【正社員】歌手・演奏家・俳優など“実演家”の著作隣接権を守る団体職員／◎29歳未満（例外事由３号イ）文化芸術に興味ある方、歓迎!

◆実演家の「著作隣接権」を守る、唯一の文化庁指定団体です◆ 私たち日本芸能実演家団体協議会（芸団協）は、歌手や演奏家など“実演家”の「著作隣接権」を守る公益社団法人です。 たとえば、テレビやラジオでCDなどの楽曲が使用された際に、放送局から「商業用レコード二次使用料」を徴収して、各実演家に分配する『実演家著作隣接権センター〈CPRA（クプラ）〉事業』などを行っています。 実演家の権利を守り、使用料を分配するための総合職（事務）に携わって頂きます。 景気や社会情勢に左右されにくい安定した環境でスキルを活かし、さらに磨いてください。 ー・ー・ー【アピールポイント】ー・ー・ー ◎文化・芸術に関われる求人！ ◎定着率が高い！ ◎幅広い仕事を経験できる！ ◎残業は月平均10時間以内！ ◎フレックスタイム制 ◎初台駅直結！ 　 オペラシティの眺めのいいオフィス♪ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ■仕事内容■ ･････････････････････････････････････ ⼊社後は、徴収業務部・分配業務部・海外業務部・法制広報部・総務部などで、研修を実施します。OJTが基本ですが、外部のマナー研修やセミナーなどで学ぶ機会も設けています。 その中で、適性やあなたの希望を考慮し、配属先を決めていきます。 ■総務 ￣￣￣￣ バックオフィスから芸団協を⽀える役割です。 総会や理事会の運営をはじめ、勤怠管理や就業規則の改訂などの⼈事労務関連業務、備品管理など、様々なバックオフィス業務を担当します。 ■徴収業務 ￣￣￣￣￣￣ 放送局から実演の使用料を徴収。実演家や権利者に代わって、著作隣接権を管理します。 ■分配業務・海外業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実演家へ使用料を分配します。 徴収した料金を実演家・権利者へ分配するため、実演家のデータベースと利⽤報告を照合して計算、分配します。 （欧⽶諸国など海外43ヶ国の実演家の団体とは相互に利⽤料を送⾦） ■法制広報 ￣￣￣￣￣￣ 実演家の権利を守るための調査研究や広報活動のほか、契約書の確認や規程整備などの法務関連業務を行います。 実演家の権利が守られるよう、国内外の法制度や関連業界の動向などを調査研究し、政府への政策提⾔なども⾏います。また、多くの⼈に実演の価値や権利を理解してもらうため、機関誌の作成やセミナー開催などの広報活動を⾏います。 *.―― *.――*.―― *.―― *.―― *.―― ◆残業は月平均10時間以内◆ 繁忙期でない夏場はまとまった休みをとりやすいです！！ ◆高い定着率◆ 営利企業と違い、公益法人ならではの、腰を落ち着けて様々な仕事を幅広く経験できる！ 実演家を陰ながら支えている誇りややりがいが感じられる♪ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 *.―― *.――*.―― *.―― *.―― *.―― ＼＼社員のインタビュー／／ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●2021年新卒入社　女性事務職/総務部（28歳） 「狂言を習っていたことと、フランス文学・美術を専攻していたことで、芸術に関わる仕事を志望して出会ったのが芸団協でした。 入社当時は、備品管理、会議室の予約などの庶務的な仕事から始めて、入社から4年たった今は会議運営のための資料準備や議事録作成、会員の方との電話やりとりなど幅広い業務を担当しています。 公益法人ならではのゆったりとした雰囲気がある中で、会員の皆様をもりあげていくアイデアや情報収集も必要と感じています。」 *.―― *.――*.―― *.―― *.―― *.―― ＜＜協会紹介＞＞ ･･････････････････････････････････＊･･･ 歌手・演奏家・俳優など、“実演家”の権利（著作隣接権）を守る『CPRA（クプラ）事業』以外に以下のような事業を行っています。 ●文化芸術の振興、次世代の実演家の育成を目的とした『実演芸術振興事業』 ●実演家が安心して活動できる社会をつくるための『調査研究・政策提言事業』など

一般事務 その他事務