【正社員】ハワイアンカフェの店舗スタッフ／新卒採用実施中！未経験大歓迎！あなたの「やりたい」を叶えよう

＼2023年4月「株式会社KONA'S」設立！／ 創業期を終え、今後はさらに拡大へ！このタイミングだからこそ、チャレンジできる環境がここに！あなたの「やりたい」をコナズ珈琲で実現しませんか？ ～「いちばん近いハワイ」がコンセプト～ 一杯ずつ丁寧に淹れる看板ドリンクの希少なコナコーヒーや、焼きたてのパンケーキをはじめとしたこだわりのハワイアンフード。ハワイの民家のような空間で、ハワイで過ごす休日のような、ちょっと特別な非日常を提供しています！ハワイが好き！コーヒーが好き！接客が好き！そんなあなた、是非一度ご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【コナズ珈琲の魅力】 ◆「やりたい」を実現できる環境。 株式会社KONA'Sは、今後さらに拡大を加速していきます！だからこそ、あなたの「お客様のためにもっとこうなればいいのに」「もっとこうすれば喜んでもらえる！」のような想いが重要です。そうしたお客様を想うアイデア1つ1つを実現していくことで、お客様により”感動”を届けることができます。 あなたの「やりたい」を是非一緒に実現させましょう！ ◆みんなで協力して、素敵な空間を創り上げる面白さ。 通常のカフェではマネジメント人数は20～30人程度ですが、コナズ珈琲では約60人のマネジメント規模となります。こんなに大規模なマネジメントに挑戦できる環境はそうありません。大変なこともありますが、同じ方向を向いている仲間ばかりなので1つになった時が、やりがいを感じる瞬間です。 ◆こだわっているからこそ、お客様の期待値を超えるサービスが提供できる。 コナズ珈琲では、一つひとつのメニューにこだわっています。そのこだわりを知っていただくことでさらに美味しく、そして楽しく食事を召し上がっていただくことができます。少しの気遣い、こだわりがお客様の期待を超えるサービスになり「また来たい！」に繋がります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ホール業務やキッチンでの調理業務、 将来的には、店舗運営の責任者をお任せします！ ～具体的な仕事内容～ ■まずは、ホール・キッチン業務 コーヒー豆の焙煎、調理、提供、バッシング お客様がSNSにお写真を投稿されることも多く、ハワイアンカフェの雰囲気を商品から感じて頂くことも多い為、盛り付けやデザインなど少しでもお客様にお喜び頂けるよう、細かい部分にまでこだわっています！ ■ゆくゆくは、店舗運営業務にチャレンジ！ 売上・原価管理、シフト作成 スタッフの採用や育成 より良い店舗運営をする為に、スタッフ全員と平等にコミュニケーションを取り、意見を出しやすい関係性を作ることも重要です◎ ～教育体制について～ ▼6ヶ月~1年程度 教育店舗でのOJT・OFF-JT 調理・接客・労務管理・衛生管理・店舗運営について学びます。 ▼本配属 店舗スタッフからスタート。 スタッフのマネジメントなどを経験し、 2~3年程度で店長になっていただくことも可能です！ ※こちらに追加で商品開発や海外進出などの業務に関わることも可能！ ~キャリアステップ~ ▼エリアマネージャー 5店舗程度の管理。 店長／部下(8～10名）の育成・店舗改善・売上／利益管理など ▼チーフマネージャー 約20店舗管理。マネージャー（約5名）の育成 エリアごとの施策考案／実行・売上／利益の管理及び改善など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【先輩社員からのメッセージ】 「年齢や経験に関わらず、”やりたい”を応援してくれる会社」 私は新卒でコナズ珈琲に入社しましたが、入社してからは、とにかく”コナズ愛”溢れる仲間と一緒に働くことが楽しく、一瞬で時間が過ぎていきました！気付けば7年目に（笑）今では誰よりも“コナズ愛”が強くなっています！ 私が思う当社の魅力は、仲間と共に成長できる環境があることです！誇らしいほど明るく前向きな仲間と共に協力しながら【最高なひと時を提供できる店舗】を創れることが一番のやりがいです。 また、未経験でもチーフマネージャーへ昇格することができ、成長し続けられる環境があることも実感しています。実際に、私自身も入社して5年目でマネージャー、7年目にチーフマネージャーへと昇格しています。 また、2023年4月に分社化し、さらに成長を加速させていく今。 今まで以上に”やりたい”を実現しやすい環境になります。より多くのお客様へ感動体験を届けるべく、是非一緒にあなたの「やりたい」を実現させましょう！

飲食ホール/フロアスタッフ 飲食調理スタッフ 飲食店長/支配人