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2026/03/13【正社員】ルート営業(インフラ・通信 関連)c・240/ポテンシャル重視❗️新規開拓無し⭕
- 月給 25万円
- 三鷹市下連雀
- 京王八王子駅からバス約11分
お仕事について
仕事内容
当社なら実現できます❗️
⏬️「ガツガツした営業は避けたいけど、
お客様とじっくり向き合いたい」
⏬️「大手通信会社のサービスを扱いながら、
安定したルート営業がしたい」
⏬️「営業事務などこれまでの経験を活かし、
幅広い業務で会社を支えたい」
大手通信会社から委託された営業業務です!
通信会社と不動産会社の間で、お客様(入居者様)を
ご紹介いただいたら手数料をお支払いする契約です。
当社は、その情報を元に入居者様にインターネット等のサービスをご提案しています。
【具体的な仕事内容】
① ラウンダー業務(メイン)
地域を巡回し、お客様との信頼関係を深めるルート営業です!
✅️店舗ラウンド【週2~3日】
不動産会社や携帯ショップへ訪問!
取次契約店へのルート営業がメインです!
飛び込み営業はなし!事前アポイントで安心訪問!
✅️デスク作業
【日常業務】
不動産会社からの「転入情報」を確認!
その情報に基づき、転入者へ連絡し訪問アポイントを取得!
【月初業務】
取次店各社へ前月実績(紹介・獲得件数)をメール送付!
請求書のやり取りも行います。
② 訪問アポイント架電業務
お客様の"快適な暮らし"をサポートする、重要な役割!
✅️集合点検アポ取得【週1~1.5日】
当社設備導入済み集合物件への定期点検のご案内!
架電相手は不動産管理会社や物件オーナー様がメイン!
✅️アウトバウンドアポ取得【必要に応じて週0.5~1日】
既加入者への訪問アポ取得!
機器メンテナンスや新規キャンペーン紹介がメインです。
③契約獲得に関する業務【週0.5日】
あなたの提案がお客様の笑顔に直結!
✅️反響営業
お客様からの加入希望に対応し、訪問による新規契約を獲得!
✅️移設対応
既加入者からの転居に伴う、サービス移設の手続き。
④営業事務(アドミ)業務【適宜】
円滑な営業活動を陰で支えるプロフェッショナル!
✅️機器管理業務
解約機器の一次受付、登録解除と通信停止処理。
ワイヤレス通信端末の解約処理と再生、解約リスト作成。
✅️庶務業務【必要に応じて】
DM・チラシなど営業販促物の発送準備。
番組パンフレット・チラシなどの入れ替え。
特徴
職種
IT/通信製品法人営業
その他営業
その他電気/通信インフラ専門職
求める人材
✅普通自動車運転免許(AT限定可)
✅何らかの接客や販売のご経験(アルバイト可)
✅PC操作に抵抗がない方
★ 志望動機・過去の経歴は一切不問!人物重視の採用です! ★
⭕️学歴・経験・性別不問!
⭕️ブランク・転職回数不問!
⭕️社会人経験ゼロ、フリーターも歓迎!
「営業って難しそう…」
「自分にできるかな…」
そんな不安も大丈夫!
充実の研修とサポート体制で、あなたの成長をバックアップします!
「営業って興味はあるけど、不安…」
「人前で話すのは得意じゃないかも…」
「ビジネスマナーからきちんと学びたい!」
「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい!」
とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK!
そんな多様な仲間が集まり、一緒に成長していく
環境がここにあります!
【こんな方はぜひ】
「ガツガツした営業はしたくない!」
「でも、お客様とじっくり関係を築きたい!」
そんなあなたには今回の募集がベストマッチ!
勤務地
勤務地
- 三鷹市下連雀
住所
〒181-0013 東京都三鷹市下連雀8丁目10番地16号セコムSCセンター
アクセス
- 京王八王子駅からバス約11分
給与
給与
月給 25万円 基本給:月給 25万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月次/半期インセンティブあり 月次インセンティブ平均120,000円 半期インセンティブ平均500,000円 ※固定残業代を含む。固定残業代:26224円以上/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 9:30〜18:30 (休憩時間 60分間) ※残業あり(平均月5時間前後)
休日休暇
休日休暇制度
火水休み(完全週休2日制) 年次有給休暇 長期休暇 産休・育休制度 夏季冬季休暇
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 通勤手当(上限20,000円/1ヶ月) 研修あり 資格取得支援制度あり 転勤なし 制服貸与 社員登用あり 企業型DC 【雇用形態】 契約期間の定めなし、60歳定年
職場環境
職場環境
- ★安心してスタートできる環境★ ⏩「オフィスワーク初めて」「久しぶりの仕事で不安」そんなあなたも大丈夫!✨ ⏩あなたの挑戦を全力でサポートします!サポート体制は万全!経験豊富な先輩スタッフが丁寧に業務をサポートします。
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※固定残業代を含む。固定残業代:24126円以上/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 3人
選考プロセス
- 【採用までの流れ】 1. Indeedから応募 2. 面接2回 メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。 ※最初の面接時に履歴書をご持参ください。 【その他】 一次面接:中途採用担当(Web) 最終面接:事業部責任者(Web or 対面) 【企業概要】 株式会社One's Will 代表者:冨永 賢一 事業内容: ①人材ソリューション事業 ②営業代行事業 ③営業アウトソーシング事業 ④コールセンターアウトソーシング事業 ⑤情報通信事業部 従業員数: 280名
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
saiyo_ow@oneswill.co.jp
会社情報
会社名
- 株式会社One’s Will
代表者
- 代表取締役 冨永 賢一
住所
160-0022
東京都新宿区新宿5丁目2番地3
業種 / 許認可番号
- 人材派遣 / 派13-314243その他(人事・人材サービス)
設立年月
- 2011年5月
従業員規模
- 150~249人
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- https://oneswill.co.jp/
その他