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2025/12/19【正社員 - 新卒27卒】設計・構築|NTTデータカスタマサービス(NTTDグループ)/NTTデータGで社会支えるインフラ設計構築✨
- 月給 23万5100円 〜 25万1600円
- 北海道、宮城県、石川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県、東京都
2026年2月28日(土)以降応募できます
お仕事について
NTTデータGで社会支えるインフラ設計構築✨
仕事内容
⭐NTTデータカスタマサービスについて⭐
当社はNTTデータグループの会社です。
NTTデータグループの一員として、社会やビジネスを支えるITインフラの設計・構築から導入・運用・保守までシステムライフサイクルを一貫してご提供しています。
一人ひとりが創造的思考・自律的行動を実践し、高品質なサービスを通して、お客様の「システム」を育て、「ビジネス」を育て、そして「未来」を育てる会社です。
⭐募集要項⭐
弊社は職種別採用ではございません。
~「設計・構築」のお仕事とは?~
お客様に提供するシステムを具体的に企画し、プランに沿ってシステムの設計と構築を行います。
打ち合わせを通してお客様の課題を深堀し、問題解決のために必要となるシステムの要件を決定し、
その後は設計に基づきサーバー、ネットワーク、端末の設定などを行い、システムを稼働させます。
▶担当業種
✅お客様へのヒアリング・提案活動
✅システムの要件定義
✅システムの設計・構築
✅システムの導入・端末設置
✅お客様や関係者との調整
⭐ この求人のポイント ⭐
✅ 「どう作るか」だけでなく「何を作るか」から企画できる
✅ お客様の課題を抽出し、解決策をプランニングする仕事
✅ システムの要件定義・設計・構築まで一貫して担当
✅ NTTデータグループの安定基盤で要件定義・設計フェーズに挑戦
✅ 文理不問!充実研修で「考えるエンジニア」へ成長
✨ 事業の強み ✨
私たちはNTTデータグループの一員として
社会インフラや企業の根幹を支える
ITシステムの設計・構築を担っています。
私たちの仕事は、お客様の業務や要望を
丁寧にヒアリングすることから始まります。
そこから本質的な「課題」を抽出し、
解決するためのシステムを具体的に「企画」。
プランに沿って詳細な「要件」を決定し、
設計・構築までを一貫して行える技術力が最大の強みであり、信頼の証です。
✨ 働く環境 ✨
高度な技術力が求められる仕事ですが
入社時点での知識は問いません。
充実した研修制度と先輩のサポートで
基礎からしっかり学べる環境です。
年間休日120日以上、リモートワークやフレックスタイムなど
働きやすさもNTTデータグループ水準です。
✨ 仕事内容の魅力 ✨
この仕事の醍醐味は、単に言われた通りに作るだけでなく
お客様と共に「あるべき姿」を考え、
自分のアイデアでお客様の課題を解決できることです。
「こんなシステムがあれば便利になる」
という企画・プランニング段階から携わり、
実際にそれが形となって動き出した時、
お客様から頂く「ありがとう」の言葉は最高のやりがいです。
⭐ 説明会のご案内 ⭐
会社や仕事内容について、
さらに詳しくご説明します。
ぜひご参加ください!
▶ 説明会への参加方法
※リクナビでのエントリーのみでは
予約完了となりませんのでご注意ください。
① まずはリクナビからエントリー
② マイページアカウントに関するメールが届きます
③ マイページにログインの上、ご希望の日程にご予約ください
⭐ 求める人財 ⭐
✅「自ら考えて行動し、成長できる方」
弊社の採用キーワードは”Think×Action=Growth”。
✅「周りを巻き込んで仕事を進めることができる方」
社内だけでなく、協働者や社外のお客様など、チームで力を合わせてプロジェクトとして取り組みます。
✅「成長意欲がある方」
IT技術は日々進化しており、それと共に自己成長することが大切です。
⭐ 最後にメッセージ ⭐
当社のビジョンは
「”くらし”をつなぐ~技術と知恵で日本をつくる~」
「くらし」という言葉には私たちCSグループやNTTグループ、NTTデータグループが長年携わり提供してきた様々な社会基盤とそれによって成り立つ「当たり前の日々」という意味を込めています。
日本全国を事業と生活の場としている私たちにしかできない、日本中の”くらし”を共に支える仕事をしませんか?
少しでも当社にご興味を頂きましたら、エントリーお待ちしております。
配属候補職種
web/オープンSE
マーケティング戦略企画
PMO
サーバーサイドエンジニア
ネットワークエンジニア
セキュリティエンジニア
保守/運用/サポートエンジニア
通信インフラ設置/保守
求める人材
応募資格
専門学校は4年制のみ
採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学
卒業見込み校:大学院(修士)、大学、高等専門学校、専門学校
事業への興味
機械・機器に携わりたい
地域貢献に携わりたい
好みのワークスタイル
長く同じ会社に居続けられる
多様な職種の人と関われる
一つの専門分野を極める
若手が裁量を持てる環境
希望する仕事内容
プロジェクトを推進したい
チームを統率したい
会社に求める文化
コミュニケーションが活発
チームワークを重視
勤務地
勤務地
- エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社
その他情報
本社勤務:東京(近郊含む) 支社勤務:札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、金沢、広島、福岡 勤務候補地:北海道、宮城県、東京都、石川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県 ※出向があります 出向先企業名:株式会社NTTデータ
給与
給与
月給 23万5100円 〜 25万1600円 基本給:月給 23万5100円 〜 25万1600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 交通費(全額支給)、住宅補助費、リモート手当、時間外・休日・深夜手当、成果手当、子育て・介護手当など
給与例
・大学院修了 251,600円 ・大学、専門(4年制)卒 245,000円 ・高等専門学校卒 235,100円 ※2025年4月初任給実績・月給 ※首都圏補助費8,100円を含む(社員の居住地が首都圏の場合、首都圏補助費が支給されます)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり150時間 9:00~17:30(標準) ※リモートワークやフレックスタイム制あり
休日休暇
休日休暇制度
4週間に8日の休日(土曜、日曜〈標準〉)、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇(20日)、夏季休暇(5日)、結婚休暇(5日)、病気休暇、出産休暇、育児休暇、ライフプラン休暇等
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 住宅支援:住宅補助費、持家取得支援制度 スキルアップ:技術資格等認定試験支援制度、情報処理技術者試験等合格祝金支給制度 その他:社内サークル活動支援制度、レクリエーション支援制度、慶弔金制度、財形貯蓄制度[住宅/一般/年金]、企業型確定拠出年金、福利厚生サービス(育児、介護、旅行、宿泊、テーマパークなどの割引)
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:入社後4ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※労働条件の変更なし
2026年2月28日(土)以降応募できます
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 40人(前年度採用実績:35人)
応募締切日
- 未定
選考プロセス
- 【1】エントリー 少しでも興味・関心をお持ちになりましたら気軽にエントリーください。 エントリーいただいた方を優先に、詳細をお知らせします。 ▼ 【2】説明会 Webセミナ(動画)を配信しています。視聴後、Webエントリーシートを提出いただきます。 ▼ 【3】書類選考 ▼ 【4】適性検査(1) ▼ 【5】一次面接(Web面接) ▼ 【6】適性検査(2) ▼ 【7】最終面接(対面面接) ▼ 【8】内々定 提出書類 Webエントリーシート(当社指定フォーマット)を指定期間に提出いただきます。 ※Webセミナー配信時にご案内します。
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
cs_saiyo@nttdatacs.co.jp【担当者】
総務人事部 人事担当
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数29名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数33名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数33名、新卒離職者数4名【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性15名、女性14名 2023年度:男性23名、女性10名 2022年度:男性23名、女性10名
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり ・新入社員育成プログラム (1)入社前研修(6ヶ月) (2)基礎研修(1ヶ月) (3)支社実習研修(4ヶ月) (4)フォローアップ研修(1ヶ月) (5)OJT研修(18カ月)【自己啓発支援】 あり ・研修受講費用を支給(年度内上限3万円) ・同一資格の試験につき2回まで受験料等の全額を支給。 ・会社より定められた資格を合格した場合、祝金を支給【メンター制度】 あり CSファミリー活動…新入社員のフォローや職場以外での人間関係形成を目的とし、部署や年齢の異なるメンバが集まり、社内コミュニティの充実と活性化を目指しています。【キャリアコンサルティング制度】 あり 入社年に4回(上半期2回、下半期2回)、直属上司との面談があります。【社内検定】 あり NTTデータ準拠のプロフェッショナルCDP(Career Development Program)を導入。
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 21.1時間(2024年度集計)【有給取得平均日数】 18.2日(2024年度集計)
会社情報
会社名
- エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社
代表者
- 代表取締役社長 稲村 佳津子
住所
135-8178
東京都江東区豊洲3丁目3番9号
業種 / 許認可番号
- ITサービス
従業員規模
- 1001~5000名
採用実績校
- 愛知学院大学、茨城大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東邦大学大学院、岩手県立大学大学院、東北学院大学、東北工業大学、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、富山大学、富山大学大学院、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学、愛媛大学、長岡技術科学大学大学院、長崎純心大学、長崎大学、長野工業高等専門学校、名古屋学院大学、名古屋商科大学、南山大学、新潟国際情報大学、新潟大学、日本工学院専門学校、愛媛大学大学院、日本工業大学、日本女子大学、日本大学、日本福祉大学、兵庫県立大学、弘前大学大学院、広島工業大学、広島工業大学大学院、広島修道大学、広島市立大学、大阪経済大学、広島女学院大学、広島大学、広島大学大学院、福岡工業大学、福岡女学院大学、福岡大学大学院、福島大学、佛教大学、文教大学、法政大学、大阪工業大学、北星学園大学、北陸先端科学技術大学院大学、北陸大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道大学、北海道大学大学院、松山大学、宮城教育大学、武蔵大学大学院、大阪国際大学、武蔵野大学、武蔵野大学大学院、室蘭工業大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、大阪電気通信大学、山口大学大学院、横浜国立大学、立教大学、立教大学大学院、立正大学、立命館大学、琉球大学大学院、龍谷大学、早稲田大学、早稲田大学大学院、大阪電気通信大学大学院、大妻女子大学、愛知県立大学、岡山県立大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、香川大学、香川大学大学院、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、神奈川大学大学院、金沢学院大学、愛知工業大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州共立大学、九州工業大学、九州工業大学大学院、九州産業大学、会津大学、九州産業大学大学院、九州大学、共愛学園前橋国際大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、釧路公立大学、熊本大学、熊本大学大学院、久留米工業高等専門学校、会津大学大学院、群馬大学、慶應義塾大学、県立広島大学大学院、工学院大学、工学院大学大学院、高知工科大学、高知工科大学大学院、甲南大学、神戸大学大学院、国学院大学、青山学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、札幌学院大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、青山学院大学大学院、職業能力開発総合大学校、信州大学、成蹊大学、成城大学、摂南大学、専修大学、崇城大学、崇城大学大学院、高崎経済大学、拓殖大学、跡見学園女子大学、玉川大学、多摩大学、大同大学、千歳科学技術大学、千葉経済大学、千葉工業大学、中央大学、中央大学大学院、中京大学、中部大学、石川工業高等専門学校、筑波大学、帝京大学、電気通信大学、電気通信大学大学院、桐蔭横浜大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京海洋大学、東京家政大学、東京学芸大学
2026年2月28日(土)以降応募できます