【アルバイト・パート】社労士事務所でのパート（２年以上の経験または有資格者）／実務経験2年or社労士資格必須｜時給1300～

-------☆★アピールポイント★☆--------- 〇 経験を活かし、専門性をさらに深められる 〇 子育てと両立し、長く働ける環境 〇 労務コンサルティングにも挑戦できる 〇 将来的には正社員登用も可能（実績あり） 【給与計算・社会保険手続きの経験を活かせる職場】 時給1,300円～1,500円｜残業なし｜子育て優先OK｜長期安定 ◆ 経験を活かしながら、さらなる専門性が身につく職場 ◆ うらつか社会保険労務士事務所では、これまでの給与計算・社会保険手続きの経験を活かしながら、より専門的なキャリアを築けるポジションをご用意しています。子育てとの両立も可能で、ブランクがあっても安心してスタートできます。 ◇ こんな方にピッタリのお仕事です ・企業の総務部や人事部で給与計算・社会保険手続きの経験がある方 ・社労士事務所での実務経験を活かして、さらにスキルアップしたい方 ・社労士資格を取得したが開業は考えておらず、事務所で専門家として活躍したい方 ・子育てと両立しながら専門性を深めたいキャリア志向の方 ■ あなたにお任せする主な業務 経験を活かして即戦力として活躍していただきながら、 ご経験やスキルに応じて、段階的に業務範囲を広げていきます。 ※ご経験に応じて、手続きおよび給与計算の最終チェックをお願いします ・労働保険・社会保険の手続および給与計算（業務ソフト社労夢使用） ・給与ソフト、勤怠管理ソフトの導入サポートおよび設定 ・就業規則の作成補助 ・助成金等相談対応及び手続き ■ サポートしている顧問先企業 建設業、歯科医院、サービス業、小売業、卸売業、美容業、コンサルタントなど多様な業種。従業員規模は1名～100名規模を中心に、500名以上の企業もサポートしています。 ▲ 明確なキャリアパスと成長環境 ・経験レベルに応じた段階的なスキルアップ支援 ・「スキルタグ」による目に見える成長ステップ ・定期的な1on1ミーティングで個々の成長をサポート ・社労士資格取得を目指す方への学習環境提供、研修参加もバックアップ ・将来はフルタイム勤務や正社員への移行も可能（登用実績あり） ◎ あなたのライフスタイルを尊重する働き方 ・週4日以上、1日5時間程度の勤務（時間帯相談可能） ・子供の送り迎えに合わせた勤務時間調整が可能 ・学校行事や急な発熱などの緊急時も柔軟に対応 ・残業はほぼなし、土日祝休み、長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ● 和気あいあいとした少人数オフィス ・代表＋女性スタッフ3名の計4名体制 ・ランチ会や懇親会などコミュニケーションを大切にする風土 ・わからないことはすぐに質問できる安心感 ◆ 活躍中のスタッフの声 「前職は企業の人事部で給与計算と社会保険手続きを担当。社労士事務所に転職してから、より多様な企業の労務に触れることができ、知識の幅が広がりました。」（スタッフAさん） 「ブランクがあって不安でしたが、先輩方が丁寧にサポートしてくださり、今では自信を持って業務ができるようになりました。」（スタッフBさん） ◎ 代表からのメッセージ 社会保険労務士として20年以上、福岡の中小企業を支えてきました。 この仕事の醍醐味は、「企業の成長」と「そこで働く人々の幸せ」の両方に貢献できることです。 もしあなたが給与計算や社会保険手続きの実務経験をお持ちなら、その経験をもっと多くの企業と人々のために活かしてみませんか？ 私自身も子育て中（小中学生の親）ですので、子育ての大変さも、学校行事の予定も、急な発熱の焦りも、すべて理解しています。 家庭を最優先にしながら、専門性を活かして長く働ける環境を整えています。 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、気になることや不安なことは遠慮なくご質問ください。 まずは気軽に、お話を聞かせてください。ご応募、心よりお待ちしております。 うらつか社会保険労務士事務所 代表　浦塚 博史 【職場環境】 スタッフ人数　4名（代表＋女性スタッフ3名） ・ランチ会や懇親会を実施するなどコミュニケーションよく、和気藹々とした職場です ・代表自身が子育て中（小中学生の親）で子育て事情を理解 ＊職場のようすがわかるHPもご覧ください＊ うらつか社会保険労務士事務所 https://uratsuka-sr.jp/

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