【アルバイト・パート】住宅型有料老人ホームの准看護師┃介護業務のみ／ケアネットしもやまと／扶養内勤務OK／介護のみ書類／選考なし

◇◆当社が運営する「ナーシングホーム（住宅型有料老人ホーム）」のご入居者様居室またはご利用者様のご自宅に訪問する『訪問介護』のお仕事です◆◇ ✅おすすめポイント ＊准看護師資格を活かせる介護職（看護業務はありません） ＊施設内と在宅の両方で介護経験を積める♪ ＊医療依存度・要介護度の高い方々のケアを看護職、リハビリ職とともにチームで行います。 ＊充実したサポート体制で、安心して成長できる環境です！ ✅主な業務は「施設内訪問介護」「在宅訪問介護」です。 定期巡回随時対応型訪問看護介護事業所（ケアネットしもやまと）に所属します。 ※バイタルチェック・服薬管理・医療行為などの看護業務はありません。 ■施設内訪問（ナーシングホーム）の場合■ 当社のナーシングホームは「看護／介護／お住まい」が一体となった住宅型有料老人ホームです。 24時間看護師が対応可能で、一般的な介護施設では受入れが難しい医療依存度の高い方をサポート。 在宅復帰が難しい方、病床不足で転院できない方の「生活」を支えるお仕事です。 〈入居されている方々〉 要介護度4～5の方が中心で、主に慢性期・終末期のケアをチームで行います。 （寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など ） 〈仕事内容〉 【身体介助】 ・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア ・入浴介助／入浴準備、洗髪、洗体 ・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等 ・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート 【生活介助】 ・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布） 【その他】 ・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒 ・介護業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認 ・PC/スマートフォンを使用した記録入力（カナミック・スマケアを使用） ■在宅訪問の場合■ ・必要な生活援助（買い物、掃除、洗濯、簡単な調理） ・身体介護（排泄支援、入浴支援、ともに行う家事援助） ・スマートフォンを使用した記録入力（カナミック・スマケアを使用） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊就業場所の変更範囲：株式会社IWASAKIの事業所 〈一人じゃない訪問介護。施設内のチームで支える安心の環境〉 当社の訪問介護は、「同じ施設内」でのケアだから建物の中に仲間が常にいます◎ 看護師や介護士、リハビリ職などがチームでご利用者様のケアを行うので 何かあった時も一人で抱え込まずにすぐ相談・対応できる環境です。 また、看護師が24時間対応できる体制が整っているので、 体調の急な変化や医療的な処置が必要な場面でも、落ち着いて対応できます。 「訪問介護は初めてで不安…」という方にも、安心してお勤め頂けます◎ 〈入社後も安心のサポート体制あり！〉 ◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！ 入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。 午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、そして先輩と一緒にOJTをスタートします。 ◆業務マニュアルあり◎1ヶ月程度で独り立ちができるよう、管理者を中心にしっかりサポートします！ わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！ ◆自分のペースで学べる♪スキルアップに役立つWEBラーニングもご利用いただけます。 〈介護職員の１日の仕事の流れ〉 ▼6：00　 起床 ▼7：00　 朝食：食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助） ▼8：45　 排泄介助・オムツ交換 　　　　　 入浴介助（ご利用者様10名弱程度／スタッフ2名） 　　　　　 デイサービス送り出し準備 　　　　　 環境整備（洗濯物回収、シーツ交換など） ▼11：00　昼食：食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助） ▼12：00　職員休憩 ▼13：00　排泄介助 ▼13：30　入浴介助（ご利用者様10名弱程度／スタッフ2名） ▼16：00　食事介助（食堂への誘導、配膳下膳、服薬介助） ▼18：00　排泄介助・オムツ交換 ▼20：00　以降、2時間間隔で巡視、体位交換、一部オムツ交換 ///施設見学・職員面談は随時受付中/// ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。 応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。 入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜お電話でのお問い合わせ＞ 090-5751-0261（採用担当）まで ＊受付時間　平日9～18時 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【雇用形態】 パート 求人案件-23-0018

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