【正社員】整体院での施術スタッフ／日本初、理学療法士の資格を持つセラピストによる整体院

■どんなお仕事？ KINMAQ整体院は日本初、理学療法士の資格を持つセラピストによる整体院チェーンです。 仕事内容は、整体院でのセラピスト業務です。（セラピストとは整体師のような施術者のことです） KINMAQ整体院のセラピストは全員、理学療法士有資格者です。 「その場しのぎの対処」ではなく、お客様の不調の本当の原因を見極めることから始まります。 来院されるのは、腰痛・肩こり・手足のしびれ・めまい・不眠・自律神経症状など、幅広いお悩みを抱えた方々。 これまで様々な医療機関を受診しても改善を実感できず、当院に来られる方も中にはいらっしゃいます。 そんな方々に対して、理学療法士有資格者としての専門知識を活かしながら、筋膜マニュピレーションという技術を用い、体全体のつながりを評価し、根本的な原因へとアプローチしていきます。 例えば、「肩が上がらない」という症状でも、原因は数年前の足首の捻挫だったというケースも。 こうした“症状と原因のズレ”を見抜き、構造的に改善（顧客自身の自力による改善であることを前提とする）へ導いていくのが私たちの仕事です。 ただ施術をするだけではありません。 日々の振り返りや研修を通じて、「どうすればもっと喜んでいただけるか」を追求する文化があります。 お客様と本気で向き合い、結果にこだわりたい。そんな理学療法士有資格者にとって、やりがいの大きな職場です。 ■具体的な仕事内容 当院での理学療法士有資格者の仕事は、「施術をするだけ」にとどまりません。 お客様の身体の状態やこれまでの経緯を深く理解し、その上で本質的な改善（顧客自身の自力による改善であることを前提とする）を目指すため、カウンセリング・技術コミュニケーションのすべてを駆使していく仕事です。 ・カウンセリング・評価 初回は、現在の症状だけでなく、過去のケガや日常生活での癖なども丁寧にヒアリングします。 「なぜ今、その痛みが出ているのか？」を全身のつながりから探るため、表面的な症状にとらわれず、根本原因を突き止めていきます。 ・ 施術 イタリア発祥の「筋膜マニュピレーション」をベースに施術を行います。 肩の痛みの原因が足首にあったり、腰の不調が内臓の位置に影響していたりと、一見関係なさそうな部分に原因が潜んでいることも。 身体全体を“ボディスーツ”のように一体でとらえ、筋膜のつながりに基づいた施術を提供します。 ・ 振り返り 施術後には、お客様の状態や施術内容をしっかり記録に残します。 定期的にフランチャイズ本部からのフォローやフィードバックもあり、自分の施術の振り返りやブラッシュアップの機会があります。 ・ 研修・スキルアップ 当院では、「お客様と信頼関係を築く力」も技術と同じくらい大切にしています。 そのため施術スキルの習得だけでなく、自費施術に必要なマインドセットのトレーニングにも力を入れています。 病院では理学療法士有資格者が直接お金を受け取ることはなく、「自分の技術がどれだけの価値を持っているか」を意識する機会は少ないかもしれません。 しかし自費の現場では、自分の施術に対してお客様がその場で料金を支払います。 最初は戸惑う方もいますが、「自分の技術に正当な対価がつく」という意識を持つことが大切です。 また、病院では”来て当たり前”だった関係性も、自費では一変します。 あいさつ・身だしなみ・接遇、そして「またこの人にお願いしたい」と思っていただける人間的魅力まで含めて、お客様は見ています。 こうした価値観を身につけるため、マインドセットに関する研修や振り返りが日常的に行われており、特に入社初期の1ヶ月で重点的に学んでいきます。 さらに、施術がうまくいかなかったときや、お客様が継続につながらなかったときには、本部の教育担当（エリアマネージャー）によるフォローアップが入ります。 単なる技術的なアドバイスだけでなく、声かけ・接遇・姿勢など、細かな部分まで一緒に振り返り、改善に向けたアドバイスを受けることができます。 「なぜ継続につながらなかったのか？」という不安を一人で抱え込むことなく、次の一歩につなげられる——そんな安心感のある環境が、ここにはあります。 ■1日の流れ 例） 平日（営業時間10:00〜20:00） 9:45｜出勤・清掃・朝礼 少し早めに出勤し、院内を清掃。朝礼では予約状況や連携事項の確認を行います。 10:00｜午前の施術対応スタート ご予約のお客様を順次お迎えします。一人ひとりの悩みを丁寧に聞き取り、評価し、筋膜マニュピレーションを中心とした施術を提供します。 13:00頃｜お昼休憩（60〜120分） お客様の予約状況に応じて、1時間×2回や2時間まるごとなど、柔軟に休憩を取得できます。 昼食やリフレッシュ、スタッフ同士の雑談時間になることも。 午後｜引き続きお客様対応・研修 施術の合間には、技術研修やマインドセットの確認、フィードバックの時間があります。 必要に応じて動画で施術を見直したり、本部の教育担当からアドバイスを受ける機会もあります。 〜20:00｜終礼・一日の振り返り 最後にその日の施術内容や気づきを振り返り、明日に活かす共有を行います。 ※土日祝は10:00〜18:30。営業時間が短くなる分、1時間休憩の実働8時間です。 ※1日あたりの施術人数は、最大で1日8名程度です。 ■職場の雰囲気 当院は、現在理学療法士が在籍する少人数体制の整体院です。 院内のメンバーはもちろん、フランチャイズ本部による教育サポートやエリアごとの連携も充実しており、“一人で抱え込まない”ための仕組みが整っています。 定期的に本部の教育担当（エリアマネージャー）による技術チェックやフォローアップがあり、困ったときはアドバイスをもらえる環境です。 また、他院との意見交換や、同じエリア内での情報共有の機会もあります。 少人数だからこそ、「現場の声が届きやすく」「自分の意見が反映されやすい」のも特徴です。 必要以上に気を張ることなく、“自分らしく、お客様としっかり向き合える”職場づくりを心がけています。 ■この仕事で得られるもの 当院で働く理学療法士有資格者は、技術だけでなく、人間としても大きく成長できる環境に身を置くことができます。 目の前のお客様に本気で向き合い、成果にこだわる日々の中で、得られるものは想像以上に多くあります。 ①理学療法士として“本気の施術”ができる 施術時間や内容などについても広範な裁量のもと、初回は約1時間半かけて、お客様の状態や背景を深くヒアリング。 一人ひとりに合わせた施術を、自分の判断と責任で構築できる環境です。 「こうすればよくなるのに、それができない…」 そんなもどかしさから解放され、理学療法士有資格者としての真価を発揮できます。 ②成果が評価され、給与にも還元される 自費の施術だからこそ、お客様からの「ありがとう」がそのまま価値として返ってくる世界です。 売上に応じて給与に反映される評価制度があるため、「成果＝報酬」という分かりやすい仕組みがあります。 今までの勤務では感じにくかった「自分の介入がどれだけ喜ばれたか」が、 リアルなフィードバックとして返ってくることが、大きなやりがいと収入アップの原動力になります。 ③成長を後押しする教育・サポート体制 KINMAQグループ本部による教育支援がとても手厚く、 入社後1ヶ月間は研修センターで技術・カウンセリング・マインドセットを徹底的に学びます（給与支給・費用無料）。 配属後も、動画チェックや現場でのフォロー、他院との意見交換など、 「一人にさせない」サポート体制が常に用意されています。 ④“人間力”も鍛えられる接遇・マインド研修 お客様は“患者”ではなく、“自分の大切なお金を払って会いに来てくれる方”。 その前提のもと、あいさつやふるまい、表情・言葉遣いに至るまで、 信頼を積み重ねていく力＝“人間力”が磨かれます。 技術だけでなく、「またこの人にお願いしたい」と思ってもらえる人になる—— それが、ここで働く大きな価値の一つです。 ⑤施術の手応えとお客様の変化を、ダイレクトに感じられる 丁寧にリハビリ支援をすることで、お客様の笑顔を見ることに繋がります。

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