【正社員】介護人材のスタッフ採用担当（人事・採用）／未経験OK×土日休×残業ほぼナシ✅キャリア採用（34歳未満）

＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ ✅残業ほぼなし！デスクワーク中心♪ ✅土日休み！週休2日制でメリハリ勤務★ ✅組織づくりに携わる、やりがいのある仕事◎ ☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆＋..＋☆ 【お仕事内容】 介護事業における人材獲得をお任せします！ 関西エリアで活躍する介護スタッフの採用活動（新卒・中途）がメイン業務です。 〜具体的には〜 ＊有料媒体誌・インターネット求人掲載 ＊ハローワークを通じた求人活動（求人票の作成・更新を含む） ＊教育機関への訪問活動 ＊応募者との連絡業務 ＊合同企業説明会（申し込みから参加準備、フォローまで） ＊各施設との連絡・調整業務 ＊その他の関連業務全般 ◤　オフィスでのデスクワークが中心　◢ 現場スタッフを支える「縁の下の力持ち」として、会社の成長を支えるやりがいを実感できます。 ◤　働きやすさも追求　◢ 基本は9:00〜18:00勤務で、残業は月平均20時間以内と少なめ。 土日休みのため、プライベートの予定も立てやすい環境です。 ⏰1日の流れ（例） ▼09:00/出社・メールチェック ▼10:00/求人票の作成・媒体管理 ▼12:00/ランチ休憩（60分） ▼13:00/応募者対応・面接スケジュールの調整 ▼15:00/各施設担当者との打ち合わせ ▼17:00/翌日の準備・書類整理 ▼18:00/業務終了・退社（残業ほぼなし！） ＼働くポイント♪ ／ 1. ワークライフバランスを大切に◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 残業はほとんどありません。定時にサッと退社して、自分時間を満喫できます。 週休2日制（土日）で、オンとオフをしっかり切り替えて働けます。 2. 安定した企業基盤での就業！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護・医療・住宅を自社グループで統合して展開する「グローバルケア」。 安定した経営基盤があるからこそ、腰を据えて長く働きたい方に最適です。 3. キャリア形成を応援♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手層の長期キャリア形成を目的とした採用です。 採用戦略の立案から実行まで幅広く携われるため、人事としてのスキルを磨きたい方にぴったりの環境です。

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