【インターンシップ＆キャリア】【化学科】妄想研究室1day｜化学で「しくみ」を考える／化学の知見を製品の構想へ。現役エンジニアと学ぶ4時間

オープン・カンパニー＆キャリア教育等

【化学科】妄想研究室1day ---------- ✨こんな方におすすめ ✅ 有機・無機化学の知識を、実社会の「新素材開発」に繋げたい方 ✅ NMR、IR、UV-Visなどを用いた精密分析や構造解析が好きな方 ✅ 分子デザインや触媒化学の視点から、製品の機能を最大化したい方 ✅ Gaussianなどを用いた計算化学や量子化学のシミュレーションに興味がある方 ✅ 物理化学や界面化学の理論を、デバイスの信頼性向上に活かしたい方 ✅ 緻密な実験データから真実を導き出す「着実性」を武器にしたい方 ✅ 化学の専門性を持ちながら、エンジニアリングの上流工程に挑みたい方 ＼「化学」という専門性が、製品の“起点”になる／ エンジニアの仕事の本質は、モノの『しくみ』を考えることです。 モノが動くしくみ。モノを制御するしくみ。プログラムのしくみ。 そしてもうひとつが「物質構成のしくみ」です。 この最後のひとつを考えられることが、化学を学ぶ人の強みです。 あなたが研究室で向き合っている物質の構造や反応の理は、 スマートフォンの新素材や次世代電池を生み出す開発の「起点」になります。 当日のグループワークでは、まだ世の中にない製品をチームで構想します。 「どんな素材なら実現できるのか」 「その機能は、どの物性で決まるのか」 アイデアを形にする段で必要になるのが、まさに化学の視点です。 現役エンジニアが、あなたの化学的センスと探究心に 本気で向き合い、フィードバックをお返しします。 「試験管の中の化学が、どう巨大な産業へとつながるか」 化学の社会実装の入口を学びたい方のエントリーをお待ちしています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ 開催概要 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【プログラム区分】オープン・カンパニー＆キャリア教育 【形式】完全オンライン（服装自由・自宅から参加OK） 【所要日数・時間】1日／4時間（13:00～17:00） 【開催日程】 ・2026年9月12日（土）13:00～17:00 ・2026年9月19日（土）13:00～17:00 ・2026年9月26日（土）13:00～17:00 ・2026年10月10日（土）13:00～17:00 【募集対象】専門学校・高等専門学校・短期大学・大学・大学院に在籍の方 【対象卒業年度】2028年3月・2029年3月・2030年3月卒業見込みの方 【学年】学年の制限はありません 【報酬】支給はありません 【交通費】完全オンライン開催のため交通費は発生しません 【参加費】無料（学生の費用負担はありません） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ プログラム内容（当日の流れ） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ モノづくり業界における開発・設計の流れを学んだうえで、 チームで新しい製品の企画を構想し、発表まで行う グループワーク型のキャリア教育プログラムです。 ■ 01 社員自己紹介 アスパークで活躍するエンジニアのキャリアと、仕事のやりがいを紹介します。 ■ 02 アスパークとは？ 会社のビジョンと、自社開発の製品・サービスについてご説明します。 ■ 03 エンジニアという職種の本質とは？ エンジニアの仕事は「しくみ」を考えることだという話から始めます。 モノが動くしくみ、モノを制御するしくみ、プログラムのしくみ、 そして化学が担う「物質構成のしくみ」。 身近な製品を例に、構想から製品化までの流れを解説し、 ワークの土台となる考え方を学びます。 ■ 04 妄想研究室（グループワーク／90分） 社長からの指令として新規事業の構想を任される、という設定で始めます。 テーマは「まだ世の中にない製品」。条件は両手で持てるサイズ感です。 チームは分野の異なる学生（機械・電気系／情報系／化学・バイオ系）と 現役エンジニアで結成します。 ・ステップ1（30分／エンジニアが伴走） 　ターゲットの困りごとを洗い出す「課題発見」と「アイデア発想」を行います。 ・ステップ2（30分／学生のみ） 　どのような技術・素材・形状で実現するかという「構造・仕組み」を検討します。 　化学を学ぶ人が力を発揮しやすいのがこの工程です。 ・ステップ3（30分／エンジニアが伴走） 　名前・特徴・仕組み・オンリーワンな点を整理し、発表資料を仕上げます。 ・発表（1チーム3分／Googleスライド） 　チームごとに企画・設計案を発表します。 【発表の評価観点】 ① テーマがどこまで反映されているか（アイデア力） ② 新規事業としての可能性（実現可能性） ③ 伝え方・聞きやすさ、時間と準備（プレゼン力） ■ 05 まとめ 振り返りと個別フィードバック、アンケートのご回答をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ 化学を学んだ人が、アスパークで携わる技術領域 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「その研究は、何の仕事につながるのか」への答えとして、 化学・バイオ領域で実際に携わっている領域をご紹介します。 ・材料の研究・開発・実験・評価 ・高分子フィルムの研究開発・実験 ・医薬品の研究・開発・合成 ・食品の研究・開発 ・環境分析 ・微生物・細胞分野の基礎研究 ・遺伝子多型解析 化学系・バイオ系の取引先は150社以上あります。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ このプログラムで学べること ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■ 開発プロセスの考え方 本来は多くの時間・コスト・人員を要する「開発・設計・研究」の流れを、 限られた時間の中で順を追って学びます。 ■ 「しくみ」から製品を構想する力 アイデア出しにとどまらず、どんな素材・技術・形状で実現するかという 構造や仕組みまで踏み込んで議論します。 ■ 課題解決力と言語化力 日常の「あと一歩足りない」困りごとから課題を見つけ、 チームでまとめて人に伝えることで、自分の考えを言語化する力を養います。 ■ 専門の異なる仲間との議論 機械・電気・情報を専攻する学生と同じチームになります。 化学の視点が他分野からどう見えるかを知る機会になります。 ■ 現役エンジニアからのフィードバック 最前線で活躍するエンジニアが、あなたの思考や提案に対して 強み・改善点をお伝えします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ 参加学生の声 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「上流工程を初めて学べて、エンジニアの視点がガラッと変わった！」 「専門の異なる仲間とディスカッションでき、自分の強みを再発見できた！」 「“考えるエンジニア”の面白さが分かった！」 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ 株式会社アスパークについて ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＼京都大学工学部出身の創業者が率いる、技術者集団／ ミッションは「世の中にない新しい価値を創造する」。 自社開発の電気自動車OWLは、ギネス世界記録3部門に認定されています。 【数字で見るアスパーク】 ・創業：2005年 ・従業員数：4,903名 ・拠点数：26拠点 ・取引社数：1,350社以上 ・グループ会社：7社 【社員に聞く社風】 ・やりがいNo.1：「自分の頑張りが評価されたとき」（38.9%） ・社風：「やればやるだけ評価される」「やりたいことへ前向きに挑戦できる」 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅️ 応募方法 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 本ページの応募ボタンからエントリーしてください。 エントリー後、参加希望日と当日の接続URLをメッセージでご案内します。 なお、エントリー情報の『履歴書情報』は本プログラムでは使用しません。 未入力・未完成のままで問題ありません。 【社員に聞くやりがい・社風】 ・やりがいNo.1：「自分の頑張りが評価されたとき」（38.9%） ・社風：「やればやるだけ評価される」「やりたいことへ前向きに挑戦できる」親身なフォロー体制が整っています。 ■配属の可能性のある勤務地（プロジェクト先）： 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※配属先は希望を最大限考慮して決定いたしますのでご安心ください。