【正社員】公共工事を中心に行う土木現場作業員／要経験1年～／原則定時退社・土日祝休／昨年:賞与5.5ヶ月分

・原則定時退社／17時には仕事終了 ・月平均残業時間2時間！ほぼ残業なし！ ・賞与年3回／資格・家族・住宅手当あり ･･･全部、社員から挙がった意見を 反映させてできた制度・福利厚生です。 『吉井建設』を『NEW吉井建設』として つくっていくために、あなたの力が欲しい！ あなたが”必要”なんです。 現場作業員経験1年以上募集！業界不問 ・7～8割が公共工事の安定企業！ ・施工管理を行うのも自社社員。 　顔、名前、人柄もわかる仲間とだから 　仕事がしやすい！ ＜仕事内容＞ ・土砂等の堀削、積み込み、敷均しなど ・型枠の製作、組立、取付けなど その他、上記附帯業務をお願いします。 作業に必要な資格は取得していただきます。 ーーーーーーーーーーーーー 取扱い工事（公共工事が主） ーーーーーーーーーーーーー ・道路改良工事　・道路等舗装工事 ・橋梁工事　　　・河川工事 ・砂防工事　　　・林道工事 ・法面保護工事　・上下水道管工事 ・農業用水工事　・災害復旧 ・緊急工事（除雪作業、倒木・土砂崩れ等） ※現場は群馬県が中心で、 　県外へ出向くことはほとんどありません。 　群馬に根付いた企業として、地元に貢献 　したい方も歓迎します。 〇ここがポイント！〇 ーーーーーーーーーー 【！】施工管理も自社社員 ・顔も名前も人柄もわかっている社員との 　仕事だから会話もスムーズ。 ・下請け、元請けの立場の区別なく、 　対等な関係で意見を交わしながら働けます 【！】完全週休2日制！原則定時退社 ・ほぼ毎日17時には仕事終了 ・平日も自分の時間、家族の時間もしっかり ・休みも”毎週2日間”あるので 　登山や釣りなど趣味を楽しむ社員も多数！ 【！】全員で会社を作る、そんな雰囲気 ・働く中で出た意見には 　しっかりと耳を傾けています。 ・変えた方がいいと思ったことがあれば、 　どんどん意見を発信していける環境。 ・改革実績：賞与年3回 / 各種手当の充実 　原則定時退社(残業なし)/土日祝休み 等 〇入社後にお願いしたいこと〇 ーーーーーーーーーーーーーー "NEＷ吉井建設"を共に作るにあたり、 将来的には社長の右腕のような存在になって もらいたいと思っています。 若手職員を引っ張っていくような行動、 会社をより良くするための新しい制度や ｢こうしたほうがいい｣などの意見があれば どんどん起案してほしいです！ 『自分の意見が会社をつくる』 楽しさ・やりがいを感じてください。 〇社内改革推進中！〇 ーーーーーーーーーー 風土も！会社制度も！社内システムも！ 一新して新しい吉井建設をつくっていく！ 活動の中心は当社社長で31歳。 直近での改革実績では 年間休日を105日から116日にUPしました！ 「〇〇したい！」 「〇〇の制度があった方がいい。」 など一人ひとりの意見を積極採用して より良い吉井建設をつくっていく想いです！ 社長と共に社内改革を推進していただける方 自分の意見を積極的に発信していただける方 自分たちが働きやすい環境をつくりたい方 これからの1年での採用予定は「10名」！ だからこそ根幹となるあなたの経験が 必要なんです。 今の会社を根本から変えるような 大胆な意見だって大歓迎です！ ぜひ、一緒により気持ちよく働ける会社を つくっていきましょう。

職人/現場作業員