最終更新日:
2026/01/15【正社員 - 新卒27卒】当社製品の回路設計を担うエンジニア/移動、通信、音楽、安心。 製品の性能を、回路設計で実現する。
- 月給 22万円 〜 29万円
- 神奈川県
お仕事について
仕事内容
配属先職種
求める人材
応募資格
事業への興味
好みのワークスタイル
希望する仕事内容
会社に求める文化
勤務地
勤務地
- 株式会社JVCケンウッド・エンジニアリング
その他情報
本社:神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12番地 ハイブリッドワーク(在宅、サテライトオフィス等) 在宅勤務:50%程度 勤務候補地:神奈川県
給与
給与
月給 22万円 〜 29万円 基本給:月給 22万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 短大 卒業見込みの方 月給:223,000円 専門 卒業見込みの方 月給:220,000円(専門2年卒) :223,000円(専門3年卒) :229,000円(専門4年卒) 高専 卒業見込みの方 月給:231,000円 大学 卒業見込みの方 月給:265,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:290,000円 ※いずれも過去入社月実績を表記(2025年4月支給) 【手当】 通勤手当 時間外勤務手当 休日勤務手当 在宅勤務手当 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(6月・12月)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:フレックスタイム制 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 フレキシブルタイム :6:00~22:00 標準労働時間 :9:00~17:45 1労働日最低労働時間 :3時間
休日休暇
休日休暇制度
★年間休日:126日 完全週休2日制(土日) 祝日 特別休暇(看護休暇 他) 有給休暇:20日~24日 ※時間単位休暇制度、計画取得<ワークライフバランス>年休制度 休暇制度: GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 備考:出産休暇(20日)※配偶者出産時
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 積立保存休暇制度 育児支援制度 介護支援制度 財形貯蓄保険制度 GLTD団体長期障害所得補償制度 企業型DC(企業型確定拠出年金)制度 独身寮 ベネフィットステーション(福利厚生サービス) クラブ活動 前払退職金制度 他 クラブ活動: 社内のクラブ活動を通じて、職場を超えた仲間同士での交流を図っています。 各クラブとも、ゲスト参加も多く交流の輪が広がっています。 ・音楽クラブ ・駅伝クラブ ・ワンダーフォーゲルクラブ ※社内で仲間を5人募れば、新しいクラブ設立ができます。 入社後にクラブを立ち上げてみませんか?
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:5ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:3ヶ月(4月~6月) 研修期間:5ヶ月(4月~8月 技術研修)
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 2人(前年度採用実績:0人)
応募締切日
- 未定
選考プロセス
- ※説明会へのご参加心からお待ちしております!! リクナビからエントリー&会社説明会(オンラインセミナー)予約 ▼ 会社説明会参加(オンラインセミナー) ▼ 応募書類提出 ▼ 書類選考 ▼ 技術面接(WEB) ▼ 最終面接(対面) ▼ 内定 ※各フェーズ約1週間で、応募書類ご提出から内定迄、最短でおよそ3週間になります。 ※選考状況により、変更となる場合があります。 【面接地・登録地】 株式会社JVCケンウッド・エンジニアリング 所在地:神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12番地 担当者:採用担当 提出書類 WEB適性検査・OpenES・成績証明書 ※ご参加後すぐに応募書類をご提出いただけると選考がスムーズに進みます。
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
JKEG_RECRUIT_JKC@jvckenwood.com
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数4名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数5名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数2名、新卒離職者数1名 (2025年4月時点)【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性4名、女性0名 2023年度:男性2名、女性3名 2022年度:男性1名、女性1名【平均勤続年数】 2024年度:17.1年 正社員のみ
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり 新入社員導入研修、新入社員技術研修、OJT研修、フォローアップ研修、3年目研修、プロジェクトリーダー研修、各種技術研修 他【自己啓発支援】 あり キャリアデザイン研修、コミュニケーション研修 、各種e-ラーニング、資格取得奨励金制度、知的財産報奨制度、ベネフィットステーション(教育補助有)【メンター制度】 あり 新入社員導入研修・新入社員技術研修後は、OJT研修で、先輩社員と一緒に 開発・設計業務を進めていきます。【キャリアコンサルティング制度】 あり 毎年、所属長と業務内容を確認し、自身のキャリアを育てていきます。日頃から、キャリアマネジメント制度による個別相談が受けられます。人材ローテーション制度を利用して、タイミングを図りながら、新たな技術分野にチャレンジすることもできます。【社内検定】 なし
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 16.3時間(2024年度集計) 2024年度実績【有給取得平均日数】 20.1日(2024年度集計) 2024年度実績【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:0名 育休取得者数:0名 男性 育休取得対象者数:5名 育休取得者数:2名 育休未取得者内1名は翌年度取得済。
会社情報
会社名
- 株式会社JVCケンウッド・エンジニアリング
代表者
- 代表取締役 岩﨑 初彦
住所
221-0022
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12番地
業種 / 許認可番号
- 半導体・電子機器メーカーコンピュータハードウェア開発ソフトウェア開発
設立年月
- 1988年7月
従業員規模
- 51~200名
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- https://jkeg.jvckenwood.com/