最終更新日:

2025/12/12

【正社員 - 新卒27卒】機械設計、電気設計、メカトロエンジニア(新潟県限定勤務)/年間休日123日✨国内トップシェアの産業機械の設計を極める⭐

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  • 月給 20万円 〜 23万4000円
  • 新潟県
2026年2月28日(土)以降応募できます

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お仕事について

年間休日123日✨国内トップシェアの産業機械の設計を極める⭐

仕事内容

\会社説明会実施中/ エントリ―後に、登録メールアドレス宛に日程予約のご連絡いたします。 日程予約をもって、応募完了とします。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 産業に不可欠な機械の設計・開発に携われる ✅ 電気・機械両面からモノづくりを極められる ✅ 創業以来の「品質へのこだわり」を継承できる ✅ IoTなど最先端技術の設計開発に挑戦可能 ⭐ 株式会社遠藤工業について ⭐ 私たちは、ホイスト、バランサーをはじめとする 産業用機械・機器の専門メーカーです。 創業当時から、お客様の期待以上のものを つくるという情熱をもって、 ものづくりに取り組んできました。 その結果、多くの製品で高いシェアを獲得し 日本の「モノづくり」現場を支えています。 ✨ 事業の強み ✨ 産業界の省エネ・省力化に役立つ性能と 長く使える品質にこだわっています。 例えば、大型機械の電気設計では IoTサービス(遠隔地からの稼働状況監視) を開発し、お客様の現場を支えています。 伝統と革新を両立できることが強みです。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 既存商品のカスタマイズと新商品開発のお仕事です。 具体的には、機種選定、仕様決定、設計図作成、 部品図作成、購入品の選定、試運転調整などなど。 ユーザーとの打ち合わせや、展示会出展などもあり、 幅広い業務を担当します。 あなたの設計した製品が何十年も現場で活躍し、 日本の産業を支える「喜び」があります。

配属先職種

機構設計 筐体設計 金型設計 光学設計 回路設計 電気/電子デバイス設計 電気/電子プロセス設計 レイアウト設計/配線設計 半導体デバイス設計 半導体プロセス設計

求める人材

応募資格

✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 機械工学、電気電子工学を専攻された方、 論理的思考で、コツコツと技術を築き上げる 「研究的」「現実的」タイプを求めています。 「学び」を止めず、品質にこだわりたい方、 ぜひ私たちの設計開発チームへご応募ください! ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ モノづくりに興味がある方・好きな方 ✅ 誠実にお客様と向き合い信頼関係を築ける方 ✅ 専門知識を活かして新しい挑戦がしたい方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 複雑な機械を分析・探求するのが好きな人 ✅ 計画を立てて着実に仕事を進めたい人 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・28歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 採用予定学科:機械工学、電気通信工学、応用物理学、物理学 卒業見込み校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、高等専門学校

事業への興味

テクノロジーに携わりたい 機械・機器に携わりたい

好みのワークスタイル

長く同じ会社に居続けられる 一つの専門分野を極める 若手が裁量を持てる環境

希望する仕事内容

商品・サービスを製作したい

会社に求める文化

情熱を持って仕事に取り組む コミュニケーションが活発 チームワークを重視

勤務地

転勤なし

勤務地

遠藤工業株式会社

その他情報

新潟県小池5181番地1 勤務候補地:新潟県

給与

給与

月給 20万円 〜 23万4000円 基本給:月給 20万円 〜 23万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与】 ・高専卒業見込みの方 月給(基本給):200,000円 ・大学卒業見込みの方 月給(基本給):224,000円 ・大学院卒業見込みの方 月給(基本給):234,000円 【手当】 時間外手当 休日出勤手当 通勤手当:自宅からの距離により支給(上限24,400円) *通勤距離片道2キロメ-トル以上の方に支給 住居手当:10,000円(自己契約民間賃貸のみ) 養育手当:5,000円(18歳未満扶養一人あたり) 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月、12月)

勤務時間

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:30~17:30(うち休憩70分)

休日休暇

完全週休2日制

休日休暇制度

完全週休2日制(土・日・祝日、年数回土曜出勤あり) 年間休日123日(2025年)

社会保険 / 福利厚生

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 退職金(中退共、DC) 慶弔金 財形貯蓄 各種表彰 社員持株会 社員旅行(不定期)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:なし
2026年2月28日(土)以降応募できます

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応募とその後の流れ

レジュメだけで応募可能 グループワークなし グループディスカッションなし グループ面接なし

採用予定人数

2人(前年度採用実績:0人)

応募締切日

未定

選考プロセス

1 リクナビからエントリー  ↓ 2 リモート説明会、人事面談  ↓ 3 書類選考  ↓ 4 対面面接、適性検査、会社見学(新潟)  ↓ 内々定  ※面接回数は増えることがあります 提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書または卒業証明

問い合わせ先

【電話番号】

0256625131

【メールアドレス】

nobuko.yokoyama@endo-kogyo.co.jp

【担当者】

横山 伸子

就労実態等の職場情報

採用情報

【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数1名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数0名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数2名、新卒離職者数0名
【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性1名、女性0名 2023年度:男性0名、女性0名 2022年度:男性2名、女性0名
【平均勤続年数】 2024年度:15.6年

スキルアップ・研修制度

【研修】 あり 新卒入社時役1週間導入研修(マナーなど)、その後現場実習(製品組み立てなど)
【自己啓発支援】 あり 業務に資するとして会社が認めた資格取得費用は全額会社負担(初回のみ)
【メンター制度】 あり 新入社員導入研修後本配属先でメンター兼指導担当がつきます
【キャリアコンサルティング制度】 なし
【社内検定】 あり 設計、検査、はんだ付け、溶接業務、内部監査など。技能ポイント制のある部署もあります。

働き方データ

【月平均所定外労働時間】 5.9時間(2024年度集計)
【有給取得平均日数】 11日(2024年度集計)
【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:1名 育休取得者数:1名 男性 育休取得対象者数:2名 育休取得者数:2名 2024年度
【役員・管理職の女性比率】 女性役員比率:0% 女性管理職比率:3.1% 2025年12月現在

会社情報

会社名

遠藤工業株式会社

代表者

代表取締役 遠藤 峻

住所

959-1261

新潟県燕市秋葉町3丁目14番7号

業種 / 許認可番号

機械・医療機器メーカー

従業員規模

51~200名

採用実績校

金沢工業大学、九州産業大学、長岡技術科学大学、長岡工業高等専門学校、山形大学、鹿児島国際大学、秋田大学、新潟大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、神田外語大学、星城大学、西南学院大学、青山学院大学、石巻専修大学、仙台大学、千葉工業大学、大阪学院大学、大東文化大学、第一工科大学、中央大学、長岡大学、電気通信大学、東海大学、神奈川大学、国士館大学、東京経済大学、東洋大学、日本工業大学、日本女子大学、福岡大学、福山大学、立正大学
2026年2月28日(土)以降応募できます

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