【アルバイト・パート】10代20代の未経験者も活躍中のコールセンタースタッフ／やりがいと成長を実感！どんどん昇給⤴おしゃれもシフトも自由♪

◆「やりがい」と「成長」を体感する職場◆ 10代20代の仲間と切磋琢磨しどんどん昇給‼ ＊学生・未経験者活躍中！将来的な就職 　活動にも生きるようスキルアップ！ ＊シフト・服装・髪型・ネイル全部自由♪ ＊男女比率ほぼ五分五分 　十人十色のスタッフが在籍中☆ ＊入社から時給1,300円スタート！！ 　ここから下がることはありません。 ＊1時間ごとに10分休憩♪ 　もちろん休憩中も時給発生◎ ＊表彰式、忘年会、BBQなど社内イベント 　も定期的に行っております！ ✿―――――こんな会社です――――――✿ 創業20周年突破。大手通信会社のサービス を紹介する老舗のコールセンター。 長続きの秘訣は、スタッフの止まらない成 長と定着率。 「出勤したい」…当社はそこを目指します。 社会人の大切な１歩目であるアルバイト。 学生が全体の8割を占めるネオシス。 そんな私たちの目標は、「やりがい・成長」 を体感する場を提供する事。 未経験スタートばかりですが、ほとんどの 学生がが卒業まで残ります。 出勤したくなる・アルバイトが楽しい環境作 りを心掛けています。 ✿――――――お仕事内容―――――――✿ 大手通信会社のインターネットサービスの ご提案です。 基本的に現プランよりもお安くなるご案内 です。 ・トークスクリプトあり ・質問に対するマニュアルあり ・先輩がモニタリングして的確にサポート ●上記の体制はコールセンターとしては 当たり前です。 そのうえで、架電開始後も先輩が一人 ひとりにあわせたカリキュラムを作成し、 自分の判断でお客様へご案内できるよう 親身に研修致します。 ネオシスで培った経験が、今後の人生や 就職後でも生きるよう、自分で考えて 行動出来る、一人ひとりが自立した組織 を目指しています。 出来ないからダメではなく、どうしたら 出来るかを日々みんなで考え努力しています。 【例：入社後の流れ】 　1日目：会社説明、商材の知識研修、 　　　 　トークの練習 　2日目：初日の復習、トークの練習 　　　　 先輩がモニタリングのうえ 　　　　 お客様に電話 【例：架電開始後の1日の流れ】 　［17:00~21:00出勤の場合］ 　　17:00~17:50　研修（前回出勤時の 　　　　　　　　　　　　改善点の練習） 　　17:50~18:00　-休憩-- 　　18:00~18:50　研修（新たな知識） 　　18:50~19:00　-休憩- 　　19:00~20:55　お客様に架電 　　20:55~21:00　後片付け、掃除 ～～～～～こんな取り組みも！～～～～～～ ◆コールセンターなのに電話しない!?◆ 　毎週木曜17時と土曜16時は、 　通称スタディアワーを開催！ 　その1時間は誰も電話しません。 　個人ごとの研修や、グループでディス 　カッションをしたり、各々のスキル 　アップのための時間を設けています！ 　 ◆学生のうちからチーム運営や指導経験を◆ 　1年以上働くと、希望者は自分の実績向上 　を目指すだけでなく、後輩の指導やチーム 　運営の一旦を担うトレーナーに昇格可能 　もちろんトレーナー手当により給与もUP 　先輩から教わったこと、自分で学んだこと 　が後輩へ引き継がれていきます☆彡 ◆表彰式、忘年会、BBQなど社内イベント◆ 　契約数だけじゃない！ 　色んな項目の上位者を表彰！ 　意外な人も表彰される!? 　まずは目指せ新人王☆ 　表彰式受賞者はもちろん、 　他のイベントでも豪華景品プレゼント♪ ＝＝＝＝お気軽にご応募ください！＝＝＝＝ ▮ 　web応募の方には、応募後すぐにリ　▮ ▮　 クルートにご登録のメールアドレス　▮ ▮　 宛にメッセージを送信いたしますの　▮ ▮　 でご返信ください　　　　　　　　　▮

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