【派遣社員】ホテルのフロントスタッフ／【年370万～450万円】語学を活かせる/os_520466

＼英語・中国語・韓国語が活かせる／ 観光にビジネスに…アクセス抜群！ グローバルなお客様に支持されるホテルスタッフの求人です。 具体的には... ・フロントスタッフとして受付、案内等の接客業務 ・ホテル運営のためのイベント企画、改善提案業務 ・口コミコメントの対応など各種入力業務 ・備品の在庫確認、発注業務 ・各種システム入力作業 ・スタッフの教育、指導 など まずはフロント業務を中心に、 お客様への接客サービスを学ぶことからスタート。 接客以外にも各種事務業務やイベントの企画提案、 スタッフの教育指導など、 マルチタスクでホテル運営に携わっていただきます。 海外のお客様も多く利用されるため 語学力を活かしてご活躍いただけます。 ＜お仕事POINT＞ ■未経験→ホテルの運営業務に携われる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ”お客様に喜んでいただけるにはどうすれば良いか” スタッフそれぞれが意見を出し合いながら進めます。 自分が考えたサービスや提案から お客様に直接「ありがとう」と言われるなんてことも！ ホテル運営に関する業務をマルチタスクで行うことで 全体を知ることができます◎ ■プライベートも大切にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働く仲間の4割が様々な国のスタッフなので 「ランゲージインセンティブ」の手当がある同社。 勤務しながら語学力を養うことが可能です！ また、家賃の最大半額を補助してくれる制度や 年鑑休日が業界の中で多めの118日など 趣味やプライベートを両立できる環境です♪ ＜企業について＞ 大手不動産マネジメント会社が母体にあり、 今までに無いホテル施設の柔軟性の高さが自慢の同社。 チャレンジを推奨する社風や 決裁スピードの速さから、安定した運営をしている企業です。 ≫≫　もう少しディンプルをご紹介　≪≪ ＊ディンプルでは、"未経験者の方"から"専門スキルを身につけたい方"まで、 　様々な研修メニューをご用意しています！ 　多彩なラインナップのeラーニングや資格取得のための通信講座もありますよ！ 　また、お仕事スタート前には、事前の研修・レクチャーを丁寧に行っています〇 　【研修メニュー例】 　「ビジネスマナー研修」「アナウンス研修」「販売研修」など ＊未経験からチャレンジされた方がたくさんいます！ 　タイピング・メール対応・電話対応・来客対応・資料作成などの事務系職種の経験や 　百貨店・アパレル・コスメ・雑貨店などでの接客経験なども活かせますよ〇

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