【正社員】特別養護老人ホームの介護スタッフ／育休・産休の取得率100％！ライフステージが変わっても働ける

特別養護老人ホームの介護スタッフのお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・日常生活のサポート 　食事・着替え・トイレ等 ・ご入居者様との買い物や外食の同行 ・イベントの企画及び運営等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　【介護職を“誇れる仕事”に変えたい】 　　その想いが、この施設の原点です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ かつて大手法人で マネジメントをしていた現施設長は、 どれだけ声を上げても、 何も変わらない…と感じていました。 努力しても退職者は減らず、 現場の声も届かない日々…。 だからこそ、 職員が安心して、誇りを持って 働ける場所をつくりたいと、 この施設へ転職。 それから10年。 今も“職員の幸せ”を本気で考えながら、 現場の最前線で走り続けています。 そんな熱い想いを持つ施設長のもと、 介護を「もっと魅力ある仕事」 に変えていきませんか？ 未経験の方も大歓迎。 必要なのは“やる気”だけです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　　　安心して介護デビュー！ 　　育成サポートが充実しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験歓迎！ ✅外部研修 ✅資格所得は全額会社負担！ 経験のない方でも一歩ずつ成長できるよう、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 また外部研修や資格取得支援制度もあるので、 自分のペースでスキルアップが可能です！ また、チーム体制で人数を多く配置して シフトを組むので、 わからないこともすぐ聞ける環境で 安心して働けますよ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　✨育休・産休の取得率100％！ 　人生の変化に“ちゃんと”寄り添う”会社 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅介護・育児・産前産後休暇あり ✅子育て中のスタッフも活躍中！ ✅20代～ミドル・シニア世代までの 　女性多数活躍中！ ・ライフイベントを理由で 　キャリアをあきらめたくない… ・私生活もどちらも大切にしたい…等 そんなお悩みにも当社は本気で向き合います！ 制度があるだけでなく、 「実際に利用できる」職場です！ 復職後のサポート体制も整っており、 長く働き続けたい方に最適です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　　スタッフの体を1番にケア。 　　常に現場の声に耳を傾けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフの心身を第一に考え、 働きやすい環境づくりに努めています。 現場の声に耳を傾け、 例えば夜勤の負担軽減のために 実働時間を8時間にするなど、 日々改善を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　　　　　　オンもオフも。 　　　どっちも全力で楽しめる職場 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月10日休み＋特別休暇で 年間の休日は121日以上！ また、5連休取得制度があるので、 家族や友人と旅行などにも 行きやすい環境です！ ワークライフバランスの良く 働くことができますよ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イベントに力を入れているので、 ぜひ当法人のSNSをご覧ください！ TikTok：社会福祉法人フレスコ会 Instagram：frescoasakusa で検索してください！

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