【正社員】在宅フルリモート首都圏顧客メインの法人営業／【ポジティブアクション・女性限定採用】完全週休2日・土日祝休

【女性限定採用／ポジティブアクションについて（募集背景）】 ●当社は秋田県に本社を構える創業50年以上続く、精密機械・電子製品等の受託製造業をドメインにする会社です。特徴として従業員240名の内、製造スタッフの６割以上が女性スタッフに活躍いただいており、過去より、年齢・属性・性別に関係なく従業員の『ワークライフバランス』を第一に、制度・体制を整えて参りました。 ●一方、当社営業部をはじめ、各間接管理部門（製造・生産・品質・資材管理部等）には、女性スタッフがほぼ不在。また採用をしても女性からの応募も少ない状況です。製造ライン同様、営業部・間接管理部門での女性が活躍するフィールドを創るため、また活躍いただきたいという思いから、今回当社で『女性限定採用』に踏み切りました。 ★当社の『ワークライフバランス』環境については、当社採用HPをご覧ください。従業員のリアルな声を是非ご確認ください ☞『北斗通信工業』『秋田』で検索☞『Recruit』をclick 【具体的なシゴト内容について】 ◇精密機械・電子製品等の受託製造業を行う当社にて、首都圏エリアの法人営業担当をお願いします。 ◇将来的には首都圏エリア拠点設立も検討していますが、入社後は本社秋田と首都圏エリアの遠隔社員として、自宅から顧客への訪問（直行直帰）・メール・電話等の顧客接点、および週１～２回定期的に本社の営業責任者とフルリモートでの打合せを通じて、業務報告・指示を仰いでいただきます。 ◇メイン業務（7～8割）は、首都圏の大口既存顧客１社（訪問拠点は埼玉県草加市・千葉県柏市）のフォロー営業…訪問・メール・電話等で顧客との接点を持ち、関係性構築と現状進捗の報告、今後の受託業務に関するヒヤリング業務になります。 ◇また新規顧客開拓については、電気系メーカーの新たな販路拡大を責任者と連携しながら進めていただきます。新規ターゲット顧客設定（数社）→関係性構築→課題抽出→当社サービス案内…の流れで中長期的に開拓（1年に1社ペース）する業務になります。一気に販路開拓をお願いするようなことはございません。 ◇既存顧客へは電車等で訪問が可能ですが、顧客先への移動に車が必要になる場合…自家用車をお持ちの方→ガソリン代は当方で支給。車をお持ちでない方…レンタカー、もしくは当方で車を用意いたします。 【当社について】 当社は、秋田県大仙市（日本３大花火大会の一つ『大曲花火大会』が開催される地域）に本社を置く地元企業です。従業員、特に製造ラインスタッフは、年齢10代～60代まで幅広く、希望勤務時間帯に合わせた雇用形態（社員・準社員・パート）で活躍できるフィールド、また『仕事』と『私生活』の両立できる職場環境を創り続けています。毎年社長が全社員240名と面談を実施。従業員の声から社内制度、慣習を変えることもあります。（例えば、育児と両立して就業しやすくなるよう、準社員として始業と終業を１時間短縮するポジション・雇用形態を制度化）常に社員の意見を取り入れ、アップデートしていく社風です。 ★是非当社HPをご覧ください『北斗通信工業』『秋田』で検索！

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