【正社員】不動産賃貸管理（マネージャー候補）／年休122日★人を大切にする会社で、住まいを支える仕事を★

＜＜この求人のポイント＞＞ ✅宅建士資格を活かして 　 管理業務のスペシャリストとして 　 活躍できます！！ ✅年間休日122日で 　 プライベートも充実 ✅人を大切にする風土で 　 チームワークを重視◎ ✅将来的には賃貸部の部長への 　 キャリアアップも可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 賃貸物件の管理業務全般を 担当していただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜具体的な仕事内容＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【⏩契約業務全般】 ………………………………………………… ・契約書の作成、受注全般 ・各種契約関連書類の管理 【⏩入居者様対応】 ………………………………………………… ・クレームや相談への対応 ・入居者様からの各種問い合わせ対応 【⏩オーナー様対応】 ………………………………………………… ・物件管理状況の報告 ・今後の運用に関する提案 ・定期的な連絡、報告 【⏩不動産の管理業務】 ………………………………………………… ・物件の状態確認 ・各種管理計画の立案 【⏩建物メンテナンスサポート】 ………………………………………………… ・修繕管理 ・必要な修繕内容の提案 ・不動産に関するご相談 【⏩商品のパッケージ化】 ………………………………………………… ・物件の貸し出し条件の整備 ・契約内容の法的確認 ・将来的な問題を見据えた予防策の提案 ・近隣住民との関係維持 ・駐車場の貸し出し管理 【⏩緊急対応】 ………………………………………………… ・緊急トラブル発生時の対応 ・長期休暇時の当番対応 ＜＜1日のスケジュール例＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【⏩午前】現場業務中心 ・施工業者との打ち合わせ ・物件調査、確認作業 ・現場での各種確認業務 【⏩午後】事務作業中心 ・部下からの報告受け、指示出し ・提出物のチェック ・各種事務処理、メール対応 【⏩夕方】 ・オーナー様への報告、連絡 ・仲介者様の報告、連絡 ※日によって業務内容は異なります ＜＜⭐募集の背景について⭐＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工業績が好調なため、現在在籍している スタッフの業務を細分化し、仕事の幅を 広げていくための増員を行います。 私たちは案件のクオリティを高め、 評価を向上させながら 安定的に業績を伸ばし、 顧客満足度を高めていくことを 理想としています。 入居者様やオーナー様が 安心して賃貸業を営めるよう サポートすることが最優先の目標です。 そして、その信頼関係が構築されることで、 私たちも仕事がしやすくなり、 関わる全ての人がハッピーになる そんな環境づくりを目指しています！ ＜＜⭐当社で働く7つのやりがい⭐＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】商品パッケージが過不足なく完成し 　　 借り主様もオーナー様も 　 満足していただける瞬間 【2】賃貸物件から退去される際に 　　 「良い物件でした」と声を 　　 かけていただけた時の充実感 【3】衣食住の「住」を担う 　　 重要な仕事として、お客様から 　　 感謝の言葉をいただける喜び 【4】個人の成果だけでなく、 　　 チームでの成功を 　　 分かち合える環境 【5】一人では完結しない仕事だからこそ、 　　 周りを巻き込み、助け合いながら 　　 成果を出せる醍醐味 【6】信頼関係を構築することで 　　 「○○さんにお願いしたい」と 　　 指名していただける喜び 【7】黒子的なポジションながらも、 　　 その価値を実感できる仕事 ＜＜⭐部署の魅力について⭐＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・システマチックな部分は少なく、 　人を大切にする風土があります ・休暇がしっかり取得できる環境で、 　プライベートとの両立が可能です ・体育会系の雰囲気は薄く、 　スマートな方が多い職場です ・自分たちで風土を作っていこう 　という姿勢があり、定期的に 　話し合いの場を設けています ・困ったことがあれば 　気軽に相談できる、 　フォロー体制が整っています ・建築部門や仲介部門など 　他部署との連携も活発で、 　お互いの知識を共有し合える環境です ・他の仲介会社との 　コミュニケーションも大切にしており、 　業界全体の発展を目指しています

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