最終更新日:

2025/08/22

【正社員】岐阜県海津市 訪問看護ステーション責任者候補/経験者は即戦力に、経験を活かし挑戦したい方も安心サポート◎

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  • 月給 38万円 〜 55万円
  • 老鉄道養老線「駒野駅」より徒歩5分
  • 岐阜県海津市南濃町駒野字寺西469番地の1

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お仕事について

仕事内容

経験者には即戦力のポジションを、 経験を活かし挑戦したい方には安心のサポート◎ 訪問看護経験者・レセプト経験者は大歓迎!即戦力として活躍できます。 管理職経験は問わず、少しでも経験のある方も“挑戦したい気持ち”があれば法人がしっかりサポートします。 今回、お願いするのは、新しく開設する訪問看護ステーションの立ち上げと、その後の運営に関わるお仕事です。 といっても「すべてを一人で背負ってください」というものではありません。 法人本部のメンバーが一緒に伴走し、必要な準備や事務作業をサポートします。 そのうえで、責任者候補として専門的な知識や経験を活かし、現場の方向性をつくる役割を担っていただきます。 まず立ち上げ期には、行政への指定申請や運営体制の整備に関わっていただきます。 訪問看護の運営基準を確認し、必要書類の作成、マニュアルの整備、業務フローの検討を法人と協力しながら進めます。 レセプト請求に関する仕組みづくりや記録様式の確認なども、この時期に整えていきます。 経験が浅い場合でも法人でしっかりサポートできる体制がありますので安心してください。 立ち上げ準備と並行して、既存施設(有料老人ホームなど)での看護業務もお願いします。 具体的には、利用者様の健康管理、服薬管理、バイタルチェック、点滴やカテーテル管理などの医療処置、状態変化時の対応、主治医への報告・連携といった業務です。 加えて、終末期ケアやご家族へのサポートも行う場合があります。看護の中心は、近隣や併設している有料老人ホームの利用者様であり、移動は最小限に抑えられるため、体力的な負担は一般的な訪問看護に比べて軽減されています。 また、責任者候補としてスタッフの採用・教育・シフト管理といった運営面にも関わっていただきます。 看護師やリハスタッフと協力しながらチームをつくり、利用者様に安全で安心できる看護サービスを提供できる体制を整えることが大切です。 将来的には、新しく開設するナーシングホームでの訪問看護展開も予定しており、地域全体に必要とされる事業へと広がっていきます。 その中心で活躍できるのは大きなやりがいとなるでしょう。 さらに、医師やケアマネジャー、施設スタッフとの連携も重要な役割です。利用者様にとって最適な看護・介護サービスを届けるため、情報共有やチームアプローチを積極的に行っていただきます。 法人全体で医療と介護をトータルに支える基盤があるため、多職種連携もしやすく、安心して業務に取り組める環境です。 まとめると、あなたにお願いしたいのは 「看護の専門性を活かしながら、地域に新しい訪問看護を根付かせること」 立ち上げのワクワク感を味わいつつ、安定した法人基盤の中で安心してチャレンジできるポジションです。 ★ここがポイント! ✅立ち上げ期のやりがい 新事業の中心メンバーとして、地域に必要とされる訪問看護をつくりあげられます。 ✅安心の協力体制 完全に一人で背負わせるのではなく、法人としてしっかり運営をサポートします。 ✅施設との連携 併設ホームやクリニックとの連動で、訪問の多くは身近な施設内。移動負担が少なく働きやすい環境です。 ✅スキルを活かせる 医療処置、在宅看護の経験を活かしつつ、マネジメントスキルも磨けます。 ✅将来性抜群 新しいナーシングホーム開業時には、さらに広がるフィールドで活躍可能! ▼具体的な仕事内容 ✅新規開設準備 ✅訪問看護立ち上げに関わる準備  行政申請、体制整備、マニュアル整備 ✅立ち上げ準備と並行して、   既存施設での看護業務全般を担当   利用者様の健康管理、服薬管理   医療処置、緊急対応、日常生活支援 ✅スタッフ採用・教育・評価・フォロー   シフト調整など運営補助 ✅関係機関との連携   医師、ケアマネ、施設スタッフなど ✅法人運営メンバーと協働し、 地域に根ざした訪問看護を一緒につくる 「自分の力を試したい」 「新しいことに挑戦したい」方にとって、 絶好のフィールドです。 安定した法人基盤のもと、安心してチャレンジできる環境であなたのスキルを存分に発揮してください!

特徴

お客様との対話が多い仕事 創意工夫の多い仕事 力仕事が少ない 室外の仕事が多い チーム作業が多い 固定の勤務地で働く

職種

看護師

求める人材

【必須】  看護師資格(正看護師)  臨床経験3年以上  訪問看護の実務経験(年数は問いません)  普通自動車運転免許(AT限定可)  基本的なパソコン操作(記録入力など)   【歓迎】  レセプト業務(医療・介護請求)の経験  ※法人でサポート体制あり  地域医療・在宅支援に関心がある方 【大歓迎】  管理職・リーダーの経験  新規事業や立ち上げに関わった経験   【活躍している方の共通点】  部下やスタッフの気持ちに寄り添える方  チームワークを大切にできる方  利用者様やご家族に誠実に対応できる方  新しい事業を前向きに楽しめる方  経験を活かしつつも、  学び続けられる柔軟さのある方  経験年数や役職歴は問いませんが、人に寄り添える気持ちを大切にしています。 「自分の力を試したい」「新しいことに挑戦したい」方にとって、絶好のフィールドです。安定した法人基盤のもと、安心してチャレンジできる環境であなたのスキルを存分に発揮してください!

経験

レセプト業務 訪問看護 新規事業

資格

普通自動車第一種運転免許(AT限定) 看護師

勤務地

車通勤OK 駅近5分以内

勤務地

医療法人社団恵和会

住所

〒503-0411 岐阜県海津市南濃町駒野字寺西469番地の1

アクセス

老鉄道養老線「駒野駅」より徒歩5分

その他情報

「駒野駅」下車、徒歩5分の通勤もラクラクです◎ ※車通勤の方は、無料(福利厚生)で駐車できます。

給与

高収入 賞与あり 固定給35万円以上

給与

月給 38万円 〜 55万円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万円 〜 47万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円 〜 8万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※本求人に記載の固定残業代金額は、求人票上での分かりやすさを優先した概算額です。実際の金額は入社時に基本給・所定労働時間をもとに法令に従って正確に計算し決定いたします。 ◎前職の給与・経験など考慮いたします。

給与例

✅月給38万円以上スタート◎  (経験・能力をしっかり考慮して優遇します) ✅経験を正当に評価する給与体系◎  (詳細は面接時にご説明します)

勤務時間

勤務時間

勤務形態:シフト制 総労働時間:1ヶ月あたり152時間 〜 176時間 日勤 9:00~18:00(休憩60分) ●実働8時間/1日 ●残業ほぼなし 労働時間制度 1ヵ月単位の変形労働時間制 (152~176時間※月により異なる)

休日休暇

休日休暇制度

■シフト制 ●月9日の公休  希望休の相談も可能です ●年間休日108日 ●有給休暇  入社から6ヶ月後付与

社会保険 / 福利厚生

交通費支給 食事補助あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆車通勤可  └駐車場有/無料 ◆制服支給 ◆昼食補助あり  └1食200円 ◆退職金制度あり  └勤続年数3年以上 ◆定年制一律65歳 ◆研修費補助あり ◆資格取得支援制度あり ◆併設クリニック受診時優遇 ◆友人紹介制度あり ◆インフルエンザワクチンあり ◆法定健康診断あり

職場環境

オープニングスタッフ 服装自由 髪型・髪色自由 経験者歓迎 有資格者歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 女性管理職登用あり 管理職・マネジャー採用 要知識 要経験

職場環境

駒野駅から徒歩5分の通勤もラクラクです◎ 有給の消化率は70%以上! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 屋外の喫煙専用スペースとなりますが、敷地内に設備されています 喫煙所:喫煙所あり(屋外) ●受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙) 屋外の喫煙専用スペースとなりますが、敷地内に設備されています。

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

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応募とその後の流れ

職場見学可

採用予定人数

1人

選考プロセス

最後までお読みいただきありがとうございます! ※応募までの操作が不安な方はお気軽に「お電話」でご応募ください!  書類選考後、追って詳細をご連絡いたします。 ※ご質問など、お問合せフォームからお気軽にご連絡ください。 ▼応募フォームから応募 少しでも興味を持たれたら、ぜひご応募ください。 ▼書類選考 ▼面接(1回) ▼内定 ※面接日、入社日はご相談に応じます。

問い合わせ先

【電話番号】

0524127118

【メールアドレス】

recruit@keiwakai911.com

【担当者】

採用担当

会社情報

会社名

医療法人社団恵和会

代表者

代表理事長 神谷浩司

住所

503-0411

岐阜県海津市南濃町駒野字寺西469番地の1

業種 / 許認可番号

看護・介護
その他(医療・病院)

設立年月

1997年9月

従業員規模

50~149人

ホームページ

https://keiwakai911.com/

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