最終更新日:
2026/01/27NEW
【正社員】人事担当/【年休127日】月給27万円~人事部立ち上げメンバー募集!
- 月給 27万円 〜 30万円
- トップ電工株式会社
- 竹尾ICから車で約4分
お仕事について
仕事内容
トップ電工では社員数の増加に伴い、
人事機能を『採用中心』から
『採用+育成・定着・ケア』へと進化させるため、
人事部を創設します。
今回の募集は、その立ち上げメンバーとなる人事担当者の募集です。
----アピールポイント-----------------
✅年間休日127日&土日祝休み
✅技術者が安心して長く働ける組織づくりに携われる
✅2026年春に新社屋へ移転予定!
|◤ お仕事内容 ◢|
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・若手・ベテラン技術者との 1on1 面談、相談対応
・育成・OJT の整理、成長ステップの可視化
・配置・キャリア相談対応
・メンタルケア、離職リスクの早期察知
・既存の採用・広報担当との連携
※採用業務が主業務になることはありません
→採用業務は既存社員が担当します!!
【職場環境】
◆20代~40代が活躍中の活気ある社風
⭐会社紹介⭐
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「人こそ資源」と考え、
社員とご家族の幸せを第一に
追求する2020年設立の成長企業。
iDeCoプラス導入など、
将来の不安を払拭する
厚い福利厚生を整えています。
職種
人事企画/制度設計
採用人事
社員教育/研修人事
求める人材
【 求める人物像 】
・技術系企業(製造・建設・IT 等)での人事/育成/労務経験あれば尚可
・社員一人ひとりと丁寧に向き合える方
・制度より対話を重視できる方
・現場に足を運び、信頼関係を築ける方
✅人事、労務、教育、組織開発いずれかの実務経験(5年以上目安)あれば尚可
✅業務経験のない方については、必要に応じて外部研修へ参加していただき、基礎からしっかり学べる環境を整えています。
✅高卒以上OK
経験
人事
人事マネジメント
勤務地
勤務地
- トップ電工株式会社
住所
〒950-0831 新潟県新潟市東区下場64-7
アクセス
- 竹尾ICから車で約4分
給与
給与
月給 27万円 〜 30万円 基本給:月給 27万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給27万円~30万円(経験・能力に応じる) ※基本給は経験・能力によって決定、前職考慮 ◆昇給あり ◆賞与あり ◆役職手当あり ◆通勤手当あり(非課税限度額の通勤手当を支給予定)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00~17:00(休憩1時間) 土日祝完全お休みで長期連休あり! プライベートも大事にしてください♪
休日休暇
休日休暇制度
週休2日制(土日祝+その他) ◆年間休日127日 ◆年末年始、GW、お盆休暇あり
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給あり(前年度実績/~3万円) ◆賞与あり(7・12月支給、前年度実績2ヶ月分) ◆役職手当あり ◆有給休暇 ◆タブレット1台支給 ◆駐車場有(無料) ◆退職金制度として 中小事業主掛金納付制度に加入 *掛け金MAX:2万3000円 └会社負担:2万2000円 └社員負担:1000円 ◆中退共(内勤さんのための退職金共済) ◆資格取得支援制度あり/全額会社負担(実際に、入社後に第一種電気工事士の資格を取得した社員が2名います!) ◆スポーツジム契約(週1回無料で利用可能) ◆介護休暇制度あり ◆育児休暇制度あり
職場環境
職場環境
- 現在、事務所で働く内勤スタッフは計7名(うち女性6名)。 落ち着いたメンバーが多く、安心して働ける職場です。 休憩時間には自然と会話が生まれるような、明るく穏やかな環境です。
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 1人
選考プロセス
- [応募] ▼ [書類審査] ※詳細は当方より連絡します。 ▼ [面接1回] お会いできる日を楽しみにしています。
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
maruyama_r@top-denko.com【担当者】
丸山
会社情報
会社名
- トップ電工株式会社
代表者
- 代表取締役 藤崎圭介
住所
950-0831
新潟県新潟市東区下場64-7
業種 / 許認可番号
- 建設・土木
設立年月
- 2020年3月
従業員規模
- 1~49人
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- https://top-denko.com/