最終更新日：
2026/04/24【正社員】看護小規模多機能の介護職／無資格OK！看護×介護の連携で、安心のキャリアスタート。
- 月給 19万3500円 〜 23万7500円
- セントケア丸亀 看護小規模
- JR「讃岐塩屋駅」 徒歩で約17分
お仕事について
仕事内容
特徴
職種
求める人材
経験
資格
勤務地
勤務地
- セントケア丸亀 看護小規模
住所
〒763-0051 香川県丸亀市今津町342番地1
アクセス
- JR「讃岐塩屋駅」 徒歩で約17分
給与
給与
月給 19万3500円 〜 23万7500円 基本給：月給 19万3500円 〜 23万7500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 夜勤加算手当（夜勤22時〜翌5時）に勤務した場合：6,000円×回数 深夜手当（夜間22時〜翌5時）に勤務した場合：基礎単価×0.25×対象時間 賞与年2回（7月・12月） 処遇改善一時金年1回（5月) 通勤手当（上限10万円）実費支給 昇給制度あり
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態：シフト制 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 （1）07時 30分〜16時 30分 （2）09時 00分〜18時 00分 （3）15時 30分〜09時 30分 （4）10時 00分〜19時 00分 ＊（1）〜（4）のシフト制 ＊（3）については休憩120分
休日休暇
休日休暇制度
〈休日〉 週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） ・年間休日116日 〈休暇〉 ・有給休暇（6カ月後に10日付与） ※取得率95.5％ ・慶弔休暇（結婚、出産、服喪など） ・産前産後、育児、介護休業 ・災害、業務上の傷病休暇 など
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 💰 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） 🧾 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり 🎓 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり 🏖 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり 🏥 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） 🎁 そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等）
職場環境
職場環境
- 教育体制・研修 採用時研修 定例研修 ＯＪＴ など 喫煙所：喫煙所あり（屋外）
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間：３カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 1人
選考プロセス
- 面接１回 履歴書と資格証明書の原本が必要です。
問い合わせ先
【電話番号】
0877216100【メールアドレス】
shikokusaiyo_sc37@saint-care.com【担当者】
尾仲 まや
会社情報
会社名
- セントケア四国株式会社
代表者
- 代表取締役 大駒 影虎
住所
760-0056
香川県高松市中新町１１－１三甲高松ビル７０２号
業種 / 許認可番号
- 看護・介護
従業員規模
- 500～749人
売上規模
- 5000万円以上~1億円未満
その他