最終更新日:

2026/05/12

【正社員 - 新卒27卒】BPOデザイナー(AIを活用し業務効率化を推進)/日立Gの業務を「DX」で変革。ポータブルスキルを身につける

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  • 月給 26万4500円
  • 東京都、神奈川県

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お仕事について

日立Gの業務を「DX」で変革。ポータブルスキルを身につける

仕事内容

⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 「ITスキル」が身につく。生成AIやマクロで業務を効率化 ✅ 「ありがとう、楽になったよ」と感謝されるのが一番のやりがい ✅ 日立グループの安定基盤×充実の福利厚生(家賃補助50%など) ✅ フレックス等活用で、柔軟な働き方が可能 ✅ 育児と両立する先輩多数。「長く安心して働ける」環境 ✨ 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「BPOデザイナー」がデザインするのは、 Webサイトではなく「業務フロー」。 実務を遂行しながら、企業の「非効率な事務作業」を発見・解消し、 働く人々の生産性を最大化することが、 この職種のミッションです。 日立グループをはじめとする企業のバックオフィス業務に対し、 日々の業務の中で課題を見つけ、より良い方法を提案・実行するお仕事です。 実務を通じて業務を理解し、AIやRPAなどのデジタル技術を活用して、 お客様と一緒に業務の効率化や仕組みの改善を進める役割を担っていただきます。 現状の業務フロー全体を把握した上で、「ここはAIに任せよう」 「ここは簡略化しよう」と工夫することで、 お客様の業務がより効率的で便利になるようサポートをいたします。 お客様から「もう以前の状態には戻れない」と感謝される喜びは格別です。 ✨ 先輩社員の声 ✨ 「日立グループという信頼できる基盤があり、 安心して長く働ける会社だと思い入社しました。 入社時は目的意識が薄かったですが、今は『何のためにやるか』を 考えて改善できるようになりました。」 (2021年入社・史学地理学科卒) ✅こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □新しいことにチャレンジするのが好きで、 業務改善やデジタル技術の活用に前向きに取り組める方。 □文系・理系を問わず、ITを手段として 「何かを変えたい、社会に貢献したい」という貢献意欲が高い方。 □柔軟な発想で、状況に応じて最適な方法を考え、行動できる方。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■株式会社日立ICTビジネスサービスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日立グループの一員として、 企業の業務プロセスを最適化する BPOサービスを提供しています。 「穏やかで人が良い」風土が特徴で、 離職率も低く、チームで協力し合う文化が根付いています。 ITの力で、働く人の負担を減らし、社会の生産性を高めています。 ✨ 事業の強み ✨ 単なる事務代行ではなく、「IT×人」で業務を進化させます。 例えば、これまでCD/DVDで配送していたソフトウェアを 電子送信に切り替えるなど、抜本的なフロー見直しを実施。 マクロや生成AIなどの最新技術を現場レベルで活用できるのが強みです。 ✨ 働く環境 ✨ 特筆すべきは「家賃の50%補助(規定あり)」という手厚い住宅手当。 都内近郊での一人暮らしも安心です。 また、在宅ワークの導入も進んでおり、育児中の社員も多数活躍中。 「ここなら長く働ける」と実感できる制度が整っています。 ▼参考データ 入社3年後の定着率:92%(24年度実績) 平均勤続年数:23.2年 年間休日:125日 有給休暇:24日 ✅説明会について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⏰WEB上にて説明会動画をご視聴いただけます。 ✋説明会への参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 1.まずはリクナビからエントリー 2. 3/1以降、件名「【要保存】会員制マイページのご案内です」という マイぺージアカウントに関するメールが届きます 3.マイページにログインの上、[予約・確認フォーム]から ご都合の良い日時でWEB説明会のご予約をお願いいたします。 4.ご予約日当日に、WEB説明会動画視聴URLが届きますので、 お時間になりましたらご視聴ください。 \\ 皆様のご応募お待ちしております //

配属先職種

その他ビジネスコンサルタント システムコンサルタント BPRコンサルタント

求める人材

応募資格

2027年3月卒業見込みの方 (大学生/大学院生/専門学生) 学部・学科・文理不問 ⭐ 求める人物像 ⭐ ✅ 相手の立場で物事を考え、サポートするのが好きな方 ✅ コツコツとした作業だけでなく、工夫して改善したい方 ✅ チームワークを大切にし、周囲とコミュニケーションが取れる方 ✅ 新しいツール(AIなど)を使うことに抵抗がない方 採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学、その他 卒業見込み校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、専門学校

事業への興味

テクノロジーに携わりたい

好みのワークスタイル

女性が働きやすい環境で働ける 長く同じ会社に居続けられる 若手が裁量を持てる環境 人とたくさん会話する

希望する仕事内容

プロジェクトを推進したい 人の仕事をサポートしたい

会社に求める文化

コミュニケーションが活発 常に新しいものに挑戦 チームワークを重視

勤務地

在宅OK

勤務地

株式会社日立ICTビジネスサービス

その他情報

▼在宅勤務について 現在、平均週3出社、週2在宅などで在宅勤務をされているケースが多くなっています。 ※職場による 勤務候補地:東京都、神奈川県 敷地内全面禁煙

給与

給与

月給 26万4500円 基本給:月給 26万4500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ▼各種手当 交通費(全額支給)、時間外勤務手当(全額支給)、家族手当、住宅手当など ▼昇給 年1回 ▼賞与 年2回(6月、12月)

給与例

モデルケース ※過去入社月実績を表記しています(2026年4月支給) 博士了・修士了:269,500円 大学卒:264,500円

勤務時間

月平均残業時間20時間以内

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:50~17:20(休憩:45分)

休日休暇

完全週休2日制

休日休暇制度

完全週休2日制(土・日・祝日) 年間休日:125日 有給休暇:24日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:特別休日 他

社会保険 / 福利厚生

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社内制度:家賃補助制度、退職金制度、確定拠出年金制度、確定給付年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、資格取得支援・奨励金制度、保健師常駐(健康管理、健康相談を気軽に受けられます)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3カ月 、研修期間 期間:新人研修:2~3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 勤務地に差異なし

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応募とその後の流れ

グループワークなし グループディスカッションなし グループ面接なし 説明会予約受付中

採用予定人数

23人(前年度採用実績:25人)

応募締切日

未定

選考プロセス

【一次選考】書類選考(エントリーシート)          ▽ 【二次選考】適性検査(SHL)          ▽ 【三次選考】面接(およそ40分間) ※オンラインの予定          ▽ 【最終選考】面接(およそ30分間) 提出書類 エントリーシート、成績表

問い合わせ先

【メールアドレス】

hitachi-ict@saiyo-g.net

就労実態等の職場情報

採用情報

【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数29名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数28名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数27名、新卒離職者数4名
【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性3名、女性26名 2023年度:男性5名、女性23名 2022年度:男性7名、女性20名
【平均勤続年数】 2024年度:23.2年

スキルアップ・研修制度

【研修】 あり 新入社員教育 新入社員の皆さんには、入社から3カ月間の座学や演習を通じて会社を知り、配属後の業務で必要な社会人の基本、IT技術の基礎、プログラミングスキル、実践的ビジネススキルの向上を目的とした教育を受講していただきます。 日立製作所や日立グループ会社の新入社員と一緒に研修を受講していただき、上記教育に加えて日立グループで働く日立人としてのマインドも養っていただきます。 新入社員研修を終えて配属となった後は、先輩社員からOJTで仕事を学んでいただきます。当社ではOJT期間を2年間とし、指導員が皆さんのサポートを行います。 レベルにあった専門教育プログラムの受講 新入社員研修の後にも、業務に必要な技術や、より上位の仕事をこなすための教育を受講することができます。 Excel、Word講座などの基本的な講義から、専門職向けの講義まで幅広い教育が用意されています。BPO事業に関する専門知識や資格も取得していただく事が出来ます。 自分に必要なタイミングで、自分のレベルにあった教育を受講できます。
【自己啓発支援】 あり 資格取得支援報奨金制度  仕事に関わる検定や資格試験に挑戦する社員には、受験料の補助制度があります。 また、年に一度、合格者の表彰など会社全体で資格の取得に取り組んでいます。 特に、情報処理資格については、対策講座を開催するなど、バックアップも行っているのでサポートは万全です。
【メンター制度】 あり 1~2年目の新卒入社社員に対して、職場の指導員とは別に、3~4年目の若手社員をメンターとして設置しています。

働き方データ

【月平均所定外労働時間】 14.9時間(2024年度集計)
【有給取得平均日数】 18.2日(2024年度集計) 実績年度: 2024 有給休暇24日付与
【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:9名 育休取得者数:9名 男性 育休取得対象者数:3名 育休取得者数:3名

会社情報

会社名

株式会社日立ICTビジネスサービス

代表者

代表取締役社長 松浦 康裕

住所

220-0011

神奈川県横浜市西区高島1丁目1番2号 横浜三井ビルディング9階

業種 / 許認可番号

その他(人事・人材サービス)
ITサービス
インターネット・Webサービス

従業員規模

1001~5000名

採用実績校

愛知学院大学、茨城大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、岩手大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東北学院大学、東北大学、宇都宮共和大学、東北福祉大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、名古屋音楽大学、宇都宮大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋大学、奈良女子大学、新潟大学、日本女子大学、日本大学、日本大学大学院、日本福祉大学、日本文化大学、宇都宮大学大学院、一橋大学、広島工業大学、広島国際学院大学、広島国際大学、広島大学、広島大学大学院、福井大学、福岡工業大学、福岡女学院大学、福岡大学、愛媛大学、福島大学、福山大学、文教大学、法政大学、放送大学、北海道大学、三重大学、宮崎公立大学、武庫川女子大学、武蔵大学、桜美林大学、武蔵野音楽大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、安田女子大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、大阪工業大学、横浜国立大学大学院、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、和光大学、早稲田大学、大阪市立大学、和洋女子大学、大阪大学、愛知教育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、神奈川大学大学院、愛知工業大学、金沢工業大学、金沢大学、鎌倉女子大学、関西大学、関西学院大学、関東学園大学、学習院女子大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、愛知淑徳大学、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、愛知大学、金城学院大学、岐阜大学、久留米大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、工学院大学大学院、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、青山学院大学、神戸女子大学、神戸大学、国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、相模女子大学、産業能率大学、秋田大学、静岡英和学院大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、昭和女子大学、信州大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、亜細亜大学、清泉女子大学、西南学院大学、専修大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、大東文化大学、茨城キリスト教大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、中央大学大学院、中京大学、中部大学、筑波大学、鶴見大学

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