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2026/04/17【正社員 - 新卒27卒】ゼネコンの技術職(施工管理・設計・積算など)|西日本エリア/建設業界なのに月残業19.2h!技術と安心の両立を実現できる
- 月給 30万円 〜 33万5000円
- 愛知県、大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、和歌山県、福岡県、広島県、沖縄県、熊本県
お仕事について
仕事内容
配属先職種
求める人材
応募資格
事業への興味
好みのワークスタイル
希望する仕事内容
会社に求める文化
勤務地
勤務地
- 村本建設株式会社
その他情報
勤務候補地:愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、広島県、福岡県、熊本県、沖縄県
給与
給与
月給 30万円 〜 33万5000円 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 27万円 〜 30万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・現場手当、公的資格手当、家族手当、別居手当、通勤手当、時間外手当、独身者帰省旅費 他あり ・昇給年1回(8月、前年実績3%) ・賞与年2回(7月・12月、前年実績4.0ヶ月)
給与例
▶短大/専門 卒業見込み・卒業の方 月給:300,000円(一律手当含む) 大学・高専本科卒業見込み・卒業の方 ▶月給:320,000円(一律手当含む) 高専専科卒業見込み・卒業の方 ▶月給:328,000円(一律手当含む) 大学院 卒業見込み・卒業の方 ▶月給:335,000円(一律手当含む) ※一律現場手当 30,000円含む(現場研修期間の手当額、以降配属先により変動あり)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 総労働時間:1週あたり40時間 ▼内勤 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) 備考:◎実働8時間 ▼工事事務所 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間) 備考:◎実働8時間 ※フレックス制あり(各工事事務所による)
休日休暇
休日休暇制度
▶完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ▶年間休日:125日 ▶有給休暇:15日~25日 ※入社初年度15日、以降勤続年数による ▶休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 業界トップクラスの働き方改革推進企業! ・月平均所定外労働時間は19.2時間 ・くるみん認定 ・健康経営優良法人 ・WELL認証v2ゴールドなどの公的認定・認証を多数取得! 技術者としての成長と、安定した生活基盤を両立できる環境が整備されています。 社員持ち株比率8割弱が生む「風土」 社員が会社の株主であるため、一人ひとりが「自分の会社」という意識を持ち、経営層も自然と社員の声を尊重する風土があります。 この一体感が、若手の意見を汲み上げる土壌となり、新しい技術や働き方への挑戦を後押ししています。 ◆その他 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生:奨学金返済支援制度、社宅制度、独身寮、財形貯蓄、融資制度、従業員持株会、社員互助会、提携宿泊施設、確定拠出型年金制度、リゾートホテル・各種優待割引制度 他
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ・入社1年目 :導入研修 分野別追研修 技術者向け基礎技能訓練 フォロー研修 ・2年目~6年目: 年次研修(ビジネススキル 分野別研修) ・7年目以降:主任研修 所長養成研修 ・階層別研修(中堅社員研修 管理者養成研修 初級マネジメント研修 中級マネジメント研修 上級マネジメント研修) ・安全研修(随時開催) ・品質研修(随時開催) ・eラーニング(コンプライアンス メンタルヘルス ハラスメント ビジネススキル等)
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 40人(前年度採用実績:35人)
応募締切日
- 2026年5月31日
選考プロセス
- ・リクナビよりエントリー ↓ ・「会社説明会」へのご参加 *エントリーいただいた方に弊社マイページのご案内をいたします (当社のアピール、建設業に対する疑問、質問に丁寧に答えさせていただきます) ↓ ・ 筆記試験(適性試験・基礎学力試験)※一次選考 ↓ ・ 書類提出(WEBエントリーシート、顔写真、成績証明書)※書類のみでは合否判定いたしません!面接でしっかりとお話をさせていただきます ↓ ・ 二次面接 ↓ ・ 役員面接 ↓ ・ 採用内定 提出書類 WEBエントリーシート、成績証明書
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
muramoto@ssen.co.jp
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数34名、新卒離職者数4名 2023年度:新卒採用者数38名、新卒離職者数13名 2022年度:新卒採用者数46名、新卒離職者数18名【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性28名、女性6名 2023年度:男性31名、女性7名 2022年度:男性36名、女性10名【平均勤続年数】 2024年度:18年
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり 入社1年目:導入研修、分野別追研修、技術者向け基礎技能訓練、フォロー研修、2年目~6年目:年次研修(ビジネススキル、分野別研修)、7年目以降:主任研修、所長養成研修、階層別研修(中堅社員研修、管理者養成研修、初級マネジメント研修、中級マネジメント研修、上級マネジメント研修)、安全研修(随時開催)、品質研修(随時開催)、eラーニング(コンプライアンス、メンタルヘルス。、ハラスメント、ビジネススキル等)【自己啓発支援】 あり 公的資格の合格祝金、技術系資格取得支援(模試、直前講座)【メンター制度】 あり【キャリアコンサルティング制度】 あり 希望者に対して、職種間異動の申請および相談を随時実施します。
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 19.2時間(2024年度集計)【有給取得平均日数】 12.7日(2024年度集計)【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:0名 育休取得者数:0名 男性 育休取得対象者数:8名 育休取得者数:4名
会社情報
会社名
- 村本建設株式会社
代表者
- 代表取締役社長 久米 生泰
住所
635-0822
奈良県北葛城郡広陵町大字平尾11番地の1
業種 / 許認可番号
- 建築設計建設・土木その他(インフラ・鉱業)
設立年月
- 1956年7月
従業員規模
- 500~1000名
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- http://www.muramoto.co.jp/
採用実績校
- 愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、青山学院大学、秋田県立大学、足利大学、宇都宮大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪建設専門学校、大阪芸術大学、大阪工業技術専門学校、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪大学大学院、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山県立大学、岡山大学、香川大学、神奈川工科大学、神奈川大学、神奈川大学大学院、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校(応用課程)、関東職業能力開発大学校、畿央大学、北見工業大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、九州大学、京都外国語大学、<専>京都建築大学校、京都産業大学、京都大学、京都大学大学院、京都美術工芸大学、京都文教大学、近畿職業能力開発大学校(応用課程)、近畿職業能力開発大学校、近畿職業能力開発大学校(専門課程)、近畿大学、近畿大学工業高等専門学校、近畿大学大学院、岐阜大学、熊本大学、久留米工業大学、群馬大学、工学院大学、高知工科大学、高知大学、甲南大学、神戸芸術工科大学、神戸大学、神戸電子専門学校、国学院大学、国士舘大学、国士舘大学大学院、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、滋賀県立大学、四天王寺大学、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、修成建設専門学校、信州大学、摂南大学、摂南大学大学院、専修大学、相愛大学、崇城大学、第一工業大学、大同大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央工学校、中央大学、中部大学、帝塚山大学、電気通信大学、東海大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、東洋大学大学院、徳島大学、徳山工業高等専門学校、鳥取大学、鳥取大学大学院、豊田工業高等専門学校、同志社女子大学、同志社大学、同志社大学大学院、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、奈良学園大学、奈良女子大学、奈良大学、西日本工業大学、二松学舎大学、専門学校日本工科大学校、日本工学院専門学校、日本工業大学、日本大学、日本大学大学院、日本文理大学、八戸工業大学、阪南大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島大学、福井工業大学、福井大学、福岡大学、福山大学、佛教大学、法政大学、放送大学、北海道大学、舞鶴工業高等専門学校、前橋工科大学、三重大学、都城工業高等専門学校、宮崎大学、武庫川女子大学、武庫川女子大学大学院、明海大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、明星大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山口大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学