【正社員】住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者（実務者研修修了者）／高水準の給与で安定して働ける！/AT玉川学園_サ責実務_常勤

雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 ＼住宅型有料老人ホーム（ホスピス）で、一人ひとりに寄り添うケアの司令塔へ／ サービス提供責任者として、住宅型有料老人ホーム（ホスピス）における訪問介護計画の策定や、スタッフのスケジュール管理、ケアマネジャーとの連携などのコーディネート業務全般を担っていただきます。 勤務地は小田急線「玉川学園前駅」から徒歩約6分の好立地です。 ご入居者様やそのご家族、現場スタッフを繋ぐ架け橋となり、多職種と協力しながら最期まで「その人らしい暮らし」を支える、非常に社会的意義の大きいやりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ◆ 訪問介護計画の策定とモニタリング ・ご入居者様の心身の状態に基づいた適切な「訪問介護計画書」の作成。ケアマネジャーと連携し、実績報告やプランの評価・見直しを定期的に行います。 ◆ サービス調整とスケジュール管理 ・日々の訪問ルートやヘルパーのスケジュール調整。ご入居者様、ご家族、そして現場職員間のスムーズな意思疎通を図るための調整役を担います。 ◆ チーム連携と会議への参画 ・サービス担当者会議への出席。医師、看護師、ケアマネジャー等の多職種と情報を共有し、最適なケアを提供するためのプランを協議・調整します。 ◆ 現場の指導とケアの品質管理 ・現場で働くヘルパーへの技術指導や助言。※状況により、自らも訪問介護業務（夜勤含む）に入り、現場の状況を把握しながらケアの質を高めていきます。 ◆ 記録・事務管理 ・PC（Word・Excel）を使用し、サービスの実績報告や計画書類の作成、管理。日々の記録はタブレットを使用。チーム内での迅速な情報共有をITツールで行います。 【✨地域トップクラスの待遇と環境✨】 ✅給与・年収（高水準評価） ・想定年収：500万円超（月給37万円〜／夜勤5回想定） ・賞与あり： あなたの経験と資格を最大限に給与へ反映します ✅休日・福利厚生 ・年間休日116日： 4週8休 ＋ バースデー休暇あり ・長く働ける制度： 産前産後・育児休暇の取得実績あり ・健康支援： 健康診断・インフルエンザ予防接種の費用補助 ✅キャリア・業務スタイル ・未経験歓迎： サ責実務が初めての方も着実な成長をサポート ・施設内訪問： 移動の負担なし。利用者様と深く向き合えるホスピスケア ・効率的： 特定施設内のため、ケアマネジメントに集中できる環境 ✅アクセス・通勤 ・好立地：駅から徒歩6分の好アクセス ・通勤サポート： 交通費は最大5万円/月まで支給

介護福祉士