【正社員】バックオフィス業務を効率化するサポート事務スタッフ／事務職経験者歓迎／早期にスキル取得可／年間休日120日

⭐この求人のポイント⭐＝＝＝＝＝＝ ✅次世代キャリア採用 ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅年間休日120日以上 ✅仕組みを作り社内業務の効率化に貢献 ✅未経験OK！IT専門知識・スキル不要 ✅PCスキルUPでキャリアもUP ✅充実の福利厚生&働きやすさ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お任せするのは 『社内の業務効率を上げるためのサポート事務』です。 ただの事務ではなく、 自動化ツールやシステムを活用して、 社内の業務フローの構築や 自動化に取り組んでいただきます。 「システム」と聞くと、 難しく思われるかもしれませんが、 ご安心ください！ 専門知識やPCスキルに自信がない方でも、 先輩社員が一つひとつ丁寧に教えてくれます。 まずは、業務内容をしっかり理解し、 「どうすればもっと便利になるか？」 を考えることから一緒に始めましょう！ ＼実際に自動化した業務の一部をご紹介／ ◇派遣社員の更新日を自動でチャット通知 ◇架電履歴から架電数を自動集計 ◇スカウトの対象者に自動スカウト送信 ◇人員データベースの作成　等！ 利用する方が便利になるように自動化を進め、 誰が担当しても一定の 業務品質を維持できるように 仕組みを構築するお仕事です。 ＼こんな方にぴったり／ ■事務経験を活かしながら 　今までとは少し違ったスキルを身に着けたい！ ■キャリアアップの一環として 　オフィスワークの中でも 　少し専門的なスキルを身に着けたい ■自ら考えて業務改善をした経験がある ■出社してチームと一緒に働くことで集中力を発揮できる方 ＜大まかな１日の流れ＞ 09:30　始業 09:35　朝礼（進捗やタスク確認） 09:40　タスクの確認 10:00　開発業務（プログラム作成・修正） 12:00　昼休憩 13:00　RPAの保守（システムの動作テストや確認） 15:00　開発業務（プログラム作成・修正） 18:25　終礼（進捗やタスク確認） 18:30　終業 ＝＝＝＝＝＝ ⭐POINT⭐ ＝＝＝＝＝＝ ✅完全週休2日制！土日祝休み 年間休日120日以上！ ＼当社独自の休暇制度も多数！／ 「産前・産後休暇」「育児休暇」 「介護休暇」「有給休暇」といった制度の他に お子様の入学式や卒業式などの学校行事に 参加するための特別休暇も取得可能です。 ライフスタイルに寄り添う制度も充実しているため、 社員一人ひとりが自身に合った働き方を選択し、 仕事と家庭を両立させることが可能です♪ ✅研修制度充実！入社後も安心！ ▼研修（2週間程度） 入社後、会社概要や仕事の進め方など、 業務の基礎知識の研修をします。 ▼OJT（入社2週目以降） アプリケーションの使い方をお伝えしながら 簡単なシステム構築を行います。 ※プログラミングに関する専門知識は必要ありません。 ▼入社半年以降 一通りの業務を習得した後は、1つの案件を 最初から最後まで担当していただきます。 ※ご意向に応じて裁量は調整可能です。 業務に慣れるまでは先輩社員がサポートするので、 安心して一人前を目指せます！ ✅幅広い知識が身につくので 事務職としてのキャリアアップも可能！ 最初はシンプルなシステム開発から始めるため、 「動いた！」と小さな喜びを感じられると思います。 入社後1か月程度経過すると、 先輩社員と共に、システムの構築に 携わっていただくことになります。 簡単なシステムであれば1日程度で構築できますが、 通常は2週間程度で完成します。 自身が開発したシステムが 実際の業務に貢献した際には、 非常に大きな達成感を感じますし、 自分の知識・スキルの 幅が広がる実感もありますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐時代はどんどん進んでいます⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少し前までは、専門的なスキルが必要とされ、 社内の情報システム部門やシステムエンジニア（SE） が担当するような高度な業務でしたが、 現在では、プログラミングを行わなくても 業務システムを開発できます。 最も大切なのは、実際に業務を行う人 の仕事の流れを把握し、 効率的なシステムを構築することです。 専門知識だけではなく、現場の意見に耳を傾け、 協力してシステムを作り上げる姿勢が、 とても重要です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐先輩たちの声⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【30代男性】 Ｑ 入社の決め手は何でしたか？ Ａ 前職の大手企業では業務範囲が 　 定められていましたが、 　 今は手を上げれば挑戦できる環境のため、 自分次第で大きくスキルアップができます。 Ｑ PCはもともと得意でしたか？ Ａ Excelを使えるくらいの程度で、 　 プログラミングに関しては全くの未経験でした。 それでも、先輩方の手厚いサポートと 充実した研修のおかげで、 入社1年後には一人でシステムを 構築できるまでに成長しました。 Ｑ お仕事の魅力は何ですか？ Ａ 社内システム構築のお仕事のため、 　 社内の人とコミュニケーションを取り、 　 システムを作り上げていきます。 　 社内だからこそ、直接「ありがとう」 　 の言葉をいただける機会が多く、 　 モチベーションに繋がっています。 【20代女性／入社1年目】 Ｑ PCスキルはどの程度でしたか？ Ａ 一般的なパソコン操作、 例えばインターネット検索やメールの送受信、 文書作成などができた程度でした。 RPAやkintone、WinActorについては 全くの未経験でしたので、未経験の方でも 安心して始められると思います。 Ｑ スキルアップしましたか？ Ａ 業務の仕組みを作ること自体は 　未経験からスタートしましたが、 　簡単なシステムであれば一人で 　構築できるようになりました。 　人事データ連携システムは、 　私が主体となって初めて 構築したシステムです。 この経験から、RPA連携システムの 　構築には自信があります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ネオキャリア」について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネオキャリアのBPO事業部では、 大手企業から中小企業、ベンチャー企業 といった様々な規模や業種のクライアント企業に対し、 アウトソーシングサービスを提供しており、 ネオキャリアグループにおける中核事業を担う部署です。 私たちシステム設計ユニットは、 生産性を高めるための業務効率化を通じて、 社内メンバーがより働きがいを感じられる 環境づくりに取り組んでいます。

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