【正社員】中小企業の採用を成功に導く｜採用コンサルタント・アシスタント／未経験のチャレンジもOK｜独立支援あり｜インセンティブあり

採用コンサルティング・アウトソーシング事業は、採用戦略の立案から求人メディアの運用、面接設計、入社後の定着支援までを一貫してサポート。 限られた予算でも成果を出す設計力と、300社以上の中小企業を支援してきた実績が強み。「はじめての採用」を実施する企業様からのお問い合わせも多いことが特徴です。 ＜ご契約をいただくまでの流れ＞ ・採用セミナーの開催 ・無料コンサルティングの実施 ・採用課題解決のご提案 ＜ご契約後の流れ＞ ・採用目標の設定 ・採用戦略の策定 ・採用RPO ・月に1回〜2回の定例MTG など、契約から運用まで1人（パートナー伴走あり）で1社のお客様を担当して、採用成功まで導くことが多いです。 現在ご支援している企業様は、IT企業から建設業、飲食業まで多岐にわたり、青森から福岡まで全国20エリアの採用を支援しております。 これからのキャリアを考える中で、採用コンサルタントとして独立を目指している方は、様々な経験を積むことができる環境だと思いますし、もちろん裏側では代表の松本が戦略設計のアドバイスなど全社行います。 未経験からチャレンジしたい方は、1年ほどのアシスタント経験を経てから、クライアントを担当していただきますので、ゼロからの挑戦も大歓迎です。

人材/アウトソーシング法人営業 採用人事 BPO管理/運営