【正社員】総合建材メーカーの総務課課長候補／＜経験者募集＞年間休日115日！プライベートと両立可能✨

　 　＼＼ この求人のポイント ／／ ✨東証一部上場企業グループの安定基盤 ✨総務・人事・労務等の経験を活かせます ✨年間休日115日でワークライフバランス◎ ✨管理職として裁量を持って働ける環境 ✨賞与年2回あり！前年度実績：3ヶ月分 ──────────────────── ✅ 今回募集するお仕事は… ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ／／ 　　実 務 経 験 者 の 募 集 ！ ＼＼ 住宅用複層ガラス製造販売、 各種建材の販売・施工を行う当社にて 管理部総務課の責任者を募集します。 ──────────────────── ✅ 具体的なお仕事内容は… ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■課員の指導・育成・業務分担 ■就業規則、社内規程の整備・改定 ■労務管理、勤怠管理 ■採用・入退社・人事異動に関する管理 ■給与、社会保険業務の確認・管理 ■安全衛生、健康管理に関する業務 ■コンプライアンス、ハラスメント対策 ■社内行事、福利厚生、施設・車両等の管理 ■経営層や各拠点との調整 ■総務業務の電子化、業務改善 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…―… 本社における管理部総務課の責任者として 総務・人事・労務マネジメント全般を 統括していただきます。 課内メンバーの育成を通じて組織の底上げを 図るとともに、既存の仕組みにとらわれない 積極的な業務改善の推進がミッションです。 部門のトップとして、組織の成長を バックオフィスから支える重要な役割を 担っていただきます。 ──────────────────── ✅ 充実の待遇と安定した環境 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【週末はしっかりリフレッシュ】 基本土日祝休みで年間休日115日。 土曜出勤は年5〜6回程度と最小限のため、 プライベートの時間を犠牲にすることなく、 心身ともにゆとりを持って働けます。 【頑張りがカタチになる待遇】 昇給年1回、 賞与年2回（前年度実績3ヶ月分）と、 あなたの実力や管理職としての成果を 正当に評価します。 【安心のサポート体制】 通勤手当は上限なしの実費支給、 さらに退職金制度（勤続2年以上）も完備。 将来を見据えて安心して 働ける好条件が揃っています。 ──────────────────── ✅ 当社について ￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、東証一部上場企業 飯田グループホールディングスの 100%子会社です。安定した経営基盤が あるからこそ、社員の働きやすさへの 投資を惜しみません。 1997年（平成9年）の設立から 一歩一歩実績を積み重ね、 住宅用複層ガラスの製造販売や、 各種建材（サッシ・ドア・内窓・ 外構エクステリア等）の販売・施工を 通じて、豊かな住環境づくりに 貢献してきました。 時代に合わせたニーズを捉え、今なお 着実な成長を遂げている安定企業です。

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