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2025/06/04【契約社員】創業・起業支援プログラムの企画・運営担当/あなたがつくり上げるコミュニティーが、双葉町の力になる
- 月給 20万6600円 〜 24万9260円
- 双葉駅から徒歩12分
- 福島県双葉郡双葉町大字長塚字谷沢町100-3
お仕事について
仕事内容
職種
求める人材
――【こんな方を歓迎します】―― ■人と人をつなぐことや、新しいコミュニティづくりにワクワクできる方 ■成長意欲があり、現場で学びながら自分の可能性を広げたい方 ■チャレンジ精神があり、ゼロからのまちづくりや起業支援に興味がある方 ―――――――――――――― ◇募集ポジション 今回は3人の採用を想定しています。創業・起業のコーディネートをメインで行う方2人と、事務局的な業務をメインで行う方1人です。 配属から半年程度は両方の業務を担いながら、最終的に分担を決めていく予定です。 1. 創業・起業コーディネートメイン(2名) - 創業・起業を目指す方や地域事業者、行政、外部パートナーなど、多様な人や組織をつなぎ、プロジェクトを推進する役割です。 - 「人の想いを引き出し、つなげる」ことにやりがいを感じる方、コミュニティマネージャー的な仕事に興味がある方におすすめです。 - 実践型インターンや副業のプロジェクトなどで、コーディネート経験がある方、またはこれから現場で学びたい方も歓迎します。 2. 事務局メイン(1名) - プログラム運営やイベント準備、広報、情報発信、各種調整など、チームの活動を支える事務局的な役割です。 - コミュニティ運営やまちづくりの現場で、幅広い業務に携わりながら、事務局運営のスキルを身につけたい方にぴったりです。 - コーディネート業務にも関心があり、将来的に役割を広げていきたい方も歓迎します。 【研修・サポート体制】 - 先輩スタッフや外部専門家によるOJT・定期研修あり - チームでの情報共有・振り返りの機会も充実 - 町役場や地域団体とも連携し、安心して成長できる環境です ◇募集人数・時期 - 創業・起業コーディネートメイン:2名(うち1名は夏までに採用予定) - 事務局メイン:1名(できれば夏までに採用) > 成長したい、学びたい、挑戦したい―― そんな想いを持つあなたにこそ、双葉町の新しいコミュニティづくりに参加してほしいと考えています。 あなたの一歩が、町の未来を動かします! ▼以下の「スキル」「経験」「資格」は、必須ではありません。あくまでも、あればなお望ましいという項目となります。
スキル
経験
勤務地
勤務地
- 一般社団法人ふたばプロジェクト
住所
福島県双葉郡双葉町大字長塚字谷沢町100-3
アクセス
- 双葉駅から徒歩12分
給与
給与
月給 20万6600円 〜 24万9260円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万1300円 〜 23万800円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5300円 〜 1万8460円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ◇福島県双葉町復興支援員としての募集となります。 賞与:年2回(6月、12月) 基本給1.2ヶ月以上(年トータル) ◯住宅手当 賃貸物件入居者について家賃月額又は6万円/月を上限に支給 ◯通勤交通費(月額支給額は社内規程による) 公共交通機関(電車等) 運賃等相当額 その他交通用具(自動車) 片道 2km以上~4km未満 2,400円 以降2km毎に1,200円加算(上限46,300円、2km未満支給対象外)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり156時間 定 時:8時30分 〜 17時15分 (実働7時間45分、休憩60分) 時間外実績:月平均10時間以内 契約更新期間:原則1年、採用初年度2026年3月31日迄、以降年度毎に更新する場合あり
休日休暇
休日休暇制度
年末年始休暇:12/29~1/3 年次休暇 :採用時10日付与 (2年目 15日 3年目 20日) 半日・時間単位の取得可 特別休暇 :夏季休暇 5日間 休日勤務 :有 *振替休日 又は休日時間外(所定休日含め35%割増)
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 賞 与:年2回(6月、12月) 基本給1.2ヶ月以上(年トータル) ◯住宅手当 賃貸物件入居者について家賃月額又は6万円/月を上限に支給 ◯通勤交通費(月額支給額は社内規程による) 公共交通機関(電車等) 運賃等相当額 その他交通用具(自動車) 片道 2km以上~4km未満 2,400円 以降2km毎に1,200円加算(上限46,300円、2km未満支給対象外) ================= 地方での新しい生活を希望する方大歓迎! 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 安心して暮らせる環境で、あなたの可能性を広げませんか。 ================= こちらの求人は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』とは、「ふくしま12市町村移住支援センター」が運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業です。 <<全国からの移住者が対象!>> ■ふくしま12市町村移住支援交通費補助金 実際に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※諸条件あり 移住に向けてまずは現地を訪れたい方への支援が充実しています! 他にも市町村ごとに異なる支援制度がございます。 下記リンクからご覧下さいませ。 https://mirai-work.life/support/
職場環境
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修は、双葉町でのOJTと座学研修、他地域で先進的な活動をしている団体への見学やOJTを行います。 研修は、先輩社員と研修を担当する外部パートナーがあなたを支援します。
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 3人
選考プロセス
- 1.書類選考:履歴書・職務経歴書 2.面接1次 オンライン(TEAMS,ZOOM等) 3.最終面接 オンライン又は対面 *ご希望に応じ、面接1次以降における職場・双葉町の見学対応します
問い合わせ先
【電話番号】
0240237637【メールアドレス】
info@futaba-pj.or.jp【担当者】
事務局次長 渡辺 雄一郎
会社情報
会社名
- 一般社団法人ふたばプロジェクト
代表者
- 代表理事 谷津田尊之
住所
979-1471
福島県双葉郡双葉町大字長塚字谷沢町100番地の3
業種 / 許認可番号
- 市民・ソーシャルサービスその他(福祉・独立行政法人・NGO・NPO)
設立年月
- 2019年3月
従業員規模
- 1~49人
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- https://futaba-pj.or.jp/