最終更新日:

2026/04/23

【正社員】回復期・慢性期病院の看護師/未経験・ブランクOK!慢性期・回復期で患者様に寄り添う看護

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  • 月給 29万3632円 〜
  • 牧野リハビリテーション病院
  • JR横浜線「鴨居駅」より徒歩10分

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お仕事について

仕事内容

✨看護師資格を活かして働ける ✨未経験・ブランクからの復職サポートあり ✨年間休日123日でプライベートも充実 ✨賞与年2回・昇給ありで安定収入 ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 病棟での看護業務全般をお任せします。 当院は慢性期・回復期の病院で、 病床数120床(回復期リハ病棟60床、 障害者病棟60床)を有しています。 急性期と比べて入院期間が長いため、 患者様一人ひとりとじっくり向き合い、 その間で大きな役割を果たすことができます。 【具体的な仕事内容】 ■回復期病棟での看護業務 ■障害者病棟での看護業務 ■入院時からの退院支援 ■体調管理や認知症ケア ■終末期ケアや呼吸器管理 【回復期病棟での役割】 患者様の回復を促す関わりを大切にし、 入院時からの退院支援を行います。 認知症ケアや体調の管理 (排便コントロールなど)も重要な業務です。 【慢性期病棟での役割】 観察力と丁寧な清潔ケアを通じて、 皮膚障害の防止対策を実施します。 呼吸器管理や終末期ケアなど、 専門的なスキルを活かせる環境です。 ✅看護体制について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 看護基準は回復期リハ病棟が13対1、 障害者一般病棟が10対1となっており、 余裕を持った人員配置で働けます。 看護方式はチームナーシングを採用し、 チーム全体で患者様をサポートします。 電子カルテ(SSI)を導入しており、 業務の効率化も図られています。 ✅未経験・ブランクからの復職も安心  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験の方やブランクのある方でも、 丁寧なサポート体制があるので安心です。 先輩看護師が一つひとつ丁寧に指導し、 無理なく業務に慣れていけます。 試用期間は3か月ありますが、 労働条件の変更はありません。 ✅当院について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当院は慢性期・回復期に特化した病院で、 患者様の回復と生活の質の向上を 第一に考えた医療を提供しています。 入院期間が長いからこそ、 患者様やご家族との信頼関係を築き、 一人ひとりに寄り添った看護ができます。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、 ライフステージに合わせて 長く働き続けられる職場です。

職種

看護師

求める人材

<必須条件> ■看護師資格をお持ちの方 <歓迎条件> ■看護師としての実務経験がある方 ■ブランクがある方 ■慢性期・回復期の看護に興味がある方 ■チーム医療に関心がある方 ✨こんな方、大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・患者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方 ・急性期ではなく、  慢性期・回復期でスキルを磨きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしながら  働きたい方 ・チームで協力しながら  看護業務に取り組みたい方 ・長く安定して働ける職場を探している方 ・育児や介護と両立しながら  働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法))

経験

病院 クリニック 夜勤 医療/ヘルスケア 病院看護

資格

看護師 認定看護師

勤務地

車通勤OK バイク通勤OK

勤務地

牧野リハビリテーション病院

住所

〒226-0003 神奈川県横浜市緑区鴨居3-32-33

アクセス

JR横浜線「鴨居駅」より徒歩10分

給与

賞与あり

給与

月給 29万3632円 〜 基本給:月給 29万3632円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【看護師(大卒)】 基本給 213,300円~ 付加手当 15,000円 夜勤4回 56,704円~ その他手当 12,600円※支給要件見直し等により変更の可能性有り 合計 297,604円~ ※時間外手当別途支給 【看護師(高校・専門卒)】 基本給 209,500円~ 付加手当 15,000円 夜勤4回 56,532円~ その他手当 12,600円※支給要件見直し等により変更の可能性有り 合計 293,632円~ ※時間外手当別途支給 ■別途手当 ・通勤手当 ・扶養家族手当  (配偶者15,000円、  第1、2子10,000円、  第3子以降5,000円) ・特別手当  (日・祝日、年末年始勤務手当) ■昇給あり(年1回) 4月 ■賞与あり(年2回) 7月/12月 昨年度実績:3.4カ月分  ※表示給与は基本給に一律手当   夜勤4回・諸手当含む概算額です  ※給与額は前職支給額、   経験年数・勤務実績などを   考慮して決定いたします  ※新卒の方は規定に沿って   決定いたします

勤務時間

長期歓迎

勤務時間

勤務形態:シフト制 実働時間:1日あたり7時間30分 〜 14時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 日勤 8:30~17:00 遅番 11:00~19:30 夜勤 16:30~9:00 休憩60分(夜勤休憩120分) ■シフト勤務

休日休暇

年間休日120日以上 介護休暇あり 育休あり

休日休暇制度

■シフト制 ■年間休日数:123日(2026年度) ■有給休暇(6か月経過後10日付与) ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇 ■産休・育児休暇・特別休暇など (介護休業取得実績あり)  ※有休の積極的な使用を推進しております  ※年間休日123日でプライベートも充実できます

社会保険 / 福利厚生

託児所あり 交通費支給 社割あり 研修あり 寮・社宅あり 資格取得支援あり 退職金あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 <福利厚生> ハタラクエール2026「優良福利厚生法人」認証法人。 職員とその家族が安心して働き続けられる環境づくりを通じて、 地域社会に貢献できる医療福祉グループを目指してまいります。 ◆制服貸与 ◆退職金制度あり  ∟勤続3年以上の方が対象 ◆診療費等見舞金制度  ∟グループ医療機関受診時、   3,000円以上かかった分が還付されます ◆メンタルサポート  ∟専属カウンセラーに無料相談可能 ◆健康診断実施・人間ドッグ割引  ∟施設内健診施設にて受診可能 ◆TMG団体保険  ∟職員向けのお得な保険です ◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)  ∟ショッピング・グルメ・カラオケ・レジャー施設など、   約350万コンテンツを会員優待で利用可 ◆提携企業による各種割引サービス  ∟様々な施設・制度が割引価格で利用可 ◆旅行費補助  ∟旅行宿泊代の一部を補助 ◆各種職員割引(書籍、生命保険、ホテルなど) ◆定年制あり(60歳) ◆再雇用制度あり(65歳まで) など ※福利厚生は就業規則に基づき、  勤務条件に応じて適用されます。

職場環境

制服あり 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 第二新卒歓迎

職場環境

病床数120床(回復期リハ病棟60床、障害者病棟60床)の病院です。チームナーシング方式で、チーム作業が多い職場です。電子カルテ(SSI)を使用しています。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

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応募とその後の流れ

職場見学可 面接1回

採用予定人数

8人

選考プロセス

1. 応募 ↓ 2. 担当者より面談・面接調整などの ご連絡 ↓ 3. 面談・面接実施 ↓ 4. 採用決定のご連絡 ↓ 5. お仕事開始 ※在職中で今すぐの転職が難しい方も、 調整のご相談が可能です ※勤務開始日はお気軽にご相談ください

問い合わせ先

【メールアドレス】

tmgkango@tmg.or.jp

会社情報

会社名

一般社団法人TMG本部

代表者

会長 中村毅

住所

335-0023

埼玉県戸田市本町1丁目22番3号

業種 / 許認可番号

その他(医療・病院)

設立年月

1962年8月

従業員規模

1000人以上

ホームページ

https://www.tmg.or.jp/

その他

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