【正社員】インフラエンジニア（構築経験を活かして設計へ）／構築5年。次は設計！クラウドで描く未来

＼ キャリアアップの実現！構築経験を活かし設計へステップアップ！／ エンジニアファーストの環境で、スキルと希望を重視した案件アサイン。 ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅構築・運用経験を活かして設計フェーズへのキャリアアップを支援。 ✅AWS/Azureなど最新のクラウド技術に触れられる案件機会が豊富です。 ✅資格取得支援制度や外部研修で、継続的なスキルアップをサポート。 ✅年間休日126日！プライベートも充実できるワークライフバランス。 ✅スキルと希望を重視し、アサイン案件を決定する透明性の高いプロセス。 ✅高パフォーマンス求人に共通する、エンジニアのキャリアを尊重する文化。 ⏩株式会社アウルキャンプHPもぜひチェック！https://owlcamp.jp/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【　給与　】月給：280,000円〜420,000円 【勤務時間】9:00～18:00 （ 昼休憩60分 / 実働8:00 ） 【募集条件】インフラエンジニア経験3年以上 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 現在、構築・運用エンジニアとして「同じ案件の繰り返し」「設計機会の不足」「オンプレ環境からの脱却」などの閉塞感を感じていませんか。貴社のインフラエンジニアとしての経験を、次のフェーズへ引き上げる案件を用意しています。スキルと希望をヒアリングした上で案件を決定するため、納得感を持って業務に取り組めます。 【 お任せする業務の具体例 】 貴社のスキルと志向に応じて、以下のいずれかの業務からスタートします。 ＜サーバー系＞オンプレミスからAWS移行プロジェクトの設計・構築、既存Linux環境のクラウドリフト＆シフト、大手企業のサーバー更改における要件定義〜構築。 ＜ネットワーク系＞拠点間ネットワークの設計・構築（Cisco/Juniper等）、Azure AD導入に伴うネットワーク基盤の再設計。 ＜運用・保守系＞大規模システムの運用設計・改善（監視設計、障害対応フロー策定）、運用自動化（Ansible、シェルスクリプト等による定型作業の自動化）。 【 キャリアステップ 】 構築・運用経験を前提に、設計フェーズへの移行（1年目）、専門性の深化またはマネジメント（2年目〜）へと段階的にキャリアアップが可能です。AWSアーキテクト、コンテナ基盤、IaC、SREなど市場価値の高いエンジニアを目指せる環境です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・インフラエンジニアとして、次のキャリアアップを目指している方。 ・設計やクラウド案件への挑戦に意欲的な方。 ・自身の経験を活かし、市場価値を高めたいと考えている方。 ・論理的に物事を考え、課題解決に取り組むことが好きな方。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

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