【正社員】キャリアアドバイザー（リーダー）／残業月10h未満／完全土日休／年収380万～

営業数字は達成できる。でも「この成果は誰のため？」と、ふと立ち止まったことはありませんか。 もしその力を、企業の課題解決と社会を動かす仕事に変えられたら――。 サンクスラボのサテラボ事業は、企業の障がい者雇用を支援しながら、生産性向上と障がいのある方の活躍を同時に実現するビジネスです。 あなたにお任せするのは、企業の雇用課題を理解し、最適な業務設計やサポートを提案・実行すること。 例えば提案をきっかけに、初めて障がいのある社員が企業の戦力として認められ、社長から感謝のメールが届く――そんな手応えを実感できます。 【具体的な業務内容】 ◎ クライアント支援・課題解決 　・障がい者雇用に関する課題や理想像のヒアリング 　・課題解決のための業務プラン設計と提案 　・実行まで伴走し、業務フローや支援体制を改善・定着化 ◎タレント（障がいのあるスタッフ）の業務サポート 　・作業内容や手順をわかりやすく伝え、業務をスムーズに進められるよう支援 　・PC操作や日常業務のサポート、作業中のちょっとした困りごとにも対応 　・体調や気持ちの変化を見守りながら、安心して働ける関係を構築 ◎チーム運営・改善活動 　・はじめはOJTや新人教育の延長で、メンバーの育成やフォローを担当 　・チームの進捗管理や簡単な数値管理で、拠点の成果をサポート 　・ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントに挑戦可能 　　└メンバーの育成・仕組み化・現場改善に取り組む役割へステップアップ 　　└上長や本部が育成計画をサポートするため、初めてでも安心して挑戦できます 【この仕事の魅力】 ◎数字と社会意義を両立できる唯一無二の仕事 　・企業の障がい者雇用課題を解決しながら、タレント（障がいのある方）の成長を実現。 　・自分の成果が、企業の利益と社会の変化の両方につながる手応えがあります。 ◎福祉×ビジネスのハイブリッドモデルで成長 　・単なる支援でも営業でもなく、業務設計・課題解決・チーム運営を一貫して経験可能。 　・未経験でも研修とOJTがあり、ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントにも挑戦できます。 ◎働きやすさが挑戦を後押し 　・土日祝休み・年間休日127日・残業ほぼゼロ。 　・働きやすい環境があるからこそ、目の前のクライアントとタレントに集中できます。 ◎挑戦を支えるチーム体制 　・新人教育やOJT経験を活かせる環境で、先輩や上司もサポート体制万全。 　・自分の成長とチームの成長が重なっていく実感があります。 福祉業界が初めての方も、研修やチームのフォローでしっかり学べますのでご安心ください。 ここから先は、 「営業として数字を追い続けた経験を、社会を動かす挑戦に変える」 そんなキャリアの一歩です。 あなたの力を、未来を育てるこの場所で活かしませんか？

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