【契約社員】道の駅の接客・店舗運営／地域をビジネスでよりよくする仕事｜マネジメント経験歓迎

雇用形態：契約社員 職種：その他店長/支配人、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1年後にはスタッフの管理をお任せ。 道の駅の運営を支えるメンバーを募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■月給25万4000円～/年収330万円 ■観光客や地域の方に寄り添えるお仕事 ■移住・UIターン希望の方も歓迎 ■月2～3万で入居可能なシェアハウス有 ■スタッフ管理→店舗運営にステップUP可 ＊・。ーーーーーーーーーーーーーーー 【お仕事内容について】 能登半島の最先端にある 道の駅「狼煙」で、 接客・販売をはじめとした 店舗運営をお任せします。 今回募集する方には、 日々の業務を覚えていただいたうえで、 入社1年後を目安に、現在働いている スタッフの管理を担っていただく予定です。 ▼最初に覚えていただくお仕事 ・レジ、接客対応 ・軽食の提供 ・商品補充、売場整理 ・オンライン注文への対応 ・お中元などの注文確認、発送手配 ・仕入れ、在庫管理 ・POP作成やSNS発信 ・委託販売者とのやり取り ・施設、設備の管理 ・地豆腐の製造補助　など OJT形式で業務を丁寧にお教えします。 接客業務は約2ヶ月、 豆腐製造は半年～1年程度を目安に、 できることから少しずつ取り組み 慣れていっていただきたいです。 ＊・。ーーーーーーーーーーーーーーー 【スタッフ管理もお任せします】 現場で働くスタッフの仕事内容や それぞれの役割を理解したうえで、 1年後を目安にスタッフの 管理業務へと移行いただきます。 ▼具体的には… ・スタッフのシフト管理 ・新人スタッフへの研修、教育 ・日々の業務に関する指示出し ・スタッフへの声かけ、フォロー ・業務の進捗確認　など スタッフに一方的に指示を出すのではなく、 一人ひとりの状況を見ながら、 必要な声かけやサポートを行うことが このポジションの役割です。 これまでに培ってきた 人をまとめる力や、 相手に合わせて伝え方を工夫する力を、 地域に根差した道の駅の運営に 活かしていただけます。 その後、将来的には ＊売上管理・仕入れ管理 ＊販促企画 など、店舗の管理業務に関しても 段階を踏んでお任せしていくつもりです。 ※今後、体験コンテンツや宿泊受付など、 新しい取り組みが始まる可能性もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　人とのつながりを大切にする道の駅 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大浜大豆を使った地豆腐やスイーツ、 地域で作られた雑貨、 里山里海の特産品などを通じて、 能登・狼煙の魅力を伝える道の駅「狼煙」。 観光で訪れる方だけでなく、 地域住民の方や生産者の方も 日常的に足を運びます。 「また来たよ」 「いつもありがとう」 そんな言葉をいただくことも多く、 地域とのつながりを感じられる環境です。 利用される方の中には、 地域に長くお住まいの方や ご年配のお客様も多いため こちらの考えを一方的に伝えるのではなく お客様のお話を丁寧に伺い 状況やお気持ちに合わせて 対応することを大切にしています。 接客の技術以上に、 相手の話を受け止める姿勢や、 落ち着いて人と向き合える力が 活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 　遠方からの転職もサポート ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地の近くには、 月2万～3万円で入居できる シェアハウスがあります。 徒歩で通勤できる距離のため、 移住やUIターンを検討している方も 新しい生活を始めやすい環境です。

販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） その他店長/支配人 製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）