【正社員】マンションの電気工事施工スタッフ／未経験でも月25万～可！賞与４ヶ月以上支給！＜年休115日＞

経験不問、要普免「やってみたい」というチャレンジ、意欲を歓迎します。 20～40代の多い職場です。男女活躍中！ 【具体的には】 ・職種未経験者歓迎！経験不問・無資格歓迎。 ・フリーター、元派遣からの正社員デビュー、第二新卒歓迎！ ・性別不問、男性女性活躍中！ワーキングマザーも活躍中！ ・ブランク歓迎！子育てママ在籍中。 ＜こんな経験、歓迎します＞ ・施工現場での工事経験（電気・建築・管工事等分野不問） ・現場監督補佐（派遣など） ・大学・工業高校の電気系卒 ・保守メンテ、安全管理、スタッフ管理 ・リフォーム業（改修/リノベーション） ※正社員、契約社員、単発の派遣、夜勤・深夜や短期のアルバイト・パートなど、これまでの雇用形態は問いません。 【歓迎資格※実務経験不問】 ・電気工事士 ・施工管理技士（電気・建築・管工事等分野不問） ・電気主任技術者 ・安全管理者 ＜スタッフインタビュー＞ ※入社5年目/3年前に事務から施工管理へジョブチェンジした女性 事務として入社し電気係の資格を持っていたことから施工管理に転向しました。まわりの人に助けられ、すでに担当現場を持ち、大きな現場にも補佐として関わっています。相性のいい職人さんと一緒に、いい仕事目指してがんばるのがやりがいです。 1年の成長を、決算賞与で実感！今年もまた増えた決算賞与には、会社から社員への思いが表れていました。給料の何倍もの額に驚き、うれしさと同時に浮かんだのは子どもの顔。施工管理になるのは大きな決断でしたが、将来の教育費などを考えるとキャリアアップできて本当によかったと思います。直行直帰でき、子育てとの両立がしやすいのも魅力ですよ。 ※入社32年目のベテラン施工管理／50代男性 個人の裁量が広く工事中の変更で追加購入する場合、稟議書を提出せずに自分の判断でスピーディーに進められます。大型プロジェクトで貴重な経験を積むことも多く、「この仕様の場合失敗を防ぐには…」と先回りの提案をしてゼネコンの監督さんから重宝がられています。あなたにも当社独自のノウハウを惜しみなく教えます。