【正社員】電気設備の保全計画・設計／県外の方の引越全額負担/家族が住める社宅完備/奨学金返還支援

✨PRポイント✨ ✅【この業界のやりがい】 “国内唯一”の事業で 日本のエネルギー安定供給を支える。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本のエネルギー安定供給を支えるため、 国内で唯一の原子燃料サイクル事業を 確立していくことには、 非常に大きなやりがいがあります。 そのための環境は県内でも トップクラスに整備されています！ ✅徹底した安全性 使用済み燃料などに近づくような 業務は一切ありません。 ※放射線レベルの高いエリアは、 厳格なセキュリティが敷かれている ため当社社員でも入ることはできません。 ✅社宅完備！ 寮費：16,000円 社宅（3LDK）：30,000円で住めます！ 独身寮は、広いキッチン、食堂、大浴場、 フィットネスルームなどもあり 私生活が充実。 家族持ちの方には3LDKの社宅！ 駐車場も無料で提供されるため、 車での通勤・移動が容易。 UIターンをお考えの方は引越代全額負担✨ （自家用車を運ぶ費用込み！） ———————————————————— ||◤ 具体的な仕事内容 ◢|| 計画・設計や工事全体の進捗・安全を 管理するマネジメント業務が主となります。 実際の業務は現場作業そのものというよりも、 デスクワークが中心です。 （全体の業務量の約6割） 【主な担当業務（管理・調整が中心）】 ・協力会社が行う計装工事（点検・修理）の 　工程管理や安全管理 ・協力会社や社外業者との業務調整 ・書類準備:：工事実施に必要な各種書類の作成・準備 【その他の技術・管理業務】 ・保守計画：計装設備の年間および 　長期の保守計画の策定と実施管理 ・設計・更新： 　システム更新や設備改造時の基本設計、 　仕様書作成、業者選定、工事立会い ・トラブル対応 ・計装機器や制御システムの故障診断（協力会社と連携） ・データ管理：計器データの管理監視、異常傾向の分析 ・記録管理：法令順守のための点検履歴、 　校正記録などの管理・保管 【職場環境について✨】 業界的に職場の雰囲気が堅苦しそう… と想像されるかもしれませんが、 当社の平均年齢は実は30代半ばと比較的若く、 社員同士コミュニケーションが活発で 風通しの良い職場環境です。 中途入社の社員に対しても ウェルカムな雰囲気があり、 「前の職場ではどうだった？」と、 その人のこれまでしてきたことや 経験をきちんと尊重する文化が あるように思います。 （人事担当より） ———————————————————— ||◤ 豊富な育成・研修制度 ⭐◢|| ◆修学支援制度／国内大学留学制度 働きながら社会人修士・博士号の取得が可能。 留学制度は、会社が学費を負担、 留学中も勤務扱いです！ ◆海外研修 フランスの再処理工場やMOX燃料工場 での技術研修 ◆新入社員研修 導入時・中期・フォローアップと 段階的な研修があり、 マンツーマンによる職場内教育も実施。 ◆階層別研修、部門別研修（共通・専門） それぞれの職位や専門分野に応じた 研修で、着実に成長できます。 ◆資格取得支援 国家試験の合格祝金制度など、 あなたの挑戦を奨励します。 ◆国策に関わる重要な仕事 【技術者としての挑戦と研究】 当社は「ゆるぎない技術力」を強みとし、 常に新しい技術や手法の導入に積極的！ ———————————————————— ||◤ 充実の福利厚生⭐ ◢|| 社員の生活を多方面から、 サポートする 制度が整っています。 ◎育児休業取得率： 　男性35.8%、女性92.9% 　（2023年度実績） ◎短時間勤務制度あり 　（子が小学6年生修了まで） 　子育て世代も安心して働けます。 ◎カフェテリアプラン 選択型福利厚生制度 →年間5.6万円程度のポイント付与 ◎宿泊費補助、帰省交通費補助、 育児施設・サービス利用補助、 自己啓発補助など、 社員が自由に選択し利用できます。 ◎独身寮・社宅完備 六ヶ所村内に多数の独身寮と社宅を用意。 独身寮は個室で、食堂、大浴場、 フィットネスルームなどを完備。 社宅は学校、公園、病院などが徒歩圏内で、 子育て世代にも安心です。 ◎財形貯蓄制度 ◎奨学金返還支援制度 借入れている奨学金を 上限150万円まで支援します。 長く安心して働けるよう会社がサポート！ （2025年度より導入✨） ◎移住を考えている方へ 都会の喧騒を離れ、青森の自然の中へ ここで新しいキャリアを始めませんか 大学院進学や海外研修でスキルアップ 充実設備の独身寮や社宅もございます フィットネスルームで仕事の疲れも解消 U・Iターンの方、引越代は全額負担。 豊かな暮らしと成長できる環境をご用意 ご応募を心よりお待ちしております。

プラント施工管理 設計/施工監理 安全管理/環境保全