【正社員】放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者／「ヒナタバ」オープニングスタッフ募集！年休125日

雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉 遊びと学びで、個性が花開く。 発達に特性のあるお子さん（小学生〜高校生／6〜18歳）を対象とした放課後等デイサービスです。運動療育・SST・個別学習支援の3本柱で、一人ひとりの発達段階に合わせた療育を行います。 2026年9月1日、東京都葛飾区お花茶屋にて開所予定。立ち上げメンバーを募集します。 ヒナタバで働く魅力 ・一人で抱えない体制：専任の相談役が付き、代表とも直接やりとりできる距離感。相談への返答は基本1時間以内、毎日の定例ミーティングでケースを共有します。一人で抱え込まずに働けます。 ・「褒めて伸ばす」療育：叱るのではなく褒める。スモールステップで「できた！」という成功体験を積み重ね、お子さんの自己肯定感と「生きる力」を育みます。 ・専門性が学べる：発達支援の専門性を高められる環境です。言語聴覚士（ST）の配置を予定しており、ことばやコミュニケーションの発達についても専門職の視点を学べます（手話などの特別なスキルは必要ありません）。 ・オープニングスタッフ：定員10名の少人数。立ち上げから一緒に「ヒナタバ」をつくれます。 仕事内容　 ヒナタバの療育の質を統括していただきます。 ・アセスメント（お子さん一人ひとりの発達・特性の見立て） ・個別支援計画の作成（6ヶ月〜1年後の目標設定）・モニタリング・見直し ・保護者面談、ご家庭への相談支援 ・学校・医療機関・相談支援事業所など関係機関との連携 ・職員への療育方針の助言・指導、ケース会議の主催 ・支援記録・計画書の管理 1日の流れ（例） 登校日（平日） 10:30 出勤・打合せ・送迎準備 → 14:30 学校へお迎え・入室（手洗い・連絡帳） → 15:00 始まりの会・おやつ → 15:30 学習支援（宿題・個別課題） → 16:30 集団活動（運動療育・SSTなど） → 17:30 自由遊び・帰りの会 → 18:00 ご自宅へお送り → 記録・片付け・翌日準備 → 19:00 退勤

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