【派遣社員】アナログ電気回路の評価エンジニア／鉄道用制御回路の動作確認・品質向上に挑む/ESTA5896

UT東芝の無期雇用派遣（契約社員として直接雇用）として、 鉄道システムに搭載されるアナログ電気回路の 動作確認・評価 を中心に担当します。 コンデンサ・抵抗・コイルなどの ディスクリート部品を扱いながら、 “回路が思い通りに動くかどうかを、 自分の目で確かめる”技術者としての 面白さがつまったポジションです。 扱うのは鉄道の床下機器や モータ制御回路といった、 安全性・信頼性が求められる領域。 評価で得た小さな気づきが そのまま品質に結びつくため、 「自分の手が鉄道を支えている」 と 実感しやすいのが大きな魅力です。 評価業務を通じて波形の変化や 部品の特性が体で理解できるようになり、 その知識が自然と設計側の視点にもつながっていきます。 評価経験を軸に、徐々に設計側の考え方にも 触れていける環境です。 【主な業務内容】 ・アナログ電気回路（コンデンサ、抵抗、LCR、IC部品など）の動作確認・評価 ・基板上のディスクリート部品のチェック、波形確認 ・鉄道床下機器に搭載される実装部品の評価 ・鉄道モータ制御回路の動作確認・波形測定 ・不具合要因の切り分け／評価結果の整理と次工程への反映 評価工程では、回路の意図が波形に“素直に”表れます。 そのため、日々の実験と検証から得た学びが 手応えとして返ってきやすく、 徐々に「回路が読める自分」へと 成長していく感覚を得られます。 【必要なスキル】 ・電機電子回路の基礎知識 ・ディスクリート部品（コンデンサ／抵抗／コイル）を使った回路の動作確認・評価の経験 ・オシロスコープ／テスタなどを用いた測定・波形評価 の経験 ・仕様書や回路図を読み、評価観点を理解したうえでチェックできる方 【こんな方におススメ】 ・評価経験を軸に、今後は設計理解まで広げていきたい方 ・動きの理由を自分で確かめながら、技術を深掘りするのが好きな方 ・鉄道関連の制御回路に興味がある方 ・一つずつ確実に積み重ねて、技術を武器にしていきたい方 【働く環境】 ・落ち着いた雰囲気で、設計・評価に集中しやすい環境 ・波形や挙動の変化を丁寧に追える、腰を据えた業務スタイル ・技術的な検討を深めやすく、学んだことが確実に積み上がる職場 ・評価→設計とステップアップしながら経験を広げやすい環境 鉄道システムという社会インフラに 直結する装置を扱いながら、 “手を動かして理解を積み上げる技術者の醍醐味” を存分に味わえるポジションです。 評価スキルを出発点に、設計へ踏み込みたい—— そんな前向きな技術者の成長を 後押ししてくれる環境で、 あなたの経験を次のステージへつないでみませんか？ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● ┏ ─────────────── ┓ 　　　　無期雇用派遣とは？ ┗ ─────────────── ┛ UT東芝の直接雇用（契約社員）の上で、 派遣スタッフとしてご就業いただきます。 通常の派遣は「有期雇用」が多いですが、 当社では“無期雇用派遣”だから安心！ ✅ 雇用期間の定めなし（定年60歳） ✅ 安定した収入を確保できる ✅ 研修・キャリア支援も充実 「派遣なのに安定して働ける」ことが、 無期雇用派遣の大きな魅力です。 雇用は当社で直接結ばれているため、 派遣先が変わる際も 給与は安定して支給されます。 ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 【　UT東芝ってどんな会社？　】 UT東芝は、東芝グループを主要顧客に 30年以上の実績を持つ人材サービス会社です。 ＊大手メーカーで上流工程を含む最先端技術を習得できる環境 ＊就業先社員登用制度『Next UT』によるキャリア支援 ＊東芝グループ健保加入など安心の待遇が整っていること これらの3つが大きな特徴です。 エンジニアの活躍フィールドは 産業機械・鉄道・プラント機器の設計開発から、 ソフトウェア設計開発、半導体の回路設計・ プロセス開発、社会インフラを支える フィールドエンジニアまで幅広く、 多彩なキャリアを築くことができます！ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝●

回路設計