最終更新日:

2025/07/22
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【正社員】若手サービスリーダー候補/私達と一緒に浅間温泉をリードする旅館を目指しませんか?

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  • 年俸 330万円 〜 400万円
  • 松本駅から車で15分
  • 長野県松本市浅間温泉1-28-16

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お仕事について

仕事内容

創業140年の松本浅間温泉ホテル玉之湯で、お客様に寄り添う”おもてなし”を学びながら、将来的に現場チームを支えるリーダーを目指していただくポジションです。 まずは基本の接客からスタートし、業務の幅を少しずつ広げていきます。丁寧な研修と先輩のサポートがありますので、旅館業・接客業が未経験の方もご安心ください。 【主な業務内容】 ▼接客・サービス業務 ・チェックイン対応 ・ご到着時の館内案内・お食事時間のご説明 ・食事会場での配膳・下膳・お客様対応(夕朝食) ・館内の清掃や備品の管理 ・電話対応(簡単なPC入力あり) ▼チームマネジメント・教育業務 ・接客チームのサポートや後輩育成(段階的に) ・チームメンバーのシフト管理、業務分担の調整 ・サービス改善やお客様アンケートの共有 など 【将来的には・・・】 ・サービスチームのリーダー・マネージャー候補として、スタッフの育成や業務改善なども担っていただきます。 ・お客様アンケートやSNSの活用、館内イベント(車坐コンサートなど)の企画提案など、サービスを超えた「価値づくり」にも参加できます。 【この仕事で得られること】 ・社内外での各種研修にも参加できるので、人に喜ばれる接客スキルを身に付け、おもてなしの幅を広げることができます。 ・チームで働く力、後輩を育てる力を培うことができます。 ・将来、旅館業やサービス業でキャリアを築くための基盤をつくることができます。 【こんな方にぴったり】 ・人と接するのが得意な方 ・チームで協力しながら成長したい方 ・地域や文化に興味がある方 ・将来的にリーダーとして活躍したいという意欲がある方 あなたの経験とリーダーシップでホテル玉之湯の未来を一緒に作っていきましょう!

特徴

お客様との対話が多い仕事 創意工夫の多い仕事 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い チーム作業が多い 固定の勤務地で働く

職種

ルームアテンダント 宴会スタッフ その他宿泊/ホテルスタッフ

求める人材

【必須条件】 ・リーダーもしくはマネージャーとしての実務経験が1年以上ある方 【歓迎条件】 ・サービス業での実務経験がある方 ・word、excelの基本的な操作ができる方。 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション)

スキル

Microsoft Excel Microsoft Word

経験

マネージャー リーダー シフト管理 スタッフ育成 クレーム対応 電話対応 コース料理配膳 料理説明 デザート配膳 飲み物配膳 館内施設案内 チェックイン対応 ルームアテンダント サービス提供

勤務地

車通勤OK バイク通勤OK 転勤なし

勤務地

株式会社ホテル玉の湯

住所

〒390-0303 長野県松本市浅間温泉1-28-16

アクセス

松本駅から車で15分

給与

賞与あり 固定給25万円以上

給与

年俸 330万円 〜 400万円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 285万円 〜 350万円 固定残業代:あり 1年あたり45万円 〜 50万円(固定残業時間:1年あたり261時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当:5,000円~10,000円/月 皆勤手当:無遅刻、無早退、無欠勤の場合11,000/月(遅刻等あった場合は回数によって減額となる。) 家族手当:扶養家族1名あたり7,500円 住宅手当:本人が世帯主の場合15,000円/月 レク手当:5,000円/月 清潔手当:3,000円/月

給与例

・380万円/28歳 入社3年目/月給28万円+賞与 ・420万円/33歳 入社6年目/月給31万円+賞与

勤務時間

長期歓迎

勤務時間

勤務形態:変形労働時間制 実働時間:1日あたり9時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 23日 勤務時間:6:30~16:30      12:00~22:00 上記時間のシフト制 ※休憩60分 ※中抜け勤務なし ※固定残業 月平均18時間~23時間含む

休日休暇

育休あり

休日休暇制度

【年間休日】105日 【休暇】慶忌休暇、産前・産後休暇、育休休暇、介護休暇

社会保険 / 福利厚生

交通費支給 社割あり 研修あり 住宅手当あり 寮・社宅あり まかないあり 資格取得支援あり 退職金あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・賞与 年2回(業績により決算賞与あり) ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・交通費支給 ・車通勤可 ・社宅及び住宅補助あり ・定期健康診断、予防接種あり ・AIGハイパー任労、ハイパーメディアカル保険加入 ・財形制度あり ・年1回社員旅行あり ・長期休暇取得可(最大1週間)

職場環境

制服あり 学歴不問 経験者歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 業界未経験歓迎 女性が活躍中 女性管理職登用あり 管理職・マネジャー採用 ノルマなし 知識不要 20代が多い

職場環境

アットホームな雰囲気で和気あいあいとした職場です♪ 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中は賞与の支給はありません。

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応募とその後の流れ

職場見学可

採用予定人数

1人

選考プロセス

【選考ステップ】 STEP1:エントリー STEP2:書類選考・面接(1回) 遠方にお住まいの方はWeb面接も可能です。 STEP3:選考インターンシップ・筆記試験(1泊2日) ※宿泊体験を兼ねた就業体験を実施します。 STEP4:内定・顔合わせ等 のステップで対応致します。最短1週間程度で連絡が行きます。

問い合わせ先

【電話番号】

0263460573

【メールアドレス】

k.yamazaki0573@gmail.com

【担当者】

山崎広太

会社情報

会社名

株式会社ホテル玉の湯

代表者

代表取締役 山崎広太

住所

390-0303

長野県松本市浅間温泉1-28-16

業種 / 許認可番号

ホテル・旅館

設立年月

1951年8月

従業員規模

50~149人

売上規模

1億円以上

ホームページ

https://www.asama-tamanoyu.co.jp/

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