【正社員】トラック関連部品の法人営業／年間休日120日でプライベート充実！大型連休あり！

＊＊＊＊━━━━━━━━━━━━━━━ 自社開発・設計・製造・販売 トラック部品メーカーで 法人営業（正社員）募集 ━━━━━━━━━━━━━━━＊＊＊＊ 「今の仕事、休みが少ないな…」 「長期連休がなくて、なかなかリフレッシュできない…」 当社は GW・夏季・年末年始の大型連休あり。 年間休日も多く、オン・オフのメリハリを大切にしています。 売り込むより、“聞く・考える・つなぐ”営業。 お客様との会話が、次の製品開発・改良につながる仕事です。 ________________________________________ ✅ この求人のポイント • 年間休日120日／GW・夏季・年末年始の長期連休あり • 法人営業／既存顧客フォロー（ルート営業）中心 • 個人ノルマなし • 自社開発商品（トラック部品）を扱うメーカー営業 • 現在営業2名体制。少人数×手厚い指導で成長加速 • 全国エリアに取引先あり（出張あり／社用車移動・要普免） ________________________________________ ▶ 仕事内容 全国の • トラックメーカー • トラック車体メーカー • トラック部品商 に向けた、自社開発トラック部品の法人営業です。 新規案件を積極的に追いかける営業ではなく、 既存のお客様（法人）へのルート営業が中心。 顧客ファーストで、丁寧に関係性を築いていきます。 お客様との日々の会話から、 「もう少し使いやすくならない？」「次のモデルで必要になりそう」 といった声を引き出し、社内（開発・製造）へフィードバック。 製品開発・仕様変更につなげるのが、メーカー営業ならではの役割です。 ________________________________________ ▶ 具体的な業務内容 • 新規顧客への提案、既存顧客との関係維持 • 顧客ニーズのヒアリング・提案営業 • 商品の受注入力、納品書作成 • 生産指示・納期管理 • 商品の問い合わせ対応・アフターフォロー ________________________________________ ▶ 扱う商材 当社が開発・設計・製造・販売するトラック部品。 • スペアタイヤ保持器 • アオリ戸開閉補助装置 など 日本を走る普通トラック半数以上を誇るシェア。海外でも使用されています。 開発・製造と距離が近く、「できません」で終わらせない提案ができます。 ________________________________________ ▶ 営業体制 現在、営業は2名体制。 担当エリアや取引先を分担し、無理のない範囲で進行。 少人数だから、相談しやすく意思決定も早い環境です。 入社後は先輩と一緒に動き、少しずつ担当を引き継ぎます。 ________________________________________ ▶ 営業エリア・移動 • 営業エリア：全国 • 取引先：トラックメーカー／車体メーカー／部品商 • 移動手段：社用車が中心（要・普通自動車免許） ________________________________________ ▶ 入社後の流れ（未経験OK） STEP1｜工場研修 まずは製品理解から。工場に入り、 • 出荷作業の手伝い • 取引先名の確認 • 製品の型番・用途の把握 を行います。 STEP2｜営業同行 先輩と一緒に訪問し、会話の運びや進め方を学習。 STEP3｜担当引き継ぎ 段階的に担当先を持ち、独り立ちへ。 ________________________________________ ▶ 1日の流れ（例） • 朝：メール／注文／問い合わせ／TEL対応の確認 • 取引先の来社対応・打合せ • 翌日のアプローチ内容・訪問準備 • 納品がある場合は訪問（社用車使用） • 基本は社内業務 • 月1～2回程度、国内出張あり（担当・時期による） ________________________________________ ▶ 働きやすいポイント • 年間休日120日・完全週休2日制（土日） • GW・夏季・年末年始の長期連休あり • 服装・髪色自由（身だしなみの範囲内） • プライベートと両立しやすい ________________________________________ ▶ こんな方におすすめ • 営業に初めて挑戦したい • 休みも大事にしつつ、長く働きたい • ガツガツ売るより、関係構築型で成果を出したい • 人の話を聞くのが好き、ものづくりに関わりたい

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