【正社員】車両の修理・鈑金スタッフ／⽉給35.5万～✨賞与年2回＋インセンあり／成果が収入に直結

今の待遇に、納得できていますか？ 経験を前提とした採用だからこそ、 待遇も明確に提示しています。 ✅月給35万5000円以上 ✅昇給・賞与年2回 ✅成果連動インセンティブ制度 ✅年間休日125日 ✅基本定時退社（残業ほぼなし） …・…・…・…・…・…・…・…・…・… ⭐評価が変われば、収入は変わる 難しい案件を任される。 仕上がりにも自信がある。 後輩からも頼られている。 それでも給与は横ばい… それは、技術ではなく 「評価の仕組みの問題」かもしれません。 当社では、実務経験を正当に評価し 月給35万5000円以上を保証。 固定給が高水準だからこそ、 努力が“上積み”として反映されます。 …・…・…・…・…・…・…・…・…・… ⭐任される仕事の質が違う 中古車のキズ・ヘコミ修理、 鈑金（板金）・塗装作業を担当。 メーカーや車種を問わず、 多様な案件に対応します。 毎回違う課題に向き合うからこそ、 技術はさらに磨かれる環境です。 単なる作業ではなく、 「腕で価値を生む仕事」。 仕上がった車が再び走り出す瞬間、 自分の技術が 結果として返ってくる実感があります。 …・…・…・…・…・…・…・…・…・… ⭐長く続けられてこそ意味がある ▶ 基本定時退社（残業ほぼなし） ▶ 年間休日125日 ▶ GW・夏季・年末年始休暇あり ▶ 土日休みの相談も可能 「稼げるけど消耗する」環境ではなく、 安定した働き方の中で 無理なく収入を伸ばせる体制です。 長く続けられるからこそ、 実力が積み重なり、 収入も上がっていきます。 …・…・…・…・…・…・…・…・…・…

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