最終更新日:

2026/05/06
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【正社員】完全反響買取バイヤー|テレアポなし|商談集中で市場価値向上/大阪駅チカ|高月収スタート|年間休日128日|市場価値UP

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  • 月給 30万円 〜 45万円
  • 株式会社G-STYLE
  • 柏駅 徒歩2分

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お仕事について

仕事内容

✅未経験から東証グロース上場企業の主役へ。市場価値を高める「買う営業」! ✨100%反響型 ✨テレアポ・飛び込み一切なし ✨「商談特化型」営業 お問合せいただいたお客様のご自宅を訪問し、着物やブランド品、ジュエリーなどの査定・買取をお任せします。 ・テレアポ、飛び込みを完全分離したことにより、バイヤーとしての知識とスキルの習得に専念。 ・顧客満足の先に利益があると考えている当社では、深い「バイヤー」の理解とスキルを獲得。 ・バイヤー(営業)に求められるコトは、モノを買う(売る)ことではなく、お客様に寄り添って「心を動かす」ことです。 ✅高い成約率を誇る当社なら、質の高い経験を積み多くの評価を獲得できます! ✨自身の市場価値を高めるために必要な要素「実績」を積めます。 ✨当社で実績を積み「自分を誇れる自分」を手に入れましょう! 「お仕事内容」 100%反響型!テレアポ、飛び込み一切なしの「商談特化型」 ・「買う」営業:商品の価値ではなく、お客様の「想い」に寄り添い、信頼関係を築く仕事です。 ・チーム体制:アポイントは別チームが担当。「商談」というバイヤー(営業)の本質に集中できます。 ・高度なサポート:査定は専門チームに写真を送ることでOK!システムの操作も簡単なので、未経験でもお客様との信頼関係の構築に専念できる環境です。 ✅先輩社員(未経験・入社3年目で課長へ昇進)のコメント Q.当社へ入社し得られたスキルと自信 ・人の心を動かす言葉の力 ・戦略的な思考 ・管理職としてのマネジメントスキル 20代からこの規模のチャンスがあるというのは本当に貴重だと思っています。結果を出せばしっかりと評価してもらえる環境は、最高の舞台だと思います。 ✅キャリアステップビジョン チーフ⇒リーダー⇒スーパーバイザー(SV)⇒支店長 キャリアステップ・評価基準が明確! 入社2年目でスーパーバイザー、入社4年目で支店長昇格などの実績もあり! ~「かくれ資産」66.6兆円の市場を動かす、循環型社会のリーディングカンパニーへ~ 「人を超え、時を超え、たいせつなものをつなぐ架け橋となる」 をミッションに、ご自宅に眠る不要なものを必要とする人へ届けるリユース事業を展開! SDGsの追い風を受け、リユース市場は右肩上がりで成長中。 私たちはテクノロジーと人の力を駆使し、捨てない社会の実現を目指しています。

特徴

お客様との対話が多い仕事 マニュアル通りの仕事 デスクワークが多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い チーム作業が多い 固定の勤務地で働く

職種

マーケティング戦略企画 仕入/バイヤー 買取査定

求める人材

【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・コミュニケーションが苦にならない方 ・未経験、第二新卒の方も大歓迎です 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・33歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))

スキル

Microsoft Word データ/文字入力 Microsoft Excel Excel グラフ Microsoft Outlook Zoom Microsoft PowerPoint

経験

普通自動車 自動車運転

資格

普通自動車第一種運転免許 普通自動車第一種運転免許(AT限定)

勤務地

駅近5分以内 転勤なし

勤務地

株式会社G-STYLE

住所

〒277-0005 千葉県柏市柏一丁目1-20 スカイプラザ柏

アクセス

柏駅 徒歩2分

その他情報

業務請負先

給与

高収入 賞与あり 歩合給あり 固定給25万円以上

給与

月給 30万円 〜 45万円 基本給:月給 30万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年2回 賞与:年2回 インセンティブ(毎月)+賞与(年2回)の両方あり! 平均月収40万円以上! <全国転勤可能な方> 想定月収:月収30万円~45万円+インセンティブ 想定年収:年収374万円~550万円+インセンティブ <エリア内限定の方> 想定月収:月収27万円~42万円+インセンティブ 想定年収:年収350万円~500万円+インセンティブ

給与例

<モデル年収> *過去の実績モデル ・入社1年目(未経験)23歳:年収510万円 ・入社2年目(未経験)25歳:年収850万円 ・入社3年目(未経験)28歳:年収1,000万円達成

勤務時間

長期歓迎 午前 夕方 月平均残業時間20時間以内

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:9:00~18:00 休憩時間1時間 *月平均残業時間20時間程度

休日休暇

長期休暇あり 年間休日120日以上 完全週休2日制 介護休暇あり 育休あり 土日祝休み

休日休暇制度

完全週休2日制 年間休日:128日 休日:シフト制 *月3日程度の希望休申請ができます。日曜の完全休みなども可能です。最大限ご希望を考慮させていただきます。 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休制度、産前産後休暇制度、結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇

社会保険 / 福利厚生

交通費支給 社割あり 研修あり 資格取得支援あり インセンティブあり 資格取得手当あり 通勤交通費全額支給

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険制度完備、交通費全額支給、健康診断、インフルエンザ予防接種補助制度、出張手当、社用携帯電話支給、社用PC支給、出産祝い金制度、研修費用全額会社負担、書籍費用全額会社負担、表彰式(年1回)、歓迎会、社内イベント

職場環境

学歴不問 フリーター歓迎 ブランクOK 経験者歓迎 有資格者歓迎 管理職・マネジメント経験歓迎 第二新卒歓迎 業界未経験歓迎 中途入社50%以上 女性が活躍中 女性管理職登用あり 管理職・マネジャー採用 経験不問 未経験者歓迎 ノルマなし ランチタイム 知識不要 経験不要 20代が多い 30代が多い

職場環境

20〜30代が中心の活気ある職場です。 教育専門チームによる2ヶ月間の手厚い研修があるため、経験や商品知識がなくても安心。 「一人で頑張らせない」のが当社流。年齢や役職に関係なく、困ったときはすぐに相談できる「人を大切にする文化」が根付いています。 喫煙所:喫煙所あり(屋内)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 待遇面を含め変動はございません。

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応募とその後の流れ

面接1回

採用予定人数

5人

選考プロセス

書類選考⇒最終面接⇒内定 *場合により一次面接を設定させていただくことがございます。

問い合わせ先

【電話番号】

0524517722

【メールアドレス】

shigeharu@good-style.co.jp

【担当者】

採用担当

会社情報

会社名

株式会社G-STYLE

代表者

代表取締役社長 寺西正樹

住所

453-0016

愛知県名古屋市中村区竹橋町17番9号セサミタワー2F

業種 / 許認可番号

職業紹介 / 23-ユ‐301836
人材派遣 / 派23-303248
その他(人事・人材サービス)

従業員規模

50~149人

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