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2025/12/23【正社員 - 新卒27卒】技術系総合職(大分配属)/「日本製鉄グループ」で挑む、世界トップシェアのモノづくり。
- 月給 20万4200円 〜 30万円
- 大分県
2026年2月28日(土)以降応募できます
お仕事について
「日本製鉄グループ」で挑む、世界トップシェアのモノづくり。
仕事内容
入社後は、皆さんの適性や希望を考慮し、生産技術、品質管理・保証、設備企画・保全の技術系部門のいずれかに配属します。
■生産技術
より効率的で高品質な製品を生み出すための工程改善や技術開発に取り組みます。
現場の課題を分析し、解決策を立案・実行する役割です。
■品質管理
製品がお客様の求める品質基準を満たしているかのチェックを担います。
不良品の発生原因究明や再発防止策の提案も行います。
■設備企画
最新鋭の製造設備の導入計画から日々のメンテナンスまで、工場設備を管理します。
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✨この仕事の特徴✨
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【スケールの大きさ】
世界のエネルギー産業を支える、社会貢献性の高い仕事です。
【モノづくりの醍醐味】
お客様の要望を元に、世にない製品を1から生み出せます。
【確かな技術力】
78年以上の歴史で培った、世界に誇る精密加工技術が学べます。
【影響力の大きさ】
品質や生産性の改善が、会社の業績にダイレクトに繋がります。
【最先端の追求】
最新鋭の設備導入など、未来の工場づくりに携われます。
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✨当社について✨
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私たちは日本製鉄グループの一員として、石油や天然ガスを採掘するパイプを繋ぐ「油井管継手」をはじめ、
各種金属製品の精密機械加工を手掛けるモノづくり企業です。
半世紀以上にわたり培った高い技術力で、世界のエネルギー産業と社会の発展を支え、世界中のお客様から高い信頼を得ています。
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✨当社の特徴✨
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【働きやすさ】平均勤続21.4年!WLBと子育てサポート
年間休日118日以上(土日休み)に加え、リフレッシュ休暇なども豊富。
「くるみんマーク」認定企業として産休・育休後の復職実績も多数。
フレックス制度もあり、ライフステージが変わっても働き続けられます。
【職場環境・社員育成】費用全額サポート!ゼロからプロへ育てる環境
入社後はグループ研修や先輩社員によるOJTで基礎から学べます。
業務に必要な資格取得費用は会社が全額サポート。
MOSや所定の学校費用も支援するなど、社員の「学びたい」意欲を全力で応援します。
【処遇】大企業レベルの福利厚生
日本製鉄グループならではの充実した福利厚生が魅力です。
退職金制度や社宅制度はもちろん、財形貯蓄や融資制度など、
生活を幅広くサポートする制度が整っており、安心して長くキャリアを築けます。
【技術力・開発力】世界が認める品質と、78年磨いた技術力
業界でいち早くISO認証を取得し、アメリカ石油協会の規格も取得。
過去には「日経ものづくり大賞」も受賞するなど、その技術力は国内外で高く評価されています。
世界標準の技術を身につけられます。
配属先職種
設備保全/メンテナンス
その他品質管理(機械/電気/電子製品専門職)
機械生産技術
機械品質管理
その他生産技術(機械/電気/電子製品専門職)
求める人材
応募資格
【求める人材】
◆安全第一 ⇒ ルールを守れる人
◆現場作業 ⇒ モノづくりに興味がある人
◆技術志向 ⇒ 技術・技能を高める意欲がある人、自ら考え行動できる人、努力を惜しまない人
◆意思疎通 ⇒ コミュニケーションが取れる人、チームワークが取れる人
会社は、自分が成長する場になります。
熱意を持って仕事に取り組める方を歓迎します!
採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学
卒業見込み校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、短大、高等専門学校、専門学校
事業への興味
人・世の中の安全を守りたい
機械・機器に携わりたい
好みのワークスタイル
長く同じ会社に居続けられる
若手が裁量を持てる環境
希望する仕事内容
プロジェクトを推進したい
人の仕事をサポートしたい
経営に近い仕事がしたい
人の成長を支えたい
会社に求める文化
情熱を持って仕事に取り組む
チームワークを重視
勤務地
勤務地
- 日鉄精密加工株式会社
その他情報
将来的には国内拠点への転勤の可能性あり 勤務候補地:大分県 喫煙所あり(屋外)
給与
給与
月給 20万4200円 〜 30万円 基本給:月給 20万4200円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
給与例
年収350万~450万円(25歳) ※生産技術/品質管理/設備管理
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
休日休暇
休日休暇制度
■完全週休2日制(土・日) ■年間休日数118日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(10日~20日) ■半日単位取得制度(年24回) ■繰越制度(最大20日) ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり) ■慶弔休暇 ■積立休暇(最大100日) ■結婚休暇 ■看護休暇 ■転勤休暇 ■特別休暇 ■ボランティア休暇
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■退職金・退職年金制度(DB・DC) ■財形貯蓄制度 ■融資制度 ■日本製鉄グループ従業員株会制度 ■積立年金保険制度 ■永年勤続表彰制度 ■慶弔見舞金制度 ■遺児福祉年金制度 ■社宅制度(社有・借上)※遠方からの転居者のみ ■資格取得支援制度(会社全額負担)
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
2026年2月28日(土)以降応募できます
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 2人(前年度採用実績:2人)
応募締切日
- 未定
選考プロセス
- ▼リクナビからエントリー ▼書類選考 ▼1次面談(Web) ▼最終面談(最終面接)・筆記試験・工場見学(半日) ▼内定 ※応募の秘密は厳守します。 ※書類選考には、1週間程度お時間をいただいております。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 ★面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。 提出書類 エントリーシート、履歴書
問い合わせ先
【電話番号】
0729721961【メールアドレス】
recruit@nspm.nipponsteel.com【担当者】
業務部総務人事課 採用係
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数1名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数1名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数1名、新卒離職者数0名【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性1名、女性0名 2023年度:男性1名、女性0名 2022年度:男性1名、女性0名【平均勤続年数】 2024年度:21.4年 平均年齢:43.5
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり 新入社員教育、入社3年目教育、階層別教育、管理職教育など 新入社員外部研修、安全衛生外部研修、階層別外部研修など【自己啓発支援】 あり 職務遂行上に必要な公的資格などの取得費用の全額支給【メンター制度】 あり 先輩社員によるOJT教育があります【キャリアコンサルティング制度】 なし【社内検定】 あり 各種社内資格制度
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 22.5時間(2024年度集計)【有給取得平均日数】 15.3日(2024年度集計)【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:1名 育休取得者数:1名 男性 育休取得対象者数:4名 育休取得者数:0名
会社情報
会社名
- 日鉄精密加工株式会社
代表者
- 代表取締役社長 木谷 茂
住所
582-0004
大阪府柏原市河原町1番22号
業種 / 許認可番号
- 機械・医療機器メーカー鉄鋼・金属メーカーその他(製造・メーカー)
設立年月
- 1945年12月
従業員規模
- 201~500名
売上規模
- 1億円以上
採用実績校
- 大阪電気通信大学、金沢工業大学、大阪市立大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、近畿職業能力開発大学校(応用課程)、摂南大学、第一工業大学、天理大学、東海大学、奈良産業大学、西日本工業大学、龍谷大学、大分県立工科短期大学校、産業技術短期大学
2026年2月28日(土)以降応募できます