【正社員】訪問入浴の運転なし介護職／✅3/28更新✨＃実務者＃運転なし＃業界未経験＃年休112日

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊賞与/年2回 ＊資格取得支援制度 ＊交通費規定支給 ＊昇給あり ＊入社時の健康診断は会社負担 ＊制服貸与 ＊産休・育休実績あり ＊社員割引 ＊団体長期障害所得補償（加入条件あり） ＊入社1年経過後、無期雇用転換 （定年68歳、68歳以上は1年毎の契約更新） ＊介護休暇あり ＊フルタイム歓迎 ＊長期歓迎 ＊県外への転勤なし ＊面接1回 ＊ブランクOK ＊フリーター歓迎 ＊学歴不問 ＊業界未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊有給休暇制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下は、セントケア中部株式会社 （セントケアグループ）の会社紹介です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■セントケア・グループは1983年3月に設立し、 42年目を迎えます。 現在、グループ会社31社、拠点数は全国に894箇所、 スタッフ数は1万1551人を超えています。 （2024年9月時点） 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を 築くことを目標とし、 地域のお客様が安心できるサービスの充実と 住みよい環境の実現を目指します。 セントケア・グループでは、 下記のような様々なサービスを行っております。 ・デイサービス ・小規模多機能型居宅介護 ・看護小規模多機能型居宅介護 ・訪問介護 ・訪問入浴 ・訪問看護 ・居宅介護支援 ・福祉用具レンタル・販売 ・ショートステイ ・グループホーム ・定期巡回 ・有料老人ホーム ・住宅リフォーム ・サービス付高齢者住宅 ・在宅ホスピス 幅広いサービスを行っているからこそ、 1人1人のライフスタイルに合わせた働き方や仕事内容を 提供することができます。 セントケア中部では、毎年新しい事業所や 事業をスタートしております。 オープニングスタッフとして働きたい方や 新しいことにチャレンジしたい方にもオススメです。 ■2024年は7月にセントケア訪問看護ステーション港をオープン！ ＜数字で見るセントケア＞ ■男女比■ 男性89名：女性371名 ■雇用形態■ 正社員（146名）　 アルバイト・パート（314名） ■年代別■ 10代（3名）　20代（46名）　30代（79名）　40代（124名） 50代以上（208名） ■勤続年数■ 5年（269名） 5年～10年（123名） 10年～15年（48名） 15年～（20名） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様の役に立てる幸せ。 笑顔をつくれる喜び。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セントケア中部株式会社では、 スタッフ1人1人が自信と誇りを持って働ける環境で、 自らがお客様の生き甲斐を想像できるように取り組んでいます。