【正社員】年齢不問、熟練の経験と技術に期待（施工管理・現場管理）／若手と職人をハッピーにできる素敵な方を探しています。

【お任せる仕事は…】 タイル工事を中心とした現場です。 リビングやキッチンの壁や 玄関・テラスの床、玄関まわりの アクセントや外壁全面張りなど。 1日～1ヶ月の工期の案件が多く、 集中していい仕事をして スパッと終わります！ 施工管理のメンバーは 40代部長と再雇用のベテランと 育成中の若手2人の4人体制。 社名の通り、建材会社ですが LIXILリフォームショップとしても 活動しています。 【現場を動かし、成長を見守る施工管理】 職人さんたちが持ち前の技術を活かし、 気持ちよく働いてくれる姿を見るのが 施工管理者として嬉しい！ 経験の浅いメンバーが 成長していく姿を見守るのも大好きだ。 面倒見が良く、人が大好き！ そんな熟練施工管理を探しています。 経験分野、得意分野は特に問いません。 現在、現場は大忙し。 お客様の依頼に応えるため 社長が現場に出ることも！ 現場が大好きな社長ですが、 本業は経営と事業拡大です。 そこで増員募集となりました。 ---◇--■--◇--POINT--◇--■--◇--- ✅高収入をお約束！40万円可能！ ✅現場は北九州市内がほとんど！ ✅残業はほとんどなし！ ✅教えたり育てたりが好きな方、大歓迎！ ----------------------------------- 【満足度を高めてきました！】 社長の山﨑 星児です！ 私自身も二級建築士、二級施工管理技士、 第二種電気工事士の資格を持つ技術者です。 顧客満足と社員満足で 地域で一番の会社になろう！ とさまざまな改革を行ってきました。 その結果、LIXIL加盟店の 顧客満足度コンテストでは 10年連続上位入賞（No.1も3回！）。 LIXILの社員満足度 アンケートでは全国7位！ 社内では、 ◎時間外手当は完全支給。 ◎年間休日を115日まで拡大。 ◎利益は毎月社員全員に公開！ ◎営業利益の1／3を決算賞与で還元。 ◎営業社員に至るまで時短勤務可能！ …まだまだ完璧では ありませんが、 頑張って改革を進めています。 ----------------------------------- 【若手の育成って難しいですよね！？】 働く環境は整ってきました。 「よし！若手の施工管理者を育成しよう！」 こちらは、なかなかうまくいきません… 忙しさゆえにフォローが十分に できていなかったと反省しています。 ----------------------------------- 【会社の未来を作る募集です！】 当社には20代の社員職人が2名います。 更に、2名の若手現場管理を採用予定です。 建設業界に身を置き、 たくさんの荒波を乗り越えてきた あなたの大きな器に期待しています。 今後の20年、30年先まで 当社をともに見守ってくれたら 嬉しい限りです。 ----------------------------------- 【社長・山﨑の人となり】 余談になりますが、少し私自身のことも。 実家の家業を継いで社長となって 14年が経ち、今は48歳です。 若い頃からバンド活動をしていて、 今も現役です。 2016年から会社の前で、 登校する小学生のために黄色い旗をもって 朝の交通整理をするようになりました。 ----------------------------------- 【ハイタッチ先生伝説（笑）】 毎朝立っているとどんどん仲良くなり、 今では毎日100人以上の子ども達が ハイタッチしていくようになりました。 いつの頃からか、 「ハイタッチ先生」と呼ばれ この辺りで名物おじさんになったらしく 学校新聞やPTAが 取材に来てくれたこともあります。 転んで怪我した子を 会社で手当してあげたら、 翌日にお父さんから お礼の言葉と仕事の依頼を いただいたこともあります。 毎朝、心がホッコリします。 顧客満足と社員満足はもちろん、 地域にも愛される会社であれたら 最高だと思っています。 もしよければ、こういう喜びも 一緒に味わいませんか？ -----------------------------------

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