【正社員】食事を提案する営業職／⭐オープニングスタッフ⭐年収1000万可能✨土日休✨未経験◎

⭐電話応募大歓迎⭐ 080-4222-3882（担当：畑中） ✨オープニングスタッフ募集中✨ 現在、OPENに向けてお洒落なオフィスに なるよう内装工事中です✨ ★・・------ おすすめポイント ------・・★ ✨2026年6月 岡山支店開設！ 　 オープニングスタッフ募集☆ ✨抜群の働きやすさ☆ 　 完全週休2日制で土日休み♪ 　 転勤がないため、 　 じっくり地元でお仕事ができます♪ ✨給与に自信あり◎ 　 最低月給33万円～/賞与年2回支給！ 　 高収入を叶えたい方、 　 ぜひご応募ください☆ ✨営業未経験大歓迎！ 　 入社後は先輩社員から学べます♪ ✨大幅昇給！明確な評価基準あり◎ ✨車通勤OK！駐車場完備◎ ✨面接1回！完全人柄採用◎ ★・・--------------------------------・・★ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたにお任せしたいのは 弊社で作っている「土井勝ブランド」の お食事を介護施設等に提案・営業する お仕事です⭐ 料理研究家の土井勝先生が遺した 「おふくろの味」を受け継ぎ、 長年築き上げてきた「土井勝ブランド」 親世代・祖父母世代に馴染み深く、 味や品質に対して高い信頼があり、 営業を行う上で大きなアドバンテージと なっています✨ ✅具体的には… ￣V￣￣￣￣￣￣ ①企業・介護施設へのアポイント 　弊社が用意したリストの中から 　電話等で商談の機会を獲得します。 ◎電話をかける際のポイント・コツは 　先輩がレクチャーしますので 　ご安心ください⭐ ②提案資料作成 　商談機会の獲得後、お客様の課題を 　整理して提案内容を資料にまとめます。 ◎商談機会を頂いたお客様に対して、 　どのような提案を行うのがベストか 　先輩や上司と相談しながら内容を 　練っていきます✨ ③商談 　アポイントを頂いた日時にお客様を 　訪問し、事前にまとめた資料をもとに 　提案。契約獲得を目指して商談を 　進めます。 ◎初めのうちは先輩や上司に同行して 　商談の進め方を覚えていただきます⭐ 　　★・・　ポイント　・・★ 商談の際に大きなアドバンテージと なるのが「土井勝ブランド」✨ 知名度が高い分、しっかり自信を持って ご提案できます✨ 入居者の方にも馴染み深い 「おふくろの味」を実際にご試食いただき 施設の中で過ごしていても、 食事をすることで自分のお家に居るような 安らげる感覚を味わっていただきたい という弊社の思いをお伝えします⭐ ＊･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･｡｡･'･｡｡･＊ ＼⭐オープニングスタッフ募集⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年6月1日 岡山支店開設！ オープニングスタッフを募集します✨ ＼⭐平均年齢29歳！若手が活躍中⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京・大阪・名古屋・福岡に拠点があり、 全体の平均年齢は29歳と若手が活躍中✨ ほとんどの社員が未経験入社ですが、 メキメキ成長しています✨ ＼⭐若手に大好評！充実した福利厚生⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨グルメリフレッシュ 　施設の方の暮らしが豊かになるように 　美味しい食事を提案する私たちですが、 　私たち自身も豊かな社会人生活を 　送れるように、みんなで美味しい食事を 　食べてリフレッシュしましょう⭐ ✨バースデー休暇 　お誕生日月は好きな日を選んで 　1日休日にできる制度です♪ 　大切な日をしっかりお祝いできます⭐ ✨長期休暇 　お盆と年末年始の連休は 　しっかりプライベートの時間を 　楽しみましょう⭐ ＼⭐明確な評価基準⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業売上に応じて給与UP！ 頑張った分、最大評価するのが 弊社の社風です✨ (例) 月間売上500万円　 →　月給38万円 月間売上1,000万円 →　月給48万円 月間売上1,500万円 →　月給58万円 月間売上2,000万円 →　月給68万円 月間売上2,500万円 →　月給78万円 月間売上3,000万円 →　月給98万円 ◎毎月売上毎に給与改定あり✨ ◎毎月個人売上ランキング1位の社員に 　10,000円支給✨ ＼⭐完全人柄採用⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 100％人柄・意欲重視の採用です！ 未経験、第二新卒、中途、大歓迎！ 未経験の社員が多数活躍中✨ 実際に、前職は飲食店、美容師、メーカー等 他業種からの転職がほとんどです♪ 人と話すことが好きな方、 コミュニケーションがとれる方に ピッタリなお仕事✨ 自分で目標を決めて挑戦できる方、 大歓迎です！ もちろん経験者の方も◎ ＊･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･｡｡･'･｡｡･＊ |◤ 先輩インタビュー ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職が年功序列の風潮があり、転職を決意。 年功序列ではなく、やればやった分だけ 評価してもらうことができ、 納得しながら働けています。 日々自分の成長を感じることができ、 ありがたいことに給与も増えて 趣味の幅も広がりました！ (2022年入社 名古屋支店 20代社員) 転職のきっかけは、営業職に挑戦してみたい という思いがあったのと、 とにかく年収を上げたいという気持ちが 強かったです。 初めての営業職は、覚えることも沢山あり 必死で先輩の真似をしていました。 優しい先輩ばかりで、いつもアドバイスを くださり、最近は結果も追いついてきて やりがいを感じています。 入社して良かったと感じることは、 成果を重視しているところです。 成果次第で給与が上がるシステムなので、 一番のモチベーションになっています。 (2025年3月入社 東京支店 20代社員)

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