【正社員】賃貸営業の課長候補（京都）／高収入！年収620万円以上＋成果給｜管理職募集｜休日120日

◆◆おすすめポイント◆◆ ✅年収620万円以上＋成果給の高収入 ✅賃貸営業経験を活かしてステップUP ✅課長候補として、マネジメントの 　スキルが身に付く！ ✅大手「木下グループ」で安定 ✅年間休日120日以上で 　 ワークライフバランスも充実 ✅課長クラスは30代後半～40代活躍中 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆仕事内容について◆ ◎賃貸営業の課長候補 賃貸営業の経験や、賃貸関連の 管理職経験がある方を 課長候補としてお迎えします。 ＜具体的には＞ ・オーナー様の対応や物件管理 ・入居者の募集 ・カウンターセールス ・契約業務 など、賃貸営業としての業務を 幅広くお任せいたします。 扱うのはすべて、 グループ内の物件です。 さらに、課長候補として、 営業メンバーのマネジメント業務も 徐々にお任せしていきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆自社システムで情報を一元管理◆ 営業1人あたりの担当物件は 400～500件程度。 システムが整っているので 多くの物件をスムーズに管理可能！ 事務の負担が少なく、 営業やマネジメント業務に 集中できる環境です。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆豊富な実績＆ノウハウあり◆ 「総合生活企業」を掲げる 大手＜木下グループ＞に属し、 これまで住宅・不動産領域で 事業を展開してきた【木下の賃貸】。 ◆管理実績2万5566戸 ◆入居率99.4％ ◆管理物件は年間1000戸のペースで増加中 安定基盤のもと、今後、さらなる 事業拡大を目指して成長を続けています。 今後は組織拡大によるポストも どんどん生まれる予定！ 課長からさらなる管理職への ステップアップも 目指すことができます。 ーーーーーーーーーーーーーーーー ◆メンバーについて◆ 営業メンバーは20代～40代、 課長クラスは30代後半～ 40代の人が活躍しています。 社員の90％以上が中途入社です。 小規模の賃貸・仲介会社からの 転職者も多数活躍中！ 頑張りがしっかりとカタチになる当社で、 これまでの賃貸分野での経験を活かし、 さらなる昇給、昇格を目指してみませんか？

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