【正社員 - 新卒27卒】障害者施設に配属予定の総合職／ 年間休日120日／夏休み6日間／休みがしっかりと取れる職場

────【この求人のPOINT】──── ✅年間休日120日以上！ ✅残業は月4時間程度 ✅賞与4.5ヶ月分／20代後半モデル年収400万円 ✅産休育休後も働き続けられる職場 ⭐埼玉県の認定『多様な働き方実践企業（ゴールド）』）を保有 ✅学歴・経験・資格は一切不問 ✅未経験・無資格からスタートOK ⭐各種研修＆資格サポート制度あり ──────【藤の実会の歴史】────── もともと、児童施設でスタートした社会福祉法人藤の実会は、1987年4月に成人施設の『ところざわ学園』に移行し、そこから34年間、所沢市を拠点に知的障害がある利用者を対象とした福祉サービス事業を展開しています。 現在では『ところざわ学園』をはじめ、2023年8月に開所した『ぷらす』『所沢市立はばたき』『かがやき』『きらめき』など多岐に渡る10の事業所を運営しています。 “決めつけなければ、人はずっと成長し続ける” “一人ひとりの持つ力を最大限引き出せるよう支援する” そんな想いのもと、当法人では、障害者の自立支援事業に取り組んでいます。 ──────【法人の魅力・強み】────── 藤の実会では、入所系、通所系、相談支援など多岐に渡る障害福祉事業を展開しています。 法人内の事業所異動もあるため、異動希望を出すことも可能です。 一つの事業所だけでは得られない経験を積むことで、視野が広がり、自分自身の成長を感じることができます。 また、福祉系学部以外の新任職員も多数在籍しています。 『利用者の皆さんがあたたかく迎えてくれた』 『利用者の皆さんと職員の皆さんがとても楽しそうに過ごしていた』 『先輩たちが明るく優しい』 『自分自身も成長できる職場』 『やりたいことを形にできる法人』・・・・ 施設見学に来た時の印象や入職してからの印象をこのように語る職員がほとんどです。 藤の実会の強みでもある“チームワーク”や“明るい雰囲気”、“挑戦できる風土”ぜひぜひ皆さんも感じてみてください。 ──────【具体的な仕事内容】────── ✅身支度や日中活動（軽作業、散歩、音楽、創作等）の支援　 ✅日常生活（食事、洗濯、掃除、入浴、排泄等）の支援 ✅その他、お祭り、旅行、外出付添、余暇支援、支援記録等 入職直後は障害者支援施設で、生活支援員として利用者の皆さんの食事、入浴、排せつ等の日常生活上の支援を行っていただきます。 はじめは、先輩職員も一緒について業務を行いますのでご安心ください。 不安な点はいつでも相談できる環境です。 慣れてきたら、絵画や太鼓などの特別講座の講師フォローや日中活動の支援にも携わっていただきます。 ゆくゆくは先輩職員と一緒に利用者の皆さんが楽しみにしている外出や季節の行事などの企画・運営もお任せします。 利用者の皆さんの「やりたい！」を叶える仕事は特にやりがいも感じられるはず！ 当法人の自慢のイベントは、職員も一緒になって全力で楽しむので利用者の皆さんの笑顔も倍増です！！

介護福祉士 ケアワーカー 生活相談員/生活支援員