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2026/08/06【正社員 - 新卒27卒】海谷眼科 視能訓練士/経験豊富なORT多数在籍!豊富な検査機器がある環境です♪
- 月給 23万3000円 〜 23万9000円
- 静岡県
お仕事について
経験豊富なORT多数在籍!豊富な検査機器がある環境です♪
仕事内容
主な業務内容
●一般検査
視力/眼圧/屈折/視野/眼底等
●ロービジョンケア
補助器具の選定/ご案内/説明
●斜視や弱視の訓練治療
小さなお子様の斜視や弱視の検査や訓練治療
●カウンセリング
各委員会所属の担当による専門性の高いカウンセリング
ロービジョン委員会・レーシック委員会・多焦点眼内レンズ委員会
<海谷眼科>
海谷眼科グループの中核として1998年に開設された総合眼科クリニックです。
2023年に開院25周年を迎え、患者様主体の医療の推進・専門外来の強化を行い、眼科領域における全ての手術を提供しています。
■診療日:月火水金am/pm・木土am
■Data:職員約100名・年間患者数7万人
<眼のことを何でも相談できる総合眼科>
海谷眼科グループは、全体で200名以上のスタッフが、それぞれの形で医療を支えており、眼科におけるあらゆる疾患領域で高度な検査・診断・治療を行っています。
最新の検査機器や手術機器を揃え、さまざまな眼疾患の第一線で活躍する医師達の長年にわたる豊富な経験に基づき、高度医療と患者様の立場に立ったホスピタリティを提供しております。
・海谷眼科(浜松市中央区助信町)
・みどり台海谷眼科(浜松市中央区和合町)
・かけ川海谷眼科(掛川市中宿)
★★検査部署の先輩インタビュー★★
Q】入社したきっかけはなんですか?
A】地元浜松で転職を考えた時に、長く安定した所で働ける医療関係の仕事を探していました。眼科に通院していたので、仕事の内容がイメージしやすいと思ったのがきっかけです。
Q】覚えることは多くないですか?
A】視力検査や視野の範囲を測定する検査、手術をする方の事前の検査などを行っています。覚えることは多いですが、先輩が一通りとても丁寧に教えてくれました。一気にたくさん覚えるということもないため、慣れやすいと思います。
Q】どんなことに魅力を感じますか?
A】検査をした患者様に「気遣ってくれてありがとう」と言ってもらえると、とてもうれしく、日々やりがいを感じています。福利厚生がしっかりしていて、コンタクトや昼食、化粧品などが社販価格で購入できたりする所にも魅力を感じています。
Q】正直、人間関係はどうですか?
A】分からないことや困ったことがあるとすぐに聞くことができる風土なので、とても働きやすいと思います。また、急な体調不良で休んでしまった時、みんなが優しい言葉を掛けてくれました。理解のある会社だと感じました。
Q】ワークライフバランスはどうですか?
A】GW・年末年始のお休み以外に順番で長期連休(夏季休暇)が取れたり、有給も比較的取りやすいと思います。日・祝のお休みの他、午後からのお休みもあるため、週末に混んでいて行けない所だったり、病院や銀行にも行きやすいです。
配属先職種
視能訓練士
求める人材
応募資格
<こんな方を歓迎します>
・人と接する仕事が好きな方
・長く安定して働きたい方
・誰かの役に立っていることを実感したい方
・家事や育児を両立できる仕事をしたい方
・眼科医療を通じて患者様のQOV・QOLの向上に貢献したい方
Q.職員の年齢層や勤務時間を教えて☆
海谷眼科には約100名が在籍していますが、およそ9割が女性で20代~40代を中心にそれぞれ同じくらいの人数構成比となっています。
勤務は、主に8:00~9:00の出勤(変動制)です。オペ日には交代制で7時台の出勤もあります。
入社間もない頃は、8:30出勤の勤務&残業なしを基本として負担が少しでも軽減できるよう配慮しています。
在籍している有資格者以外のスタッフは、医療初挑戦でスタートしています。安心してご応募ください。
Q.忙しいですよね…?有給は取れますか?
2025年実績(海谷眼科)【有給取得率96.4%】でした。
毎日多くの患者様が来院されますが、個々のライフワークの充実を尊重する風土があるので、お子様の行事等、可能な限り希望の日に有給が取れるように、職員同士協力しています。
子育て世代も多く在籍しているので理解のある働きやすい職場です。
働きやすさには定評があり自慢の職場です。
Q.ライフステージに応じて働けますか?
海谷眼科グループは、H29年度「ふじのくに子育てに優しい企業」として表彰されました。
育児休業は正職員・パート問わず利用されており、利用したことのある先輩も多く在籍しています。
2013年に企業内保育園(浜松市)を設立以降は、妊娠・出産による退職者がほぼ0となっています。
企業内保育園利用によりお迎えの心配がいらないというのも、当院の強みの一つです。
子どもの行事や急な熱発による休みに対しての理解はもちろん、育児短時間勤務制度の利用や残業に関しても非常に理解のある職場です。
お子さんの成長やライフスタイルに合わせながら長く活躍できる環境です。お互いに助け合いながら働いています。
必要な知識は1つずつ覚えていけば大丈夫です!知識0でどなたでも始めやすいお仕事です。
採用予定学科:看護/保健学、スポーツ/人間科学、医学
卒業見込み校:大学、短大、専門学校
事業への興味
人々に感動や笑いを届けたい
健康促進に携わりたい
地域貢献に携わりたい
好みのワークスタイル
女性が働きやすい環境で働ける
長く同じ会社に居続けられる
一つの専門分野を極める
人とたくさん会話する
勤務地
勤務地
- 医療法人社団海仁
その他情報
海谷眼科 静岡県浜松市中央区助信町20‐40 勤務候補地:静岡県 なし(敷地内全て禁煙)
給与
給与
月給 23万3000円 〜 23万9000円 基本給:月給 23万3000円 〜 23万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ★給与計算例★ 専門卒:[月]233,000 ➡ [基]202,000+[ベ]11,000+[資]20,000+その他手当 大学卒:[月]239,000 ➡ [基]208,000+[ベ]11,000+[資]20,000+その他手当 ※[月]月給/[基]基本給/[ベ]ベア手当/[資]資格手当 ※その他手当:通勤手当/昼食手当/住宅手当/扶養手当等 【各手当支給要件有】 ■賞与:昨年度職員平均約3.5ヶ月/年
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:シフト制 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 月・火・水・金/8:30~17:30 木・土/8:30~12:30 ※早番遅番勤務あり(8:00/8:30/9:00) ※オペ日には交代で7時台の出勤あり
休日休暇
休日休暇制度
◆日曜・祝日+木曜・土曜午後 ◆夏季・年末年始休暇 ◆各種休暇(慶弔・産前産後・育児・介護等) □長期休暇あり
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆住宅手当(遠方からの引っ越しを伴う入社の場合) ◆交通費規定支給(片道2km~)(住宅手当支給者には支給しない) ◆昇給年1回(7月) ◆賞与年2回(7月/12月) ◆退職金共済 ◆制服貸与 ◆各種手当(昼食補助・扶養手当等) ◆企業内保育所あり(浜松) ◆リゾートホテル等 ◆社販あり(コンタクト・化粧品等) ◆様々なことで頑張っている社員を表彰する制度あり(1年に1度) □制服あり □育休あり □転勤なし
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 2人(前年度採用実績:1人)
応募締切日
- 2027年3月10日
選考プロセス
- ①【見学希望】応募前にご希望の方、職場見学歓迎★☆ ②【応募方法】右記いずれかにて:応募フォーム/メール(yoshihide.ohta2@kaiya.jp)/電話(053-471-2977) ③【入社試験】面接(オンライン)・適性試験(オンライン) ④【合否判定】試験後3~5日程で結果通知 提出書類 履歴書・成績証明書・卒業見込書
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
yoshihide.ohta2@kaiya.jp【担当者】
採用担当:太田
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数0名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数7名、新卒離職者数1名 2022年度:新卒採用者数5名、新卒離職者数1名【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性0名、女性0名 2023年度:男性1名、女性6名 2022年度:男性0名、女性5名【平均勤続年数】 2024年度:11.5年
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり 新入社員導入研修・社内研修・管理職研修他【自己啓発支援】 あり 外部受講・内部研修による費用補填【メンター制度】 あり【キャリアコンサルティング制度】 なし【社内検定】 なし
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 6.4時間(2024年度集計)【有給取得平均日数】 14.4日(2024年度集計)【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:8名 育休取得者数:8名 男性 育休取得対象者数:1名 育休取得者数:1名【役員・管理職の女性比率】 女性役員比率:100% 女性管理職比率:0%
会社情報
会社名
- 医療法人社団海仁
代表者
- 理事長 海谷 亮子
住所
430-0903
静岡県浜松市中央区助信町20番40号
業種 / 許認可番号
- 病院・診療所
設立年月
- 2000年12月
従業員規模
- 51~200名
ホームページ
- https://www.kaiya-eyes.com/
採用実績校
- 愛知淑徳大学、新潟医療福祉大学、平成医療短期大学、浜松未来総合専門学校、北里大学