【正社員】海外駐在員（飲食店の運営スタッフ）／【語学力より、行動力】若手活躍中！未経験から始める海外勤務◎

“日本の味と心を、世界へ。” そんな想いで、アジア各国に日本食文化を広めている当社。 あなたには【海外拠点の店舗運営スタッフ】として、現地の仲間と共にお店を動かしながら、文化を伝える仕事をお任せします。 /////////////////////////////// インドネシア、マレーシアなど 海外拠点の駐在員として活躍！ /////////////////////////////// 海外ビジネスに興味がある方、海外勤務の経験がなくても成長意欲のある方、大歓迎！ 語学力よりも挑戦する気持ちを重視◎ 「派手さ」より「誠実さ」。 海外勤務というと、キラキラしたイメージを持たれるかもしれません。 ですが、私たちが求めているのは“地に足のついた挑戦者”。 文化や習慣の違う現地で、仲間と信頼を築きながら、店舗を運営する。 コツコツと努力を積み重ね、確実に成果を出す。 そんな人が活躍できる環境です。 --------------------------------------------- 【入社後の流れ】 現地に赴任するまでの期間は、日本の海外事業統括部門で勤務していただきます。 ※勤務地は東京オフィス（秋葉原）および本社（茨城県つくば市）となります。 海外子会社へ着任後、まずは店舗での接客・調理など店舗運営の基本業務を学びます。現地スタッフと同じ目線で働くことで、現場理解と信頼関係の構築を目指しましょう。 基本的なオペレーションが身についたら、スタッフ管理や売上・在庫管理などの業務にも段階的にチャレンジ。 先輩駐在員と一緒に業務を進めながら、店舗全体を把握する視点を養っていきます。 はじめは「自分にできるかな？」と感じるかもしれませんが、大丈夫。 先輩のサポートや現地でのフォロー体制も整っているので、初めての方でも安心してチャレンジできます。 【具体的な仕事内容】 ✅店舗業務の習得（接客・調理） ▶現地スタッフと一緒に働きながら、店舗オペレーションを実践で学びます。 ✅スタッフのシフト管理・教育 ▶現地スタッフの勤務管理や接客・調理の指導を行います。 ✅売上・在庫などの数値管理 ▶日々の売上データや食材在庫のチェック、簡単な報告書の作成を担当します。 ✅本社との連携・定期報告 ▶日本本社と連携し、店舗の運営状況や課題を定期的に報告します。 ✅店舗運営に関する改善提案 ▶現地で見つけた課題に対し、オペレーションやサービス向上のアイデアを提案します。 当社の海外事業部では、インドネシアとマレーシアで飲食事業を展開しており、現在ベトナムへの進出準備を進めています！ 海外子会社の管理統括、サポート、新たな進出国の立ち上げ支援等、海外事業のエキスパートとして幅広く活躍していただきます。 --------------------------------------------- 【キャリアアップの例】 店舗のリーダーやエリアのスーパーバイザーとしての業務を経験し、現地スタッフの育成・シフト管理・数値分析・改善提案などを主導していく立場に。 さらに海外新店舗の立ち上げ支援や、複数店舗を統括するポジションへのキャリアアップも可能です。 希望や適性に応じて、本社の海外事業部と連携し、経営的な視点で現地法人の運営に関わるチャンスもあります。現場経験を通して、“経営者視点”を育てられることがこの仕事の大きな魅力です。 --------------------------------------------- 【海外事業部はこんなところ！】 ＊インドネシア（ジャカルタ）とマレーシア（クアラルンプール）に拠点あり ＊ 2カ国で29店舗の飲食店を運営中！ 現地で大人気です！ ＊ 3カ国目の進出準備中！ 成長スピードの速い環境でチャレンジできます！ --------------------------------------------- 【ジョイパックについて】 私たちは社名のとおり、JOY(楽しい)をPACK(詰め込んだ)した事業を複数展開しています。 看板事業であるアミューズメント（パチンコホール）業では「ビックマーチ」の店名で茨城・栃木・群馬・千葉に23 店舗を展開。 アミューズメント業で培った接客力・サービス力をいかして、飲食事業、ホテル事業、美容事業、海外飲食事業、インバウンド向け事業等、事業領域を拡げています。 多角的な事業展開により、社内でのキャリアチェンジや新しい挑戦がしやすい環境です！

飲食ホール/フロアスタッフ 飲食店長/支配人 飲食エリアマネージャー