【正社員】塗装スタッフ／建物に新たな価値を。挑戦し、成長できる環境です。

【仕事内容】 主にマンションや新築現場の塗装を行っていただきます。 現場は福岡県内です。 未経験者の場合は、まずは先輩社員に同行し、サポート業務から行っていただきます。 ゆくゆくはスキルを身に着けて1人立ちしていただき、社員として働くもOK、職人として独立するもOKです！ 独立した場合も、安定したお仕事を供給できますのでご安心ください。 【入社後のステップアップ】 ■入社後1～3ヶ月 新入社員研修として、社内での業務の流れや現場の状況を把握するために、先輩社員と一緒に現場に同行、サポート業務を行います。 ■入社3ヶ月～1年 徐々に業務になれていき、できることを少しずつ増やし、塗装技術を磨いていきます。 ■入社3年目以降～ 職人として1人前になっていただき、継続して社員として働くもOK！独立して自分の会社を立ち上げるもOK！。 継続された社員で役員になられた方、独立して収入を増やし、従業員を雇って会社を大きくしていく方など、様々です。 独立した場合も安定した仕事をお任せできますのでご安心ください。 現状は仕事が多く、職人さん不足です(´;ω;｀) 業界的にも今後さらに仕事が増えていく展望です。 【1日のスケジュール例】 8：00　集合場所に集合し、先輩の車に乗って移動(直行したい方はご相談ください) 8：45　作業状況確認 9：00　作業開始 12：00　昼休憩(60分) 13：00　作業再開 17:00　片付け(17時以降は残業扱いとなります) 17:30　退社(現場の場合は直帰) 午前午後で、15分ずつ適宜休憩を取ります。 【ダイニチはこんな会社です♪】 創業以来、地域に根ざした建物内外部の修繕工事業を展開し、確かな技術でお客様から信頼をいただいています。売上も順調に伸び、成果は賞与として従業員に還元。 平均勤続年数は20年で、定着率に自信があります。最近では、従業員のエンゲージメント向上を目指すべく、評価制度を見直し、個々人の成長機会を増やしています 売上規模：2021年13.47億円/2022年17.52億円/2023年20.13億円 【建物内外部の修繕工事業についてご紹介】 建物内外部の修繕工事業は、少子高齢化や住宅老朽化の進展に伴い、既存の建物を大切に使い続けるニーズが増え、新築以上に求められる分野です。 特に、耐震性や省エネ性能を向上させるリフォームの需要は拡大しており、社会的にも重要な役割を担っています。 【スタッフインタビュー】 ■Aさん ＜職場環境に関して＞ 職場の雰囲気：職場の雰囲気はとても良く、意見が尊重され、疑問があれば皆親切に教えてくれます。 建築業界って割と厳しそうなイメージだと思いますが、従業員本当に皆さん優しいというか温厚な方です(笑) 基本的に現場監督は弊社社員ですし、職人の関係もとても良好で安心できます。 ＜仕事とプライベートに関して＞ ワークライフバランス：休みはしっかりと取得でき、家族持ちの方が多く、しっかりとお休みを取っているイメージですね。

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