最終更新日:
2026/07/27NEW
【インターンシップ&キャリア】介護職から広がる食支援/誠実な福祉の業界研究/オンラインで知る!生活を支える介護と食のケア
- フルリモート
- 2026年8月に1日
- 28年卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等
応募締切:2026年8月4日まで
プログラムについて
特徴
タイプ
オープン・カンパニー&キャリア教育等
内容
📅直近開催予定日
8/3(月)、8/5(水)、8/7(金)
8/17(月)、8/18(火)、8/19(水)
8/24(月)、8/25(火)、8/26(水)
8/27(木)、8/28(金)
…以降も週2程度開催予定◎
「何歳になっても、
大好きなものを口から食べ続けたい」
それは、誰もが持つ切実な願いです。
日常の「食べる」を支える、
新しい管理栄養士のカタチを見にきませんか?
・‥…━━━━━━━━━━━◆
厨房を飛び出し、暮らしに寄り添う
介護職兼管理栄養士のリアル体験会
◆━━━━━━━━━━━…‥・
単なる「栄養の計算」だけで終わらない。
施設でも、住み慣れたおうち(在宅)でも、
最期までその人らしい食生活を支える。
そんな、私たちの実践する
「本当に求められる食支援」をお伝えします!
一歩進んだ「介護×栄養」の
ハイブリッドキャリアに興味がある方は、
ぜひお気軽にご参加ください!
ココがポイント!
✅ カロリー計算だけでなく
「目の前の笑顔」のための栄養学を活かせる
✅ 施設と在宅訪問、両方のフィールドで
食の専門家として活躍できる
✅ ならコープグループの安定基盤で
奈良に根差して長く働ける
⭐ 開催概要
時間:10:00〜12:30/13:00~15:30
方法:オンライン開催
※日時は随時調整OK※
⭐ 実施プログラム
寝たきりにしない!最先端ケアの考え方を学ぶ
〇 所要時間:2時間半
〇 内容:
✅ 法人が大切にする
「あすなら10の基本ケア」の紹介
・利用者様のQOL(生活の質)向上に
直結する専門性の高いケア技術とは
・従来の介護のイメージを覆す、
最先端の考え方を座学でご紹介
✅ 地域貢献活動から見える
「協同福祉会」の社会的な役割
・「あすならサロン」「子ども食堂」
「ユニバーサル就労」など
多岐にわたる活動内容
・地域のみんなで支えあう福祉を目指す、
協同福祉会の理念と歴史
✅ 質疑応答・座談会(OB・OG)
・介護職を兼任する管理栄養士の、
具体的な1日のスケジュールや大変さ、
やりがいを聞けます。
・奈良に根差して働く職員の
キャリアパスや雰囲気を直接聞けます。
※本プログラムは、
選考には一切関係ありません。
お気軽にご参加ください。
⭐ 社会福祉法人協同福祉会について
当法人は、
奈良県北西部に20か所の高齢者介護施設と
保育園を1か所運営している社会福祉法人です。
ならコープが母体であることによる
安定した経営基盤と、
職員1250名超という規模が強みです。
地域で最も信頼され、
長く安心して働ける環境を提供しています。
⭐ 応募について
\エントリー時の履歴書情報は不要/
エントリーは、この画面の
「応募する」ボタンから進めます。
内容を確認後、
完了ボタンを押せば応募完了です!
🏠勤務予定地:奈良県
※本プログラムの開催地ではなく入社された際の配属予定勤務地です
求める人材
事業への興味
人・世の中の安全を守りたい
食生活・食育に関わりたい
健康促進に携わりたい
地域貢献に携わりたい
好みのワークスタイル
長く同じ会社に居続けられる
多様な職種の人と関われる
人とたくさん会話する
希望する仕事内容
人の仕事をサポートしたい
会社に求める文化
穏やかで互いのペースを尊重
チームワークを重視
開催地
開催地
- フルリモート
報酬・交通費
報酬・交通費
- 報酬・交通費はございません。
応募とその後の流れ
エントリー締切日
- 2026年8月4日
応募資格
- 【対象の学校種】 大学/大学院/専門学校/短期大学/高等専門学校 ※全学科対象プログラム 募集対象学校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、短大、高等専門学校、専門学校
選考プロセス
- まずはこのサイトから 応募してください。 エントリー後、メッセージにて 「申込用のフォーマット(返信例)」を ご案内しますのでご安心ください◎ 日程のやり取りで文章を考えていただく必要はありません。 まずは「応募する」ボタンからお気軽にご応募ください✨
問い合わせ先
【電話番号】
0743571165【メールアドレス】
r.onjyou@asunaraen.com【担当者】
園城
会社情報
会社名
- 社会福祉法人協同福祉会
代表者
- 代表理事長 東浦 秀己
住所
639-1126
奈良県大和郡山市宮堂町字青木160番7
業種 / 許認可番号
- 看護・介護保育・幼児教育市民・ソーシャルサービス
従業員規模
- 1000人以上