【正社員】製造メーカーでのルート営業／ノルマなし！土日休み×未経験OK！研修1年で安心の法人営業

＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ 　✨【 ノルマなし 】 　数字に追われず、お客様との 　信頼関係づくりに集中できます！ 　✨【 未経験でも安心 】 　約1年の手厚い研修で基礎から学べ、 　先輩の9割が未経験スタート！ 　✨【 社会貢献を実感 】 　水道など、街のインフラを支える 「なくてはならない」製品を扱います 。 　✨【 働きやすさ◎ 】 　土日休み(※)＆残業月20h以内で、 　プライベートも大切にできます 。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 　 【 創業60年以上の安定企業 】 景気に左右されにくいインフラ業界で 　　腰を据えて長く働けます。 　 【 温かい人間関係が自慢です 】 　　「ほとんどの人が気さくに 　話しかけてくれる」（Aさん/新卒入社） 　　　というほど風通しが良く、 　　　すぐに馴染める環境です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの生活に不可欠な 水道の元栓やマンホールの蓋といった 「鋳物（いもの）製品」を、官公庁や インフラ関連企業にご提案するお仕事です。 ✅既存のお客様へのルート営業が中心 └定期的に訪問し、お客様との会話の中から 　 ニーズや課題をヒアリングします。 ✅最適な製品のご提案 └お客様のお困り事を解決する製品を提案し 　見積書の作成や納期の調整を行います。 ✅社内チームとの連携 └製造部門と連携し、お客様へ確かな製品を 　お届けするまでをサポートします。 ⏩ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、モノづくりの現場から。 入社後約1年間は製造現場での研修です。 製品がどのように作られるのか、 その品質や特徴を肌で感じ、 じっくりと知識を深めてください。 この経験が、お客様から信頼される営業への 第一歩になります。 ⭐ 教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場研修では、先輩がマンツーマンで 丁寧に指導します。 「上長・先輩がしっかり指導してくれるので 新人でも安心」という声もある通り、 あなたのペースに合わせて じっくり育てていくので 未経験の方も全く心配いりません。 ⭐ キャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は意欲を公平に評価する文化です。 【若手管理職率は10.8%】と、 年齢に関わらずキャリアアップの チャンスが豊富にあります。 グループ間のプロジェクト活動など、 誰にでも挑戦の機会が与えられる環境で、 あなたの成長を後押しします。 ⭐ 若手社員からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「未経験からの挑戦、正直不安でした」 でも、入社してすぐにその不安は なくなりました。 「同世代が多く、優しく話しやすい仲間が そろうフラットな環境です」（Aさん） 本当にその通りで、 役職や年齢に関係なく、ほとんどの人が 気さくに話しかけてくれます。 わからないことがあっても「上長・先輩が しっかり指導してくれるので、新人でも 安心」（Aさん）できる雰囲気があり、 焦らず自分のペースで成長できます。 そして何より、この仕事ならではの 大きなやりがいがあります。 「マンホールや水道管など、日常の ライフラインを支えるのは楽しい」 （Bさん）という言葉のように、 自分の仕事が目に見える形で 社会の役に立っていると実感できるんです。 しっかり休めて、 プライベートも大切にできる。 温かい人間関係の中で、 社会を支える誇りをもてる。 そんな環境で、あなたも新しい一歩を 踏み出してみませんか？ 私たちは、 あなたの挑戦を全力で応援します。 ─────【当社について】───── 鋳物のまち、三重県桑名市で 創業60年以上 。 地域イベントにも参加するなど、 コミュニティとの繋がりを大切にする 温かい社風の会社です。 20代～50代まで幅広い世代が、お互いを 「おもいやり」の心で支え合いながら 活躍しています。

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